甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024委托招聘協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與主體2.招聘任務(wù)概述3.雙方責(zé)任與義務(wù)4.候選人資格要求5.招聘流程與時(shí)間安排6.費(fèi)用與支付7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密8.合同的生效與終止9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.法律適用與爭(zhēng)議解決11.通知與通訊12.合同的修訂13.全體條款的統(tǒng)一14.附錄與附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議背景與主體1.2委托方是一家具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的公司，需招聘特定職位的員工，并希望受托方提供專(zhuān)業(yè)的招聘服務(wù)。1.3受托方是一家具備人力資源服務(wù)資質(zhì)的公司，有能力提供委托方所需的招聘服務(wù)。2.招聘任務(wù)概述2.1受托方需根據(jù)委托方的要求，為其招聘特定職位的員工。2.2受托方需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)，并提供符合委托方要求的候選人。3.雙方責(zé)任與義務(wù)3.1委托方的責(zé)任與義務(wù)3.1.1提供準(zhǔn)確的招聘需求，包括但不限于職位描述、任職資格、薪資福利等。3.1.2提供必要的招聘信息，協(xié)助受托方進(jìn)行招聘工作。3.1.3在受托方提供候選人后，委托方應(yīng)盡快進(jìn)行面試評(píng)估，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予反饋。3.2受托方的責(zé)任與義務(wù)3.2.1按照委托方的要求，開(kāi)展招聘工作，并確保招聘過(guò)程的公正、公平。3.2.2篩選符合條件的候選人，并將其推薦給委托方。3.2.3協(xié)助委托方進(jìn)行面試安排，并提供相關(guān)的支持服務(wù)。4.候選人資格要求4.1受托方推薦的候選人應(yīng)滿足委托方提出的職位任職資格要求。4.2受托方需對(duì)候選人的個(gè)人信息、工作經(jīng)歷等進(jìn)行真實(shí)性審核。4.3受托方應(yīng)確保候選人在招聘過(guò)程中遵守誠(chéng)實(shí)守信的原則。5.招聘流程與時(shí)間安排5.1受托方應(yīng)在協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)。5.2招聘流程包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排、候選人推薦等。5.3委托方應(yīng)在受托方提供候選人后，盡快安排面試，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予錄用或否決的決定。6.費(fèi)用與支付6.1委托方應(yīng)向受托方支付約定的招聘服務(wù)費(fèi)用。6.2費(fèi)用支付的具體金額、方式、時(shí)間等，雙方應(yīng)在協(xié)議中明確約定。6.3受托方提供服務(wù)后，應(yīng)向委托方提供相應(yīng)的服務(wù)憑證。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密7.1雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2雙方同意，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向第三方披露或利用保密信息。7.3違反保密義務(wù)的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。8.合同的生效與終止8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2除非雙方達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)，否則本協(xié)議不得提前終止。9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。9.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.法律適用與爭(zhēng)議解決10.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國(guó)，任何與本協(xié)議有關(guān)的訴訟均應(yīng)在合同簽訂地人民法院提起。11.通知與通訊11.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式相互發(fā)送通知和通訊，通訊地址應(yīng)為本協(xié)議中雙方各自指定的地址。11.2任何通知或其他通訊均應(yīng)以郵資已付的郵件或特快專(zhuān)遞的方式發(fā)送，郵戳日期或遞送日期為準(zhǔn)。12.合同的修訂12.1本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方簽署后生效。12.2除非雙方另有約定，本協(xié)議的修改或補(bǔ)充不得與本協(xié)議的原則和精神相違背。13.全體條款的統(tǒng)一13.1本協(xié)議的各個(gè)條款均為完整和平衡的整體，任何部分的無(wú)效或不可執(zhí)行不影響其他條款的效力。13.2如果本協(xié)議的任何條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行，雙方應(yīng)努力達(dá)成替代條款，以確保本協(xié)議的整體效力。14.附錄與附件14.1本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2附錄和附件中包含的任何約定均應(yīng)符合本協(xié)議的規(guī)定，如與本協(xié)議有沖突，以本協(xié)議為準(zhǔn)。本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與主體2.招聘任務(wù)概述3.雙方責(zé)任與義務(wù)4.候選人資格要求5.招聘流程與時(shí)間安排6.費(fèi)用與支付7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密8.合同的生效與終止9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.法律適用與爭(zhēng)議解決11.通知與通訊12.合同的修訂13.全體條款的統(tǒng)一14.附錄與附件第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：委托招聘需求表詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)包含委托方所需招聘職位的具體描述、任職資格要求、薪資福利等信息。附件二：受托方招聘流程說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述受托方招聘過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排等。附件三：候選人推薦報(bào)告詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)包含受托方推薦給委托方的候選人的個(gè)人信息、工作經(jīng)歷、能力評(píng)估等。附件四：費(fèi)用支付明細(xì)表詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出委托方應(yīng)支付給受托方的招聘服務(wù)費(fèi)用的金額、支付方式、支付時(shí)間等信息。附件五：保密協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)明確雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：委托方未按照約定時(shí)間提供準(zhǔn)確的招聘需求信息，或未按照約定時(shí)間給予受托方反饋候選人的評(píng)估結(jié)果。責(zé)任認(rèn)定：委托方應(yīng)向受托方支付違約金，并賠償因此給受托方造成的損失。示例說(shuō)明：如果委托方在受托方提供候選人后，超過(guò)約定時(shí)間未進(jìn)行面試評(píng)估，則構(gòu)成違約行為。違約行為：受托方未按照約定時(shí)間完成招聘任務(wù)，或未按照約定標(biāo)準(zhǔn)篩選候選人。責(zé)任認(rèn)定：受托方應(yīng)向委托方支付違約金，并賠償因此給委托方造成的損失。示例說(shuō)明：如果受托方未能在約定時(shí)間內(nèi)提供符合委托方要求的候選人，則構(gòu)成違約行為。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.合同：本合同是指甲方（委托方）與乙方（受托方）之間簽訂的關(guān)于委托招聘服務(wù)的協(xié)議。2.招聘服務(wù)費(fèi)用：指受托方為甲方提供