具有示范性的勞務分包合同_第1頁
具有示范性的勞務分包合同_第2頁
具有示范性的勞務分包合同_第3頁
具有示范性的勞務分包合同_第4頁
具有示范性的勞務分包合同_第5頁
全文預覽已結束

付費下載

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

具有示范性的勞務分包合同合同編號:__________合同雙方:甲方:(全稱)乙方:(全稱)鑒于甲方為某項工程的需要,委托乙方進行勞務分包,為確保雙方的權利和義務,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、工程概況1.1工程名稱:(全稱)1.2工程地點:(詳細地址)1.3工程內容:(簡述)1.4工程量:(簡要說明如何確定)1.5工程期限:(開始日期至結束日期)二、勞務分包范圍2.1乙方負責:(詳細描述乙方的工作范圍和內容)2.2乙方不負責:(詳細描述乙方不承擔的工作范圍)三、勞務報酬3.1乙方的報酬為:(詳細描述報酬的計算方式,如按工程量、日工資等)3.2甲方應在:(時間)內向乙方支付報酬。3.3報酬的支付方式為:(現(xiàn)金、轉賬等)四、甲方的義務4.1提供合格的施工場地,滿足乙方施工的需要。4.2提供乙方施工所需的部分物資、設備、工具等。4.3負責對乙方施工過程中的質量、安全、進度等進行監(jiān)督和管理。4.4按時支付乙方的報酬。五、乙方的義務5.1按照甲方的要求,按時完成施工任務。5.2保證施工質量,達到約定的質量標準。5.3嚴格遵守施工安全規(guī)定,確保施工過程中的安全。5.4負責施工過程中的環(huán)境保護,遵守相關法律法規(guī)。六、違約責任6.1甲方未按約定時間支付報酬的,應支付違約金,違約金為報酬的____%。6.2乙方未按約定時間完成施工任務的,應支付違約金,違約金為報酬的____%。6.3因乙方原因導致施工質量不達標,乙方應負責返工,并支付返工費用。6.4因不可抗力原因導致工程無法正常進行,雙方互不承擔違約責任。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1雙方應遵守國家相關法律法規(guī),不得違法分包、轉包。8.2雙方在合同簽訂后,應按照約定履行各自的權利和義務。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至工程完畢并驗收合格。8.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)代表:(簽名)代表:(簽名)簽訂日期:(年月日)一、附件列表:1.工程設計圖紙和技術要求2.工程量清單3.乙方施工方案和施工組織設計4.乙方資質證明文件5.安全防護措施方案6.環(huán)境保護措施方案7.工程驗收標準和方法8.相關法律法規(guī)文件二、違約行為及認定:1.甲方未按約定時間支付報酬:指合同約定的支付日期屆滿后,甲方未支付乙方應得的報酬。3.施工質量不達標:指乙方施工的質量不符合合同約定的質量標準。4.違法分包、轉包:指乙方未經甲方同意,將合同約定的工作任務轉包給第三方或者分包給無相關資質的第三方。三、法律名詞及解釋:1.勞務分包:指甲方將工程中的部分勞務工作委托給乙方進行施工的活動。2.不可抗力:指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、社會事件等。3.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。4.返工費用:指因乙方原因導致施工質量不達標,乙方進行返工所產生的費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方延遲支付報酬:乙方可以與甲方溝通協(xié)商,要求甲方按時支付;如協(xié)商不成,乙方可以依法向法院提起訴訟。2.乙方延遲完成施工任務:甲方可以與乙方溝通協(xié)商,要求乙方按時完成;如協(xié)商不成,甲方可以依法向法院提起訴訟。3.施工質量問題:甲方可以要求乙方進行返工,并要求乙方承擔返工費用;如乙方拒絕,甲方可以依法向法院提起訴訟。4.違法分包、轉包:甲方可以要求乙方解除合同,并要求乙方支付違約金;如乙方拒絕,甲方可以依法向法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.適用于各類建筑工程的勞務分包。2.適用于甲方需要專業(yè)勞務

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論