版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)
李泓波嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))國(guó)家《基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》第三版的要求服務(wù)對(duì)象:轄區(qū)內(nèi)常住居民中診斷明確的、在家居住的嚴(yán)重精神障礙患者。服務(wù)內(nèi)容:患者信息管理、隨訪評(píng)估、分類干預(yù)、健康體檢。工作指標(biāo):規(guī)范管理率。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))服務(wù)流程:國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))個(gè)人檔案(紙質(zhì))的要件
居民健康檔案(封面和個(gè)人基本信息表)
10個(gè)工作日錄入系統(tǒng)
個(gè)人信息補(bǔ)充表
10個(gè)工作日錄入系統(tǒng)
知情同意書
疾病診斷書或評(píng)估意見書
隨訪表
10個(gè)工作日錄入系統(tǒng)
健康體檢表
2周內(nèi)返體檢結(jié)果國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))一、患者信息管理(一)內(nèi)容服務(wù)對(duì)象清楚(轄區(qū)內(nèi)常住居民中診斷明確的、在家居住的嚴(yán)重精神障礙患者)患者來源清楚(家屬提供、轉(zhuǎn)自承擔(dān)治療任務(wù)的專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu))評(píng)估填表簽字(個(gè)人信息補(bǔ)充表、知情同意書、或第一次隨訪表)建立健康檔案(按居民健康檔案要求建檔)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))一、患者信息管理(二)常見問題
居民健康檔案封面編號(hào)錯(cuò)誤或與個(gè)人基信息表、補(bǔ)充信息表、隨訪表不一致,
出現(xiàn)空項(xiàng)、漏項(xiàng)。
個(gè)人補(bǔ)充信息表更新不及時(shí):監(jiān)護(hù)人表網(wǎng)不一致;居委會(huì)人員變動(dòng)未及時(shí)更新;初次發(fā)病時(shí)間與首次抗精神病藥物治療時(shí)間邏輯錯(cuò)誤。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))二、隨訪評(píng)估(一)規(guī)范要求每年至少隨訪4次,其中每半年至少面訪1次。首次隨訪和獲得醫(yī)院轉(zhuǎn)介信息后10內(nèi)面訪。(二)隨訪間隔取決于本次隨訪時(shí)患者分類,即穩(wěn)定、基本穩(wěn)定和不穩(wěn)定。分2周、1個(gè)月、3個(gè)月三種。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))二、隨訪評(píng)估(三)常見問題
隨訪表空項(xiàng)漏項(xiàng);
隨訪頻次不達(dá)標(biāo);
超時(shí)錄入;(10個(gè)工作日內(nèi)應(yīng)錄入)
危險(xiǎn)性評(píng)估、目前癥狀、社會(huì)功能情況、自知力與本次隨訪分類邏輯問題。(村醫(yī)隨訪的質(zhì)量控制?)
不穩(wěn)定的無轉(zhuǎn)診單;(患者或監(jiān)護(hù)人簽字?)
有住院的或有體檢的或體檢項(xiàng)目不全的在隨訪表中漏記或網(wǎng)上漏錄;
藥物或劑量錯(cuò)誤;(調(diào)整藥物或劑量無處方?)
下次隨訪時(shí)間未按本次隨訪患者分類填寫。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))二、隨訪評(píng)估(四)隨訪目前癥狀與分類的判定(參考)1.幻覺;2.交流困難;3.猜疑;4.喜怒無常;5.行為怪異;6.興奮話多;7.傷人毀物;8.悲觀厭世;9.無故外走;10.自語(yǔ)自笑;11.孤僻懶散;12.其他不穩(wěn)定:1.3.4.5.6.7.8.9(4.6.7.8任一項(xiàng)需轉(zhuǎn)??崎T診或住院治療)基本穩(wěn)定:10穩(wěn)定:2.11.12(無癥狀)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))三、分類干預(yù)(一)分類原則根據(jù)危險(xiǎn)因素評(píng)估分級(jí)、社會(huì)功能狀況、精神癥狀評(píng)估、自知力判斷,以及患者是否存在藥物不良反應(yīng)或軀體疾病進(jìn)行分類干預(yù)。危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)6級(jí):一罵二摔三家外,四五級(jí)邀警察來。自知力:完全、不全、缺失。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))三、分類干預(yù)(一)分類原則不穩(wěn)定:3-5級(jí),或精神癥狀明顯、自知力缺乏、有嚴(yán)重藥物不良反應(yīng)或軀體疾病,即各項(xiàng)均較差?;痉€(wěn)定:1-2級(jí),或精神癥狀、自知力、社會(huì)功能狀況至少有一方面較差。穩(wěn)定:0級(jí),且精神癥狀消失,自知力基本恢復(fù),社會(huì)功能處于一般或良好,無藥物不良反應(yīng),軀體疾病穩(wěn)定,無其他異常,即各項(xiàng)基本好。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))三、分類干預(yù)(二)分類干預(yù)1.不穩(wěn)定:3-5級(jí),或精神癥狀明顯、自知力缺乏、有嚴(yán)重藥物不良反應(yīng)或軀體疾病,即各項(xiàng)均較差。對(duì)癥治療,建議轉(zhuǎn)診(填單),2周內(nèi)隨訪。2.基本穩(wěn)定:1-2級(jí),或精神癥狀、自知力、社會(huì)功能狀況至少有一方面較差。2周或1個(gè)月內(nèi)隨訪。(按規(guī)范分別對(duì)待處置)3.穩(wěn)定:0級(jí),且精神癥狀消失,自知力基本恢復(fù),社會(huì)功能處于一般或良好,無藥物不良反應(yīng),軀體疾病穩(wěn)定,無其他異常,即各項(xiàng)基本好。3個(gè)月內(nèi)隨訪。(三)健康教育和康復(fù)指導(dǎo)健康教育、生活技能訓(xùn)練、心理支持(一人一策?)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))三、分類干預(yù)(四)常見問題
對(duì)危險(xiǎn)性評(píng)估分級(jí)、社會(huì)功能狀況、精神癥狀評(píng)估、自知力判斷,以及患者是否存在藥物不良反應(yīng)或軀體疾病的判斷不夠或存在技術(shù)性、邏輯性差錯(cuò)。
對(duì)社會(huì)功能情況較差的理解?(個(gè)人生活料理、家務(wù)勞動(dòng)、生產(chǎn)勞動(dòng)及工作、學(xué)習(xí)能力、社會(huì)人際交往,相對(duì)性比較?)
健康教育和康復(fù)指導(dǎo)不夠。(從檔案中基本無反映?)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))小結(jié)(僅供參考)分類目前癥狀危險(xiǎn)性評(píng)估自知力社會(huì)功能情況藥物不良反應(yīng)軀體疾病隨訪頻次穩(wěn)定2.11.120基本恢復(fù)(完全)一般或良好無不良反應(yīng)穩(wěn)定3個(gè)月基本穩(wěn)定101--2較差(不全)至少一方面較差2周(1個(gè)月)不穩(wěn)定1.3.4.5.6.7.8.93--5缺乏(缺失)各項(xiàng)較差嚴(yán)重嚴(yán)重2周國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))四、健康體檢(一)規(guī)范要求每年1次。征得監(jiān)護(hù)人與(或)患者本人同意。(二)內(nèi)容一般體格檢查、血壓、體重、血常規(guī)(含白細(xì)胞分類)、轉(zhuǎn)氨酶、血糖、心電圖。國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))四、健康體檢(三)常見問題
健康體檢率不高;
實(shí)驗(yàn)室報(bào)告單簽字不全;
拒檢(或部分項(xiàng)目)簽字真實(shí)性?
健康檔案漏項(xiàng)、空項(xiàng),選項(xiàng)錯(cuò)誤;
體檢結(jié)果反饋不及時(shí)或不詳;
后期檔案整理不細(xì)致(用藥情況,健康評(píng)價(jià)、健康指導(dǎo)問題較多)國(guó)家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目評(píng)估培訓(xùn)(嚴(yán)重精神障礙患者管理服務(wù))五、評(píng)估中的注意事項(xiàng)重精管理(抽查規(guī)范管理率≧75%不扣分,抽查復(fù)核數(shù)據(jù)≧75%且高于自報(bào)數(shù)據(jù)不扣分)評(píng)估主要看三項(xiàng):個(gè)人檔案要件是否齊備;要件項(xiàng)目填寫是否正確;紙網(wǎng)電話核對(duì)是否一致。一些項(xiàng)目有1項(xiàng)未填(做)認(rèn)定不合格
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年湖南師范大學(xué)數(shù)據(jù)與信息化建設(shè)管理處非事業(yè)編制用工招聘?jìng)淇碱}庫(kù)有答案詳解
- 金融科技對(duì)金融行業(yè)服務(wù)效率的影響分析教學(xué)研究課題報(bào)告
- 2025年進(jìn)賢縣創(chuàng)控集團(tuán)進(jìn)賢縣飛渡科技實(shí)業(yè)有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)帶答案詳解
- 2025年泰和縣新睿人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘項(xiàng)目制工作人員的備考題庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2025年云南省玉溪市江川區(qū)教育體育系統(tǒng)公開招聘畢業(yè)生38人備考題庫(kù)及一套參考答案詳解
- 2025年湖北省醫(yī)學(xué)會(huì)招聘?jìng)淇碱}庫(kù)參考答案詳解
- 2025年廣州市增城區(qū)荔江小學(xué)編外聘用制教師招聘?jìng)淇碱}庫(kù)及答案詳解一套
- 2025年福建藝術(shù)職業(yè)學(xué)院公開招聘勞務(wù)派遣工作人員備考題庫(kù)(三)及答案詳解參考
- 2025年昆明市盤龍區(qū)匯承中學(xué)招聘教師備考題庫(kù)參考答案詳解
- 2025年中國(guó)甘肅國(guó)際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司關(guān)于公開招聘數(shù)據(jù)化專業(yè)技術(shù)人員的備考題庫(kù)及答案詳解1套
- 廣東省湛江市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期1月期末調(diào)研考試物理試卷(含答案)
- 【《77500WDT散貨船總體結(jié)構(gòu)方案初步設(shè)計(jì)》18000字】
- 道路運(yùn)輸從業(yè)人員安全培訓(xùn)內(nèi)容
- DB33∕T 2099-2025 高速公路邊坡養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)范
- 2025版合規(guī)管理培訓(xùn)與文化深化試卷及答案
- 加盟鹵菜合同范本
- 購(gòu)買樂器合同范本
- 四川省成都市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)地理試卷(含答案)
- 2026年農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷技巧培訓(xùn)課件
- 2024年桂林市檢察機(jī)關(guān)招聘聘用制書記員考試真題
- 考調(diào)工作人員(綜合知識(shí))歷年參考題庫(kù)含答案詳解(5套)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論