酒店管理服務(wù)合同合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為酒店的業(yè)主，擁有酒店的完全所有權(quán)和控制權(quán)，并希望由乙方提供專業(yè)的酒店管理服務(wù)，以提升酒店的服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營效益；乙方具備專業(yè)的酒店管理能力和豐富的行業(yè)經(jīng)驗，愿意為甲方提供酒店管理服務(wù)。雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條管理服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負責(zé)對甲方酒店進行全面管理，包括酒店的日常運營、人員培訓(xùn)、營銷推廣、財務(wù)管理等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定并執(zhí)行酒店的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營策略，確保酒店的持續(xù)發(fā)展。1.3乙方應(yīng)確保酒店的服務(wù)質(zhì)量符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，努力提高客戶滿意度。第二條管理服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。第三條管理服務(wù)費用3.1乙方按照甲方提供的酒店經(jīng)營數(shù)據(jù)，每月向甲方支付管理服務(wù)費，具體金額和支付方式由雙方在補充協(xié)議中約定。3.2乙方應(yīng)在每月__日前，向甲方支付當(dāng)月的管理服務(wù)費。第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供完整的酒店資料，包括酒店的經(jīng)營狀況、財務(wù)報表、員工信息等。4.2甲方不得干預(yù)乙方的正常管理活動，不得擅自改變乙方的管理策略。4.3甲方應(yīng)按照約定時間支付管理服務(wù)費，如甲方逾期支付，應(yīng)支付滯納金。第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照約定提供專業(yè)的酒店管理服務(wù)，努力提高酒店的經(jīng)營效益。5.2乙方應(yīng)保證酒店的運營符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準，不得從事違法活動。5.3乙方應(yīng)尊重甲方的權(quán)益，不得將酒店的經(jīng)營權(quán)、使用權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。第六條違約責(zé)任6.1如乙方未按照約定提供管理服務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同。6.2如甲方未按照約定時間支付管理服務(wù)費，乙方有權(quán)解除本合同。6.3雙方因違約行為給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.酒店經(jīng)營狀況資料2.財務(wù)報表3.員工信息資料4.酒店管理策略和規(guī)劃文件5.管理服務(wù)費用支付證明文件6.酒店運營符合法律法規(guī)及行業(yè)標準的證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供管理服務(wù)，包括但不限于未能按時制定和執(zhí)行經(jīng)營策略、未能保證服務(wù)質(zhì)量等。2.甲方未按照約定時間支付管理服務(wù)費。3.乙方將酒店的經(jīng)營權(quán)、使用權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。4.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他違反合同約定行為。三、法律名詞及解釋：1.酒店管理服務(wù)合同：是指甲方作為酒店業(yè)主，與乙方達成協(xié)議，由乙方提供專業(yè)酒店管理服務(wù)的合同。2.管理服務(wù)費用：是指乙方為提供管理服務(wù)，向甲方收取的費用。3.違約行為：是指合同雙方在履行合同過程中，違反合同約定的行為。4.滯納金：是指甲方未按時支付管理服務(wù)費，應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方支付的逾期付款違約金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方管理不善，導(dǎo)致酒店經(jīng)營狀況惡化。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題：甲方逾期支付管理服務(wù)費。解決辦法：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付滯納金。3.問題：乙方未按照約定提供管理服務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：酒店運營不符合法律法規(guī)及行業(yè)標準。解決辦法：乙方應(yīng)立即整改，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為酒店業(yè)主，希望提升酒店服務(wù)質(zhì)量和管理水平。2.乙方具備專業(yè)酒店管理能力和豐富經(jīng)