便利店收銀員崗位承諾書合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（承諾人）：____________________身份證號(hào)：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方便利店收銀員一職，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.為乙方提供便利店收銀員崗位，并根據(jù)雙方約定支付薪酬。2.按照國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。4.按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利。5.對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)。6.督促乙方履行本承諾書約定的義務(wù)。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.承諾在乙方擔(dān)任收銀員期間，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和本承諾書的規(guī)定。2.按照甲方要求，按時(shí)到崗，認(rèn)真履行收銀職責(zé)，保證收銀工作的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。3.愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物，保守甲方的商業(yè)秘密，不得利用職務(wù)之便侵占甲方財(cái)物或挪用資金。4.保持工作環(huán)境的整潔衛(wèi)生，維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。5.積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。6.自覺(jué)接受甲方的工作安排和管理，如有分歧，通過(guò)正當(dāng)途徑解決。三、違約責(zé)任：1.如乙方違反本承諾書約定的義務(wù)，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方未按照本承諾書約定履行其義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、其他約定：1.本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本承諾書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本承諾書的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。4.本承諾書未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和雙方協(xié)商辦理。甲方（用人單位）：____________________乙方（承諾人）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.勞動(dòng)防護(hù)用品清單5.薪酬福利制度詳細(xì)說(shuō)明6.業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展計(jì)劃7.甲方規(guī)章制度詳細(xì)文檔8.國(guó)家法律法規(guī)相關(guān)條款打印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或擅自離崗。2.乙方未按照規(guī)定完成收銀工作，造成經(jīng)濟(jì)損失。3.乙方利用職務(wù)之便侵占甲方財(cái)物或挪用資金。4.乙方未按要求參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。5.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本承諾書約定。6.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利。7.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。8.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議。2.收銀員：在便利店負(fù)責(zé)商品銷售、收款等工作的人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度。4.違約行為：違反合同約定或法律規(guī)定的行為。5.違約責(zé)任：違反合同約定或法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。6.賠償損失：因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，如有必要，按照公司規(guī)定進(jìn)行處理。2.收銀工作出現(xiàn)差錯(cuò)：及時(shí)指出，進(jìn)行糾正，并對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3.乙方利用職務(wù)之便侵占財(cái)物：嚴(yán)肅處理，報(bào)警處理，解除勞動(dòng)合同。4.乙方未參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)：督促乙方參加，并對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。5.甲方未按時(shí)支付工資及福利：及時(shí)支付，并向乙方道歉，保證不再發(fā)生。6.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品：及時(shí)提供，并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。7.甲方未提供培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)：合理安排，為乙方提供發(fā)展空間。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供便利店收銀員崗位。2.乙方在甲方便利店擔(dān)任收銀員。3.甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。4.乙