第三方機(jī)構(gòu)聘用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方受聘于甲方從事相關(guān)工作事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.1乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

1.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)活動，提高自身綜合素質(zhì)。

二、聘用期限

2.1本合同期限為__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)聘，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

三、工作內(nèi)容及要求

3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要，完成以下工作內(nèi)容：

（1）按照甲方要求，完成__________崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)；

（2）協(xié)助甲方完成__________相關(guān)工作；

（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)。

四、薪酬及福利

4.1甲方按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方為乙方提供以下福利：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)；

（2）住房公積金；

（3）帶薪年假、病假等。

五、保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。

5.2乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方損失。

六、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他雙方認(rèn)為必要的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為維護(hù)自身合法權(quán)益，提高工作效率，特委托第三方機(jī)構(gòu)（以下簡稱“第三方”）進(jìn)行人員招聘及管理?，F(xiàn)甲方與乙方（以下簡稱“乙方”）就乙方受聘于甲方，由第三方提供人事管理服務(wù)事宜，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.1乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

1.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)活動，提高自身綜合素質(zhì)。

1.4第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系等。

二、聘用期限

2.1本合同期限為__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)聘，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

三、工作內(nèi)容及要求

3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要，完成以下工作內(nèi)容：

（1）按照甲方要求，完成__________崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)；

（2）協(xié)助甲方完成__________相關(guān)工作；

（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)。

四、薪酬及福利

4.1甲方按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方為乙方提供以下福利：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)；

（2）住房公積金；

（3）帶薪年假、病假等。

4.3第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于薪酬福利的發(fā)放、調(diào)整等。

五、第三方責(zé)任

5.1第三方應(yīng)確保乙方的人事管理符合國家法律法規(guī)及甲方要求。

5.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系等方面的管理工作。

5.3第三方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境安全，防止乙方在工作中發(fā)生意外事故。

六、甲方的權(quán)益

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方的工作符合甲方的要求。

6.2甲方有權(quán)要求乙方參加必要的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的薪酬和福利進(jìn)行調(diào)整。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并追究乙方的法律責(zé)任。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

7.3乙方離職后，應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.其他三方認(rèn)為必要的文件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的人事管理服務(wù)，降低甲方的人力成本，提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的工作質(zhì)量，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展。通過本合同的簽訂，甲方得以更好地發(fā)揮自身的優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)與乙方、第三方的互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為優(yōu)化自身業(yè)務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量，決定與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方機(jī)構(gòu)（以下簡稱“第三方”）合作。乙方同意受聘于甲方，并由第三方提供相關(guān)服務(wù)?，F(xiàn)三方就乙方受聘及第三方服務(wù)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.1乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位，負(fù)責(zé)__________工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的工作安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

1.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項(xiàng)活動，提高自身綜合素質(zhì)。

1.4第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系等人事管理服務(wù)。

二、聘用期限

2.1本合同期限為__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)聘，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

三、工作內(nèi)容及要求

3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要，完成以下工作內(nèi)容：

（1）按照甲方要求，完成__________崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)；

（2）協(xié)助甲方完成__________相關(guān)工作；

（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)。

四、薪酬及福利

4.1甲方按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

4.2甲方為乙方提供以下福利：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)；

（2）住房公積金；

（3）帶薪年假、病假等。

4.3第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于薪酬福利的發(fā)放、調(diào)整等。

五、第三方責(zé)任

5.1第三方應(yīng)確保乙方的人事管理符合國家法律法規(guī)及甲方要求。

5.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、勞動關(guān)系等方面的管理工作。

5.3第三方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境安全，防止乙方在工作中發(fā)生意外事故。

六、乙方的權(quán)益

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設(shè)備、培訓(xùn)機(jī)會等。

6.2乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)市場行情和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整薪酬和福利待遇。

6.3乙方有權(quán)要求甲方提供公平、公正的工作環(huán)境，保障其合法權(quán)益。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方如有違反國家法律法規(guī)或乙方權(quán)益的行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.2甲方不得無故克扣乙方的工資，不得擅自調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。

7.3甲方不得擅自解除本合同，如需解除，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三