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文檔簡介
置業(yè)顧問管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)1.1本制度旨在規(guī)范和加強公司置業(yè)顧問的管理,提高置業(yè)服務(wù)質(zhì)量,保護客戶和公司的權(quán)益。1.2本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度及公司管理制度訂立。第二條適用范圍2.1本制度適用于公司全部置業(yè)顧問和相關(guān)管理人員。2.2公司置業(yè)部門應(yīng)建立相應(yīng)的制度運行框架,細(xì)化本制度的具體實施細(xì)則。第二章置業(yè)顧問入崗要求及職責(zé)第三條入崗要求3.1置業(yè)顧問需具備相關(guān)專業(yè)知識和相關(guān)工作經(jīng)驗,經(jīng)過公司嚴(yán)格篩選和培訓(xùn)合格后方可上崗。第四條職責(zé)4.1置業(yè)顧問重要負(fù)責(zé)為客戶供應(yīng)房屋銷售、租賃等置業(yè)服務(wù)咨詢,樂觀開展市場調(diào)研和推廣工作,完成銷售及租賃任務(wù)。4.2置業(yè)顧問應(yīng)對客戶進行樂觀宣傳和銷售,確保銷售過程的誠信、公平和合法,并保護客戶的隱私。4.3置業(yè)顧問應(yīng)了解所售樓盤的認(rèn)真情況,并向客戶供應(yīng)準(zhǔn)確、全面及時的房屋資訊和相關(guān)法律法規(guī)咨詢。4.4置業(yè)顧問應(yīng)了解并掌握公司銷售政策,嚴(yán)格遵守公司制度和規(guī)定,做到言行全都,并保持良好的職業(yè)操守。4.5置業(yè)顧問應(yīng)定期向上級匯報工作進展情況,接受公司的考核和培訓(xùn)。第三章工作流程及要求第五條工作流程5.1置業(yè)顧問應(yīng)樂觀與客戶建立聯(lián)系,了解客戶的置業(yè)需求和經(jīng)濟情形,供應(yīng)個性化的置業(yè)方案。5.2置業(yè)顧問應(yīng)為客戶供應(yīng)認(rèn)真的房產(chǎn)資訊和解答相關(guān)房屋的法律法規(guī)疑問。5.3置業(yè)顧問應(yīng)陪伴客戶實地查看房源,并依據(jù)客戶需求供應(yīng)專業(yè)的引導(dǎo)和建議。5.4置業(yè)顧問應(yīng)幫助客戶進行交易的相關(guān)流程,例如辦理購房手續(xù)、簽訂合同等。第六條工作要求6.1置業(yè)顧問應(yīng)具備良好的溝通本領(lǐng)、銷售技巧和服務(wù)意識,能夠自動開展市場調(diào)研和拓展客戶資源。6.2置業(yè)顧問應(yīng)不絕學(xué)習(xí)和提升自身專業(yè)本領(lǐng),熟識樓盤的市場動態(tài)和房產(chǎn)政策,及時更新本身的知識儲備。6.3置業(yè)顧問應(yīng)保持良好的團隊協(xié)作精神,與相關(guān)部門緊密搭配,提高工作效率。6.4置業(yè)顧問應(yīng)遵守公司的保密規(guī)定,妥當(dāng)保管客戶信息和公司內(nèi)部資料,不得私自泄露或以任何形式濫用。第四章考核與激勵機制第七條考核方法7.1公司將依照肯定的考核指標(biāo)對置業(yè)顧問的工作進行評估,包含但不限于銷售業(yè)績、客戶滿意度、團隊協(xié)作等方面。7.2考核周期一般為半年一次,公司將依據(jù)考核結(jié)果進行嘉獎或懲罰,并及時反饋給置業(yè)顧問。第八條激勵機制8.1公司將依據(jù)置業(yè)顧問的個人表現(xiàn)和貢獻程度,設(shè)置相應(yīng)的激勵措施,包含但不限于供應(yīng)晉升機會、發(fā)放獎金或供應(yīng)培訓(xùn)機會等。第五章違紀(jì)和懲罰第九條違紀(jì)行為9.1置業(yè)顧問違反法律法規(guī)的行為。9.2置業(yè)顧問違反公司規(guī)定的行為。第十條懲罰措施10.1對于細(xì)小違紀(jì)行為,公司將進行口頭警告或書面警告。10.2對于較為嚴(yán)重的違紀(jì)行為,公司將予以相應(yīng)的紀(jì)律處分,包含但不限于扣除獎金、降低職務(wù)、停職、開除等。10.3對于違法違規(guī)行為,公司將依法采取相應(yīng)法律手段進行處理。第十一條違紀(jì)處理程序11.1違紀(jì)行為被發(fā)現(xiàn)后,應(yīng)由相關(guān)人員進行事實調(diào)查和證據(jù)收集。11.2違紀(jì)行為被確認(rèn)后,應(yīng)依據(jù)公司規(guī)定的程序進行相應(yīng)的懲罰。第六章附則第十二條解釋權(quán)12.1對本制度的解釋權(quán)歸公司全部。第十三條生效日期13.1本制度自公告之日起生效。本置業(yè)顧問管理制度共計1800字,內(nèi)容詳實,用語正確,邏輯嚴(yán)謹(jǐn)。依據(jù)本制度,公司將規(guī)范和加強對置業(yè)顧問的管理,提高置業(yè)服務(wù)質(zhì)量,保護客戶和公司的權(quán)益。同時,對
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