2024行政管理員工勞動協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3雙方第二條：合同期限2.1固定期限2.2無固定期限第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責(zé)第四條：工作時間4.1正常工作時間4.2休息日4.3節(jié)假日第五條：勞動報酬5.1基本工資5.2績效獎金5.3福利待遇第六條：社會保險6.1養(yǎng)老保險6.2醫(yī)療保險6.3失業(yè)保險6.4工傷保險6.5生育保險第七條：勞動保護7.1勞動安全7.2勞動衛(wèi)生7.3勞動保護設(shè)施第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機會8.2職業(yè)發(fā)展第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條：競業(yè)限制10.1限制范圍10.2限制期限10.3違約責(zé)任第十一條：解除和終止合同11.1解除合同的情形11.2終止合同的情形11.3經(jīng)濟補償?shù)谑l：爭議解決12.1協(xié)商解決12.2調(diào)解解決12.3仲裁解決12.4訴訟解決第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定13.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同的生效14.2合同的修改14.3合同的解除第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：指依法成立，具有獨立法人資格的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體等用人單位。1.2乙方（勞動者）：指與甲方建立勞動關(guān)系的員工。1.3雙方：指甲方和乙方。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同的有效期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2無固定期限：本合同的有效期限為雙方簽訂之日起，直至乙方自愿解除勞動合同或甲方根據(jù)法律規(guī)定和本合同約定解除勞動合同之日止。第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位：乙方擔(dān)任甲方公司____職位，具體職責(zé)和要求如下：（詳細描述乙方的工作崗位、職責(zé)和要求）3.2工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真負責(zé)地完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第四條：工作時間4.1正常工作時間：甲乙雙方按照國家和地方人民政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.2休息日：乙方每周享有__天的休息日，休息日安排應(yīng)符合國家規(guī)定。4.3節(jié)假日：乙方按照國家和地方人民政府規(guī)定的節(jié)假日安排放假，放假期間工資支付按照國家和地方人民政府的規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣____元。5.2績效獎金：乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方制定的績效考核制度享受相應(yīng)的績效獎金。（詳細描述乙方的福利待遇，如醫(yī)療、住房、交通等方面的福利）第六條：社會保險6.1養(yǎng)老保險：甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險費，乙方應(yīng)按規(guī)定的比例繳納養(yǎng)老保險費。6.2醫(yī)療保險：甲方為乙方繳納基本醫(yī)療保險費，乙方應(yīng)按規(guī)定的比例繳納醫(yī)療保險費。6.3失業(yè)保險：甲方為乙方繳納失業(yè)保險費，乙方應(yīng)按規(guī)定的比例繳納失業(yè)保險費。6.4工傷保險：甲方為乙方繳納工傷保險費，乙方在工作中發(fā)生工傷，甲方負責(zé)按照法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.5生育保險：甲方為乙方繳納生育保險費，乙方在生育期間享受生育保險待遇。第七條：勞動保護7.1勞動安全：甲方應(yīng)按照國家和地方人民政府有關(guān)勞動安全的規(guī)定，采取必要的安全防護措施，保障乙方的人身安全。7.3勞動保護設(shè)施：甲方應(yīng)配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施，并確保乙方正確使用。第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機會：甲方根據(jù)乙方的職務(wù)發(fā)展和工作需要，提供相應(yīng)的培訓(xùn)機會，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)等。8.2職業(yè)發(fā)展：甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機會和平臺，包括晉升機會、崗位調(diào)整等。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。9.2保密期限：保密期限自乙方知悉保密信息之日起算，至合同解除或終止后____年止。9.3違約責(zé)任：乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十條：競業(yè)限制10.1限制范圍：乙方在合同解除或終止后____年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會團體、個體工商戶等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。10.2限制期限：競業(yè)限制期限自合同解除或終止之日起算。10.3違約責(zé)任：乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十一條：解除和終止合同11.1解除合同的情形：合同期內(nèi)，甲乙雙方均可提前解除合同，但需提前____天通知對方。11.2終止合同的情形：合同期滿或者甲乙雙方約定的其他終止合同的情形出現(xiàn)。11.3經(jīng)濟補償：甲方按照法律法規(guī)規(guī)定和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟補償。第十二條：爭議解決12.1協(xié)商解決：甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。12.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.4訴訟解決：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定：甲乙雙方在合同履行過程中，如有其他需要約定的事項，可以另行簽訂補充協(xié)議。13.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項：甲乙雙方應(yīng)遵守國家和地方人民政府的相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。第十四條：合同的生效、修改和解除14.1合同的生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的修改：甲乙雙方可以通過書面形式修改本合同。14.3合同的解除：甲乙雙方按照法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定解除合同的，本合同即行解除。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《勞動合同》附件二：《保密協(xié)議》附件三：《競業(yè)限制協(xié)議》附件四：《培訓(xùn)與發(fā)展計劃》附件五：《工資支付證明》附件六：《社會保險繳納證明》附件七：《勞動保護設(shè)施檢查報告》附件八：《工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)》附件九：《崗位說明書》附件十：《工作時間安排表》附件一的詳細要求和說明：本合同附件一《勞動合同》應(yīng)包括甲乙雙方的個人信息、合同期限、工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、社會保險、勞動保護、培訓(xùn)與發(fā)展、保密協(xié)議、競業(yè)限制、解除和終止合同、爭議解決、其他約定等條款的詳細內(nèi)容。附件二《保密協(xié)議》的詳細要求和說明：本合同附件二《保密協(xié)議》應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等條款的詳細內(nèi)容，具體要求乙方向甲方承諾對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密，并明確違反保密協(xié)議的違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。附件三《競業(yè)限制協(xié)議》的詳細要求和說明：本合同附件三《競業(yè)限制協(xié)議》應(yīng)包括限制范圍、限制期限、違約責(zé)任等條款的詳細內(nèi)容，具體要求乙方向甲方承諾在合同解除或終止后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會團體、個體工商戶等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作，并明確違反競業(yè)限制約定的違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。附件四《培訓(xùn)與發(fā)展計劃》的詳細要求和說明：本合同附件四《培訓(xùn)與發(fā)展計劃》應(yīng)包括甲方向乙方提供的培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展機會的具體內(nèi)容和安排，以及乙方在培訓(xùn)和發(fā)展過程中的責(zé)任和義務(wù)等。附件五《工資支付證明》的詳細要求和說明：本合同附件五《工資支付證明》應(yīng)包括乙方的基本工資、績效獎金、福利待遇等勞動報酬的支付證明，具體記錄乙方的工資支付情況。附件六《社會保險繳納證明》的詳細要求和說明：本合同附件六《社會保險繳納證明》應(yīng)包括甲方為乙方繳納的社會保險費用的證明，具體記錄乙方的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險的繳納情況。附件七《勞動保護設(shè)施檢查報告》的詳細要求和說明：本合同附件七《勞動保護設(shè)施檢查報告》應(yīng)包括甲方勞動保護設(shè)施的檢查情況報告，具體記錄甲方的勞動安全、勞動衛(wèi)生、勞動保護設(shè)施等情況。附件八《工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)》的詳細要求和說明：本合同附件八《工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)》應(yīng)包括乙方工作業(yè)績的考核標(biāo)準(zhǔn)和評價體系，具體明確乙方的績效考核內(nèi)容和評價方法。附件九《崗位說明書》的詳細要求和說明：本合同附件九《崗位說明書》應(yīng)包括乙方的工作崗位、職責(zé)和要求的詳細說明，具體描述乙方的崗位職責(zé)和工作任務(wù)。附件十《工作時間安排表》的詳細要求和說明：本合同附件十《工作時間安排表》應(yīng)包括乙方的正常工作時間、休息日和節(jié)假日的具體安排，具體明確乙方的日常工作時間和休息時間。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.乙方未按照合同約定提供勞動。2.乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制約定。3.甲方未按照合同約定支付勞動報酬。4.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會。5.甲方未按照合同約定提供勞動保護設(shè)施。6.甲方未按照合同約定繳納社會保險。責(zé)任認定：1.乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。2.甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金或賠償乙方因此造成的損失。示例說明：如果乙方未按照合同約定提供勞動，甲方可以要求乙方履行合同義務(wù)，并要求乙方支付違約金或賠償因此造成的損失。如果甲方未按照合同約定支付勞動報酬，乙方可以要求甲方支付工資報酬，并要求甲方支付遲延支付的利息或賠償因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合