版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)保密標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與術(shù)語解釋1.1數(shù)據(jù)1.2保密信息1.3數(shù)據(jù)使用1.4數(shù)據(jù)共享1.5違約1.6損害賠償2.數(shù)據(jù)保密義務(wù)2.1保密信息的保護(hù)2.2數(shù)據(jù)使用限制2.3數(shù)據(jù)存儲安全2.4數(shù)據(jù)傳輸安全2.5數(shù)據(jù)銷毀3.數(shù)據(jù)使用范圍3.1數(shù)據(jù)訪問權(quán)限3.2數(shù)據(jù)使用目的3.3數(shù)據(jù)共享限制3.4數(shù)據(jù)使用記錄3.5數(shù)據(jù)使用審計4.保密信息的保護(hù)措施4.1物理安全措施4.2技術(shù)安全措施4.3組織安全措施4.4員工培訓(xùn)與紀(jì)律5.違約責(zé)任5.1違約行為5.2損害賠償計算5.3違約金5.4法律適用6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3仲裁解決6.4法律訴訟7.合同的生效與終止7.1合同生效條件7.2合同終止條件7.3合同終止后的保密義務(wù)8.一般條款8.1合同的修改8.2通知8.3適用法律8.4爭議解決8.5完整協(xié)議9.附加條款9.1數(shù)據(jù)安全技術(shù)更新9.2數(shù)據(jù)保護(hù)政策變更9.3合同期限延長10.數(shù)據(jù)共享協(xié)議10.1數(shù)據(jù)共享條件10.2數(shù)據(jù)共享方責(zé)任10.3數(shù)據(jù)共享限制10.4數(shù)據(jù)共享審計11.數(shù)據(jù)存儲與管理11.1數(shù)據(jù)存儲設(shè)備11.2數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)11.3數(shù)據(jù)安全審計11.4數(shù)據(jù)存儲期限12.員工數(shù)據(jù)保護(hù)責(zé)任12.1員工數(shù)據(jù)保護(hù)培訓(xùn)12.2員工數(shù)據(jù)訪問權(quán)限管理12.3員工數(shù)據(jù)保護(hù)紀(jì)律12.4員工數(shù)據(jù)泄露處理13.數(shù)據(jù)泄露應(yīng)急響應(yīng)計劃13.1數(shù)據(jù)泄露識別13.2數(shù)據(jù)泄露報告13.3數(shù)據(jù)泄露調(diào)查13.4數(shù)據(jù)泄露處理14.附錄14.1保密信息清單14.2數(shù)據(jù)使用申請表14.3數(shù)據(jù)共享協(xié)議模板14.4數(shù)據(jù)保護(hù)政策第一部分:合同如下:1.定義與術(shù)語解釋1.1數(shù)據(jù):指在本協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中產(chǎn)生的所有電子數(shù)據(jù)和紙質(zhì)數(shù)據(jù),包括但不限于患者信息、醫(yī)療記錄、業(yè)務(wù)往來郵件、技術(shù)文檔等。1.2保密信息:指甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中產(chǎn)生的,不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值的信息,包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)策略、研發(fā)計劃、財務(wù)報告等。1.3數(shù)據(jù)使用:指對數(shù)據(jù)進(jìn)行的查詢、訪問、處理、分析、傳輸?shù)炔僮鳌?.4數(shù)據(jù)共享:指甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中,將數(shù)據(jù)提供給另一方使用的行為。1.6損害賠償:指因違約行為導(dǎo)致對方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益損失、訴訟費用等。2.數(shù)據(jù)保密義務(wù)2.1保密信息的保護(hù):甲乙雙方應(yīng)對獲得的對方保密信息予以嚴(yán)格保護(hù),未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露、披露或使用。2.2數(shù)據(jù)使用限制:甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中,應(yīng)按照約定用途使用數(shù)據(jù),不得將數(shù)據(jù)用于其他無關(guān)用途。2.3數(shù)據(jù)存儲安全:甲乙雙方應(yīng)采取合理、有效的技術(shù)措施和管理措施,確保數(shù)據(jù)在存儲過程中的安全,防止數(shù)據(jù)泄露、篡改、丟失等風(fēng)險。2.4數(shù)據(jù)傳輸安全:甲乙雙方在數(shù)據(jù)傳輸過程中,應(yīng)采用加密等安全措施,確保數(shù)據(jù)在傳輸過程中的安全。2.5數(shù)據(jù)銷毀:甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來結(jié)束后,應(yīng)按照約定方式對存儲的數(shù)據(jù)進(jìn)行銷毀,確保數(shù)據(jù)無法被恢復(fù)。3.數(shù)據(jù)使用范圍3.1數(shù)據(jù)訪問權(quán)限:甲乙雙方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,授予對方相應(yīng)的數(shù)據(jù)訪問權(quán)限,確保雙方在業(yè)務(wù)往來過程中能夠高效、便捷地使用數(shù)據(jù)。3.2數(shù)據(jù)使用目的:甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中,僅將數(shù)據(jù)用于雙方約定的目的,不得將數(shù)據(jù)用于其他無關(guān)用途。3.3數(shù)據(jù)共享限制:甲乙雙方在數(shù)據(jù)共享過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),不得將數(shù)據(jù)提供給無關(guān)第三方。3.4數(shù)據(jù)使用記錄:甲乙雙方應(yīng)對數(shù)據(jù)使用情況進(jìn)行記錄,以證明數(shù)據(jù)的使用符合本協(xié)議約定。3.5數(shù)據(jù)使用審計:甲乙雙方可相互審計對方的數(shù)據(jù)使用情況,以確保數(shù)據(jù)使用符合本協(xié)議約定。4.保密信息的保護(hù)措施4.1物理安全措施:甲乙雙方應(yīng)采取必要的物理安全措施,如鎖具、監(jiān)控、訪客管理等,防止未經(jīng)授權(quán)的人員接觸保密信息。4.2技術(shù)安全措施:甲乙雙方應(yīng)采取必要的技術(shù)安全措施,如加密、防火墻、入侵檢測等,防止保密信息通過網(wǎng)絡(luò)途徑泄露。4.3組織安全措施:甲乙雙方應(yīng)制定保密管理制度,對員工進(jìn)行保密培訓(xùn),確保員工遵守保密義務(wù)。4.4員工培訓(xùn)與紀(jì)律:甲乙雙方應(yīng)對員工進(jìn)行定期的保密培訓(xùn),加強(qiáng)員工保密意識,對違反保密紀(jì)律的員工進(jìn)行處理。5.違約責(zé)任5.1違約行為:甲乙雙方違反本協(xié)議約定的義務(wù),構(gòu)成違約。5.2損害賠償計算:違約方應(yīng)按照實際損失賠償對方,損失難以計算的,按照違約一方預(yù)期利益損失計算。5.3違約金:甲乙雙方約定,違約方應(yīng)支付一定數(shù)額的違約金,作為對守約方損失的賠償。5.4法律適用:本協(xié)議違約責(zé)任事項,適用中華人民共和國法律。6.爭議解決6.1協(xié)商解決:甲乙雙方在發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2調(diào)解解決:協(xié)商不成時,可向當(dāng)?shù)厝嗣裾{(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3仲裁解決:調(diào)解不成時,甲乙雙方可向約定的仲裁委員會申請仲裁。6.4法律訴訟:仲裁不成時,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.一般條款8.1合同的修改:本協(xié)議的任何修改,均需甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。8.2通知:甲乙雙方應(yīng)通過書面形式,向?qū)Ψ桨l(fā)送通知,確保通知的及時、準(zhǔn)確、完整。8.3適用法律:本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決,均適用中華人民共和國法律。8.4爭議解決:本協(xié)議爭議的解決,按照第七條的約定執(zhí)行。8.5完整協(xié)議:本協(xié)議及其附件,構(gòu)成甲乙雙方完整的協(xié)議,取代了所有之前的口頭或書面協(xié)議。9.附加條款9.1數(shù)據(jù)安全技術(shù)更新:甲乙雙方應(yīng)定期評估數(shù)據(jù)安全技術(shù),根據(jù)評估結(jié)果更新數(shù)據(jù)安全措施。9.2數(shù)據(jù)保護(hù)政策變更:甲乙雙方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)的變化,及時調(diào)整數(shù)據(jù)保護(hù)政策,并通知對方。9.3合同期限延長:甲乙雙方如需延長本協(xié)議期限,應(yīng)在本協(xié)議到期前書面協(xié)商一致。10.數(shù)據(jù)共享協(xié)議10.2數(shù)據(jù)共享方責(zé)任:數(shù)據(jù)共享方應(yīng)對共享的數(shù)據(jù)承擔(dān)保護(hù)責(zé)任,確保數(shù)據(jù)的安全、完整、準(zhǔn)確。10.3數(shù)據(jù)共享限制:甲乙雙方在數(shù)據(jù)共享過程中,不得將數(shù)據(jù)提供給無關(guān)第三方。10.4數(shù)據(jù)共享審計:甲乙雙方應(yīng)定期對數(shù)據(jù)共享情況進(jìn)行審計,確保數(shù)據(jù)共享符合本協(xié)議約定。11.數(shù)據(jù)存儲與管理11.1數(shù)據(jù)存儲設(shè)備:甲乙雙方應(yīng)使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的存儲設(shè)備,確保數(shù)據(jù)的安全存儲。11.2數(shù)據(jù)備份與恢復(fù):甲乙雙方應(yīng)定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,并在數(shù)據(jù)丟失或損壞時,能夠及時恢復(fù)。11.3數(shù)據(jù)安全審計:甲乙雙方應(yīng)定期進(jìn)行數(shù)據(jù)安全審計,評估數(shù)據(jù)安全措施的有效性,并及時改進(jìn)。11.4數(shù)據(jù)存儲期限:甲乙雙方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)需要,確定數(shù)據(jù)存儲期限,并在存儲期限屆滿后及時銷毀數(shù)據(jù)。12.員工數(shù)據(jù)保護(hù)責(zé)任12.1員工數(shù)據(jù)保護(hù)培訓(xùn):甲乙雙方應(yīng)對員工進(jìn)行數(shù)據(jù)保護(hù)培訓(xùn),提高員工的數(shù)據(jù)保護(hù)意識。12.2員工數(shù)據(jù)訪問權(quán)限管理:甲乙雙方應(yīng)對員工的數(shù)據(jù)訪問權(quán)限進(jìn)行管理,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問。12.3員工數(shù)據(jù)保護(hù)紀(jì)律:甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)對員工的紀(jì)律管理,確保員工遵守數(shù)據(jù)保護(hù)規(guī)定。12.4員工數(shù)據(jù)泄露處理:甲乙雙方在發(fā)生員工數(shù)據(jù)泄露時,應(yīng)立即采取措施予以制止,并通報對方及相關(guān)部門。13.數(shù)據(jù)泄露應(yīng)急響應(yīng)計劃13.1數(shù)據(jù)泄露識別:甲乙雙方應(yīng)制定數(shù)據(jù)泄露識別方案,及時發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)泄露事件。13.2數(shù)據(jù)泄露報告:發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)泄露事件時,甲乙雙方應(yīng)立即書面報告給對方,并說明泄露原因及可能的影響。13.3數(shù)據(jù)泄露調(diào)查:甲乙雙方應(yīng)共同對數(shù)據(jù)泄露事件進(jìn)行調(diào)查,查明泄露原因,采取補救措施。13.4數(shù)據(jù)泄露處理:甲乙雙方應(yīng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果,對數(shù)據(jù)泄露事件進(jìn)行處理,防止類似事件再次發(fā)生。14.附錄14.1保密信息清單:列明甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中產(chǎn)生的保密信息,包括信息內(nèi)容、保密期限等。14.2數(shù)據(jù)使用申請表:用于申請使用對方數(shù)據(jù),明確申請人的身份、使用目的、使用期限等信息。14.3數(shù)據(jù)共享協(xié)議模板:作為雙方數(shù)據(jù)共享的模板,明確數(shù)據(jù)共享的條件、范圍、期限等事項。14.4數(shù)據(jù)保護(hù)政策:列明甲乙雙方的數(shù)據(jù)保護(hù)政策,包括數(shù)據(jù)保護(hù)的目標(biāo)、原則、措施等。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.保密信息清單:附件一詳細(xì)列出甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中產(chǎn)生的所有保密信息,包括信息的內(nèi)容、保密等級、保密期限等。2.數(shù)據(jù)使用申請表:附件二用于申請使用對方數(shù)據(jù),明確申請人的身份、使用目的、使用期限等信息。3.數(shù)據(jù)共享協(xié)議模板:附件三作為雙方數(shù)據(jù)共享的模板,明確數(shù)據(jù)共享的條件、范圍、期限等事項。4.數(shù)據(jù)保護(hù)政策:附件四列明甲乙雙方的數(shù)據(jù)保護(hù)政策,包括數(shù)據(jù)保護(hù)的目標(biāo)、原則、措施等。5.數(shù)據(jù)安全技術(shù)更新方案:附件五詳細(xì)描述甲乙雙方如何定期評估數(shù)據(jù)安全技術(shù),并更新數(shù)據(jù)安全措施。6.數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)計劃:附件六詳細(xì)說明甲乙雙方如何進(jìn)行數(shù)據(jù)備份與恢復(fù),以確保數(shù)據(jù)的安全。7.數(shù)據(jù)安全審計方案:附件七描述甲乙雙方如何定期進(jìn)行數(shù)據(jù)安全審計,評估數(shù)據(jù)安全措施的有效性,并及時改進(jìn)。8.員工數(shù)據(jù)保護(hù)培訓(xùn)材料:附件八提供甲乙雙方員工數(shù)據(jù)保護(hù)培訓(xùn)的相關(guān)材料,以提高員工的數(shù)據(jù)保護(hù)意識。9.數(shù)據(jù)泄露應(yīng)急響應(yīng)計劃:附件九詳細(xì)說明甲乙雙方在發(fā)生數(shù)據(jù)泄露時的應(yīng)急響應(yīng)措施,包括泄露識別、報告、調(diào)查和處理等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.未經(jīng)許可使用數(shù)據(jù):甲乙雙方未經(jīng)對方許可,擅自使用對方數(shù)據(jù),視為違約行為。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。示例:甲公司在未經(jīng)乙公司許可的情況下,使用乙公司的客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行市場營銷,導(dǎo)致乙公司客戶流失。乙公司要求甲公司停止侵權(quán)行為,并賠償因客戶流失造成的經(jīng)濟(jì)損失。2.未履行保密義務(wù):甲乙雙方未按照本協(xié)議約定保護(hù)對方的保密信息,導(dǎo)致保密信息泄露,視為違約行為。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。示例:甲公司的員工未經(jīng)授權(quán),將客戶資料泄露給競爭對手,導(dǎo)致甲公司客戶損失。甲公司應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償客戶損失。3.未按約定使用數(shù)據(jù):甲乙雙方未按照本協(xié)議約定使用數(shù)據(jù),包括但不限于使用目的、范圍、期限等,視為違約行為。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。示例:甲公司在數(shù)據(jù)共享過程中,將共享的數(shù)據(jù)用于與約定目的無關(guān)的用途,導(dǎo)致乙公司利益受損。甲公司應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙公司的損失。4.未履行數(shù)據(jù)安全義務(wù):甲乙雙方未按照本協(xié)議約定履行數(shù)據(jù)安全義務(wù),導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露、篡改、丟失等,視為違約行為。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。示例:甲乙雙方未能采取有效的數(shù)據(jù)安全措施,導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露,造成雙方聲譽受損和經(jīng)濟(jì)損失。雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方損失。說明三:法律名詞及解釋:1.保密信息:指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值的信息,包括商業(yè)秘密、個人隱私等。在本合同中,保密信息特指甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過程中產(chǎn)生的、需要對方保密的信息。2.數(shù)據(jù)使用:指對數(shù)據(jù)進(jìn)行的查詢、訪問、處理、分析、傳輸?shù)炔僮?。在本合同中,?shù)據(jù)使用特指甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來過
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025安徽亳州郵政分公司郵政營業(yè)崗位1人筆試備考重點題庫及答案解析
- 2025年增城疾控考試題目及答案
- 2026廣東茂名市化州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高?,F(xiàn)場招聘事業(yè)單位人員125人筆試備考重點試題及答案解析
- 2025河南周口市投資集團(tuán)有限公司選(招)聘經(jīng)營管理及工作人員12人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷合一版)
- 2025福建莆田市湄洲灣北岸經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)國發(fā)投資有限公司招聘8人筆試備考重點試題及答案解析
- 2025江西省廣播電影電視實業(yè)有限公司財務(wù)崗位招聘6人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷合一版)
- 2025吉林省路橋工程(集團(tuán))有限公司 西南地區(qū)項目部勞務(wù)派遣人員招聘13人備考考試題庫及答案解析
- 中建八局發(fā)展建設(shè)公司2026屆校園招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 2025年安徽潛晟城市運營管理有限公司公開招聘工作人員6人備考題庫附答案詳解
- 2025年天津渤海集團(tuán)財務(wù)有限責(zé)任公司校園招聘備考題庫含答案詳解
- 2025冷凍食品運輸合同(肉類)
- TLR2對角膜移植術(shù)后MDSC分化及DC成熟的調(diào)控機(jī)制研究
- 建筑設(shè)計防火規(guī)范-實施指南
- CJ/T 511-2017鑄鐵檢查井蓋
- 智能采血管理系統(tǒng)功能需求
- 【基于PLC的自動卷纜機(jī)結(jié)構(gòu)控制的系統(tǒng)設(shè)計10000字(論文)】
- 資產(chǎn)移交使用協(xié)議書
- GB/T 45481-2025硅橡膠混煉膠醫(yī)療導(dǎo)管用
- GB/T 32468-2025銅鋁復(fù)合板帶箔
- 山西交控集團(tuán)招聘筆試內(nèi)容
- 大窯校本教材合唱的魅力
評論
0/150
提交評論