校企合作項目專員合同樣本合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為_______（學(xué)校名稱），乙方為_______（企業(yè)名稱），根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲乙雙方在校企合作項目中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，達成如下協(xié)議：一、合作項目1.1甲乙雙方同意在_______（專業(yè)名稱）領(lǐng)域開展校企合作，共同培養(yǎng)符合行業(yè)需求的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。1.2合作內(nèi)容包括但不限于：（1）乙方為學(xué)生提供實習(xí)實訓(xùn)崗位，甲方協(xié)助乙方選拔實習(xí)生；（2）乙方為甲方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持等；（3）甲方為乙方提供人才推薦、招聘等服務(wù)；（4）甲乙雙方共同開展產(chǎn)學(xué)研項目，促進科技成果轉(zhuǎn)化。二、合作期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自_______年__月__日至_______年__月__日。2.2合作期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、雙方權(quán)利義務(wù)3.1甲方權(quán)利義務(wù)：（1）負(fù)責(zé)選拔、推薦實習(xí)生，確保實習(xí)生具備相應(yīng)的基本素質(zhì)和技能；（2）協(xié)助乙方開展專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)支持工作；（3）為乙方提供人才推薦、招聘等服務(wù)；（4）對本合作項目進行監(jiān)督、評估，確保合作目標(biāo)的實現(xiàn)。3.2乙方權(quán)利義務(wù)：（1）為甲方提供實習(xí)實訓(xùn)崗位，并根據(jù)甲方需求提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持等；（2）協(xié)助甲方選拔實習(xí)生，并對實習(xí)生進行指導(dǎo)和培訓(xùn)；（3）向甲方支付合作費用，具體金額、支付方式等詳見附件；（4）對本合作項目進行監(jiān)督、評估，確保合作目標(biāo)的實現(xiàn)。四、保密條款4.1甲乙雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起算，至合作期滿之日止。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方如違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此所遭受的損失。5.2甲乙雙方如因不可抗力導(dǎo)致無法履行或部分履行本合同，應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。對方應(yīng)在合理期限內(nèi)予以諒解。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：_______年__月__日一、附件列表：1.實習(xí)實訓(xùn)崗位提供情況說明2.專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)支持計劃3.人才推薦和招聘服務(wù)詳情4.產(chǎn)學(xué)研項目合作方案5.合作費用支付明細(xì)表6.商業(yè)秘密和技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定選拔、推薦實習(xí)生，或?qū)嵙?xí)生不符合約定素質(zhì)和技能要求。2.甲方未協(xié)助乙方開展專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)支持工作。3.甲方未為乙方提供人才推薦、招聘等服務(wù)。4.乙方未為甲方提供實習(xí)實訓(xùn)崗位，或未按約定提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持等。5.乙方未向甲方支付合作費用。6.甲乙雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。三、法律名詞及解釋：1.校企合作：指學(xué)校與企業(yè)為了共同培養(yǎng)符合行業(yè)需求的人才，開展的各種形式的合作。2.實習(xí)實訓(xùn)：學(xué)生在企業(yè)進行實踐性學(xué)習(xí)的過程。3.產(chǎn)學(xué)研項目：指學(xué)校、企業(yè)、科研機構(gòu)等共同開展的研究與產(chǎn)業(yè)化項目。4.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習(xí)生選拔和培訓(xùn)問題：建立明確的選拔標(biāo)準(zhǔn)，定期開展培訓(xùn)，提高實習(xí)生素質(zhì)。2.專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)支持不足：甲方協(xié)助乙方制定培訓(xùn)計劃，乙方合理安排培訓(xùn)資源。3.人才推薦和招聘服務(wù)不完善：甲方建立完善的人才庫，乙方提供招聘渠道和信息。4.產(chǎn)學(xué)研項目推進困難：甲乙雙方加強溝通，定期召開項目協(xié)調(diào)會議。5.保密義務(wù)履行不到位：簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和期限。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為學(xué)校，乙方為附近企業(yè)，開展專業(yè)實習(xí)實訓(xùn)合作。2.甲方為職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，乙方為合作企業(yè)，提供人才推薦和招聘服務(wù)。3.甲方為