甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度臨時(shí)工派遣協(xié)議模板版本合同目錄一覽第一條：定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1：臨時(shí)工定義1.2：派遣單位定義1.3：接收單位定義第二條：臨時(shí)工的基本信息2.1：姓名2.2：性別2.3：身份證號(hào)碼2.4：派遣崗位第三條：派遣期限3.1：派遣開(kāi)始日期3.2：派遣結(jié)束日期第四條：工作內(nèi)容與要求4.1：臨時(shí)工工作職責(zé)4.2：工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.3：工作時(shí)長(zhǎng)第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1：工資標(biāo)準(zhǔn)5.2：加班工資5.3：社會(huì)保險(xiǎn)5.4：其他福利待遇第六條：派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)6.1：派遣單位的義務(wù)6.2：接收單位的義務(wù)6.3：合同解除或終止的條件第七條：違約責(zé)任7.1：派遣單位違約責(zé)任7.2：接收單位違約責(zé)任第八條：爭(zhēng)議解決方式8.1：協(xié)商解決8.2：調(diào)解解決8.3：仲裁解決8.4：訴訟解決第九條：保密條款9.1：保密內(nèi)容9.2：保密期限9.3：違約責(zé)任第十條：合同的變更與解除10.1：合同變更條件10.2：合同解除條件第十一條：合同的終止11.1：合同終止條件11.2：合同終止后的處理第十二條：其他約定12.1：社會(huì)保險(xiǎn)繳納12.2：公積金繳納12.3：培訓(xùn)與試用期第十三條：法律適用與爭(zhēng)議解決13.1：適用法律13.2：爭(zhēng)議解決方式第十四條：合同的生效、修改與廢除14.1：合同生效條件14.2：合同修改條件14.3：合同廢除條件第一部分：合同如下：第一條：定義與術(shù)語(yǔ)解釋1.1：臨時(shí)工定義臨時(shí)工是指由派遣單位派遣到接收單位，在一定期限內(nèi)從事臨時(shí)性、輔助性或者替代性工作的人員。1.2：派遣單位定義派遣單位是指依法設(shè)立，從事人力資源派遣業(yè)務(wù)，與臨時(shí)工建立勞動(dòng)關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的企業(yè)。1.3：接收單位定義接收單位是指接受派遣單位派遣的臨時(shí)工，提供工作崗位并支付工資、福利的企業(yè)或組織。第二條：臨時(shí)工的基本信息2.1：姓名臨時(shí)工的姓名如下：2.2：性別臨時(shí)工的性別如下：2.3：身份證號(hào)碼臨時(shí)工的身份證號(hào)碼如下：2.4：派遣崗位臨時(shí)工的派遣崗位如下：第三條：派遣期限3.1：派遣開(kāi)始日期派遣開(kāi)始日期為：3.2：派遣結(jié)束日期派遣結(jié)束日期為：第四條：工作內(nèi)容與要求4.1：臨時(shí)工工作職責(zé)臨時(shí)工的工作職責(zé)如下：4.2：工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)如下：4.3：工作時(shí)長(zhǎng)臨時(shí)工的工作時(shí)長(zhǎng)如下：第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1：工資標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)如下：5.2：加班工資臨時(shí)工的加班工資標(biāo)準(zhǔn)如下：5.3：社會(huì)保險(xiǎn)臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)如下：5.4：其他福利待遇臨時(shí)工的其他福利待遇如下：第六條：派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)6.1：派遣單位的義務(wù)派遣單位的義務(wù)如下：6.2：接收單位的義務(wù)接收單位的義務(wù)如下：6.3：合同解除或終止的條件合同解除或終止的條件如下：第八條：違約責(zé)任8.1：派遣單位違約責(zé)任派遣單位違約責(zé)任如下：8.2：接收單位違約責(zé)任接收單位違約責(zé)任如下：第九條：爭(zhēng)議解決方式9.1：協(xié)商解決協(xié)商解決的方式如下：9.2：調(diào)解解決調(diào)解解決的方式如下：9.3：仲裁解決仲裁解決的方式如下：9.4：訴訟解決訴訟解決的方式如下：第十條：保密條款10.1：保密內(nèi)容保密內(nèi)容如下：10.2：保密期限保密期限如下：10.3：違約責(zé)任違約責(zé)任如下：第十一條：合同的變更與解除11.1：合同變更條件合同變更條件如下：11.2：合同解除條件合同解除條件如下：第十二條：合同的終止12.1：合同終止條件合同終止條件如下：12.2：合同終止后的處理合同終止后的處理如下：第十三條：其他約定13.1：社會(huì)保險(xiǎn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)繳納如下：13.2：公積金繳納公積金繳納如下：13.3：培訓(xùn)與試用期培訓(xùn)與試用期的規(guī)定如下：第十四條：合同的生效、修改與廢除14.1：合同生效條件合同生效條件如下：14.2：合同修改條件合同修改條件如下：14.3：合同廢除條件合同廢除條件如下：第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：臨時(shí)工個(gè)人信息表附件2：工作職責(zé)說(shuō)明附件3：工資福利標(biāo)準(zhǔn)附件4：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件5：公積金繳納證明附件6：培訓(xùn)與試用期管理規(guī)定附件7：保密協(xié)議附件8：爭(zhēng)議解決協(xié)議附件1：臨時(shí)工個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包含姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)、派遣崗位等信息。附件2：工作職責(zé)說(shuō)明詳細(xì)要求：詳細(xì)列出臨時(shí)工的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。附件3：工資福利標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列出臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金以及其他福利待遇等信息。附件4：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：證明臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，包括保險(xiǎn)名稱、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。附件5：公積金繳納證明詳細(xì)要求：證明臨時(shí)工的公積金繳納情況，包括公積金繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。附件6：培訓(xùn)與試用期管理規(guī)定詳細(xì)要求：規(guī)定臨時(shí)工的培訓(xùn)和試用期的相關(guān)事宜，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、試用期時(shí)長(zhǎng)等。附件7：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件8：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：規(guī)定爭(zhēng)議解決的方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.派遣單位未按照約定提供臨時(shí)工。2.接收單位未按照約定支付工資、福利。3.派遣單位未按照約定提供培訓(xùn)和試用期。4.接收單位未按照約定提供工作條件。5.雙方未按照約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。3.違約方未按照約定履行合同義務(wù)，對(duì)方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行合同。示例說(shuō)明：1.如果派遣單位未按照約定提供臨時(shí)工，接收單位有權(quán)要求派遣單位立即提供臨時(shí)工，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。2.如果接收單位未按照約定支付工資、福利，派遣單位有權(quán)要求接收單位立即支付，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.臨時(shí)工：指由派遣單位派遣到接收單位，在一定期限內(nèi)從事臨時(shí)性、輔助性或者替代性工作的人員。2.派遣單位：指依法設(shè)立，從事人力資源派遣業(yè)務(wù)，與臨時(shí)工建立勞動(dòng)關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的企業(yè)。3.接收單位：指接受派遣單位派遣的臨時(shí)工，提供工作崗位并支付工資、福利的企業(yè)或組織。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指臨時(shí)工按照約定所應(yīng)得的工資、加班工資以及其他福利待遇。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指按照國(guó)家規(guī)定，為臨時(shí)工繳納的養(yǎng)老