20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度電商企業(yè)實習勞動合同范本1本合同目錄一覽1.1合同訂立依據(jù)及適用范圍1.2雙方基本信息1.3實習崗位及工作內容1.4實習期限1.5實習待遇1.6工作時間及休息休假1.7工作紀律及行為規(guī)范1.8實習期間的學習培訓1.9實習期間的考核與評價1.10實習期間的保密義務1.11實習期間的勞動安全與衛(wèi)生1.12合同解除與終止1.13違約責任1.14合同爭議解決1.15其他約定事項第一部分：合同如下：1.1合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)訂立。1.1.2本合同適用于甲方（電商企業(yè)）與乙方（實習生）之間的實習關系。1.2雙方基本信息1.2.1甲方（電商企業(yè)）名稱：____________________1.2.2甲方（電商企業(yè)）住所：____________________1.2.3乙方（實習生）姓名：____________________1.2.4乙方（實習生）身份證號碼：____________________1.3實習崗位及工作內容1.3.2乙方在甲方實習期間的工作內容為：____________________1.4實習期限1.4.1本合同實習期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5實習待遇1.5.1甲方將按照國家及地方有關規(guī)定支付乙方實習期間的生活補貼，具體金額為：____________________元/月。1.5.2甲方為乙方提供實習期間的工作場所、必要的辦公設備和工作條件。1.6工作時間及休息休假1.6.1乙方在實習期間的工作時間為：____________________1.6.2乙方每周享有：____天休息，具體安排為：____________________1.6.3乙方在法定節(jié)假日享有與正式員工相同的休假待遇。1.7工作紀律及行為規(guī)范1.7.1乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。1.7.2乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密謀取不正當利益。1.7.3乙方不得參與任何違法活動，不得損害甲方的合法權益。1.8實習期間的學習培訓1.8.1甲方將為乙方提供實習期間的學習培訓機會，具體安排為：____________________1.8.2乙方應積極參加甲方組織的各項培訓活動。1.9實習期間的考核與評價1.9.1甲方將定期對乙方在實習期間的績效進行考核，具體考核內容及標準為：____________________1.9.2乙方應配合甲方進行考核，如實反映自己的工作情況。1.10實習期間的保密義務1.10.1乙方在實習期間應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。1.10.2乙方同意在實習結束后，繼續(xù)履行保密義務。1.11實習期間的勞動安全與衛(wèi)生1.11.1甲方應保證乙方在實習期間的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件。1.11.2乙方應遵守勞動安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。1.12合同解除與終止（1）實習期限屆滿；（2）乙方因故提前終止實習；（3）甲方因故提前解除實習合同；（4）其他依法可以解除或終止合同的情形。1.13違約責任1.13.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。1.13.2違約責任的具體處理方式為：____________________1.14合同爭議解決1.14.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。1.15其他約定事項1.15.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。1.15.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。1.13違約責任1.13.1.1在實習期間泄露甲方商業(yè)秘密或未經授權使用甲方資料；1.13.1.2嚴重違反甲方工作紀律，給甲方造成重大損失；1.13.1.3未經甲方同意，擅自離職或轉崗；1.13.1.4攜帶危險品或違法物品進入甲方工作場所；1.13.1.5其他違反法律法規(guī)或合同約定的行為。1.13.2.1未按約定支付乙方實習補貼；1.13.2.2未能提供符合安全衛(wèi)生標準的實習環(huán)境；1.13.2.3未能提供約定的培訓和學習機會；1.13.2.4甲方違反保密義務，泄露乙方個人信息；1.13.2.5其他違反法律法規(guī)或合同約定的行為。1.14合同爭議解決1.14.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。1.15其他約定事項1.15.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。1.15.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。1.15.3本合同如有未盡事宜或與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準。1.15.4雙方在履行本合同過程中，如需變更合同內容，應書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。1.16合同解除與終止1.16.1.1實習期限屆滿；1.16.1.2雙方協(xié)商一致解除；1.16.1.3乙方因故提前終止實習；1.16.1.4甲方因故提前解除實習合同；1.16.1.5其他依法可以解除或終止合同的情形。1.16.2合同解除或終止后，雙方應立即終止實習關系，并辦理相關手續(xù)。1.16.3合同解除或終止后，甲方應按照約定支付乙方實習期間的補貼。1.16.4合同解除或終止后，雙方應妥善處理剩余的實習任務和交接工作。1.17不可抗力1.17.1如發(fā)生不可抗力事件，導致本合同無法履行，雙方應協(xié)商解決。如協(xié)商不成，本合同可部分或全部解除。1.17.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會動蕩等。1.17.3雙方應盡快通知對方不可抗力事件的發(fā)生，并提供相關證明材料。第二部分：第三方介入后的修正2.1第三方定義2.1.1本合同中“第三方”是指除甲方（電商企業(yè)）和乙方（實習生）之外的任何個人、組織或實體，包括但不限于中介方、培訓機構、擔保機構、咨詢服務機構等。2.2第三方介入情形2.2.1.1甲方需要通過第三方進行招聘或篩選實習生；2.2.1.2乙方需要通過第三方獲取實習機會或相關培訓；2.2.1.3雙方同意的其他需要第三方介入的情形。2.3第三方責任限額2.3.1第三方在本合同中的責任限額如下：2.3.1.1第三方因自身原因導致本合同無法履行，應承擔相應的違約責任，但責任限額不超過甲方實際損失的一定比例，具體比例為：____________________。2.3.1.2第三方在本合同中提供的服務或信息如有錯誤或遺漏，導致甲方或乙方遭受損失，第三方應承擔相應的賠償責任，但責任限額不超過甲方或乙方實際損失的一定比例，具體比例為：____________________。2.4第三方責權利2.4.1第三方在本合同中的權利：2.4.1.1第三方有權根據(jù)本合同約定，向甲方或乙方收取合理的服務費用；2.4.1.2第三方有權要求甲方或乙方提供必要的信息和資料；2.4.1.3第三方有權參與本合同的履行過程，但不得干預甲方和乙方之間的權利義務關系。2.4.2第三方在本合同中的義務：2.4.2.1第三方應按照本合同約定，提供真實、準確、完整的服務信息；2.4.2.2第三方應協(xié)助甲方和乙方履行合同義務，確保合同目的的實現(xiàn)；2.4.2.3第三方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。2.5第三方與其他各方的劃分說明2.5.1第三方與本合同其他各方的關系如下：2.5.1.1第三方與甲方的關系：第三方作為甲方招聘或篩選實習生的服務提供者，與甲方存在服務合同關系；2.5.1.2第三方與乙方的關系：第三方作為乙方獲取實習機會或相關培訓的服務提供者，與乙方存在服務合同關系；2.5.1.3第三方與甲方、乙方的關系：第三方作為本合同履行過程中的輔助者，與甲方、乙方存在合同關系，但第三方不承擔甲方與乙方之間的直接權利義務。2.6第三方介入時的額外條款及說明2.6.1.1第三方介入前，甲方和乙方應與第三方達成書面協(xié)議，明確各自的權利義務；2.6.1.2第三方介入后，甲方和乙方應繼續(xù)履行本合同約定的權利義務；2.6.1.3第三方介入后，如因第三方原因導致本合同無法履行，甲方和乙方應向第三方追究責任，同時根據(jù)本合同約定向對方承擔相應的違約責任；2.6.1.4第三方介入后，如因甲方或乙方原因導致本合同無法履行，甲方和乙方應向第三方承擔相應的違約責任；2.6.1.5第三方介入后，本合同中關于甲方、乙方權利義務的約定仍然有效。2.7第三方變更及解除2.7.1如第三方因自身原因需要變更或解除與甲方或乙方的服務合同，應提前通知甲方和乙方，并按照原合同約定承擔相應的責任；2.7.2甲方和乙方同意，第三方變更或解除服務合同不影響本合同的履行。2.8第三方保密義務2.8.1第三方在本合同中獲取的甲方和乙方信息，應嚴格保密，不得泄露給任何第三方。2.9第三方法律適用2.9.1第三方在本合同中的權利義務，適用中華人民共和國法律。2.10第三方爭議解決2.10.1第三方與本合同其他各方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習生個人信息表詳細要求：包含實習生姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、實習意向等信息。說明：用于甲方了解實習生基本情況，便于實習崗位的匹配。2.附件二：實習崗位描述詳細要求：詳細描述實習崗位的工作內容、職責、任職資格等。說明：用于乙方了解實習崗位的具體要求，以便評估自身是否適合該崗位。3.附件三：實習協(xié)議詳細要求：明確實習期限、實習待遇、工作時間、休息休假、工作紀律等。說明：作為本合同附件，用于補充和細化本合同中未涉及的具體內容。4.附件四：實習考核標準詳細要求：制定實習期間的考核指標、考核方式、考核結果等。說明：用于評估乙方在實習期間的表現(xiàn)，為后續(xù)的實習評價和獎勵提供依據(jù)。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：明確雙方在實習期間對甲方商業(yè)秘密的保密義務。說明：用于保護甲方的商業(yè)秘密，防止乙方在實習期間泄露。6.附件六：實習期滿證明詳細要求：實習期滿后，甲方出具乙方實習期間的表現(xiàn)證明。說明：用于乙方在實習結束后，向學?；蚱渌麢C構證明其實習經歷。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按約定時間到崗實習。責任認定標準：乙方應提前向甲方提出書面申請，經甲方同意后方可調整實習時間。示例說明：若乙方未按約定時間到崗實習，甲方有權解除實習合同，并要求乙方承擔違約責任。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方在實習期間泄露甲方商業(yè)秘密，一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權解除實習合同，并要求乙方承擔違約責任。示例說明：若乙方在實習期間將甲方客戶信息泄露給競爭對手，甲方有權解除實習合同，并要求乙方賠償損失。3.違約行為：甲方未按約定支付實習補貼。責任認定標準：甲方應按約定時間支付乙方實習補貼，如未按時支付，乙方有權要求甲方支付違約金。示例說明：若甲方未在約定時間內支付乙方實習補貼，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金數(shù)額為應支付補貼金額的____%。4.違約行為：甲方未提供符合安全衛(wèi)生標準的實習環(huán)境。責任認定標準：甲方應確保乙方在實習期間的人身安全和健康，如未提供符合安全衛(wèi)生標準的實習環(huán)境，乙方有權要求甲方承擔相應責任。示例說明：若甲方未提供符合安全衛(wèi)生標準的實習環(huán)境，導致乙方在工作中受傷，甲方應承擔醫(yī)療費用及相應賠償責任。5.違約行為：甲方未提供約定的培訓和學習機會。責任認定標準：甲方應按照約定提供培訓和學習機會，如未提供，乙方有權要求甲方承擔違約責任。示例說明：若甲方未提供約定的培訓和學習機會，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金數(shù)額為應提供培訓和學習機會的價值。全文完。2024年度電商企業(yè)實習勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)與法律適用1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同適用的法律條款2.雙方基本信息2.1實習生基本信息2.2用人單位基本信息3.實習崗位與工作內容3.1實習崗位名稱3.2工作內容與職責4.實習期限與工作時間4.1實習期限4.2工作時間安排5.實習地點6.實習待遇與補貼6.1工資待遇6.2社會保險與福利待遇6.3補貼政策7.實習考核與評價7.1考核標準與方法7.2評價結果與反饋8.雙方權利與義務8.1實習生的權利8.2用人單位的義務9.違約責任與爭議解決9.1違約情形與責任9.2爭議解決方式10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.保密條款11.1保密內容11.2保密期限12.法律變更與合同續(xù)簽12.1法律變更12.2合同續(xù)簽條件13.合同生效與通知13.1合同生效條件13.2通知方式與送達14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)與法律適用1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》以及其他相關法律法規(guī)制定。1.2合同適用的法律條款本合同適用《中華人民共和國勞動合同法》第二十一條至第四十六條、《中華人民共和國勞動法》第十三條至第十九條以及相關法律法規(guī)的規(guī)定。2.雙方基本信息2.1實習生基本信息實習生姓名：______身份證號碼：______性別：______出生日期：______聯(lián)系電話：______電子郵箱：______2.2用人單位基本信息用人單位名稱：______統(tǒng)一社會信用代碼：______法定代表人：______地址：______聯(lián)系電話：______電子郵箱：______3.實習崗位與工作內容3.1實習崗位名稱實習崗位名稱：______3.2工作內容與職責（1）協(xié)助完成實習崗位相關任務；（2）參與部門內部培訓與交流活動；（3）遵守公司規(guī)章制度，維護公司形象；（4）完成實習指導老師交辦的其他工作。4.實習期限與工作時間4.1實習期限實習期限為______個月。4.2工作時間安排實習生應按照用人單位的工作時間安排進行實習，具體工作時間如下：（1）工作日：______時；（2）工作日休息日：______時；（3）法定節(jié)假日：按照國家法定節(jié)假日安排。5.實習地點實習地點：______6.實習待遇與補貼6.1工資待遇實習生在實習期間每月工資為______元，支付方式為______。6.2社會保險與福利待遇（1）交通補貼：______元/月；（2）餐費補貼：______元/天；（3）住宿補貼：______元/月。7.實習考核與評價7.1考核標準與方法實習考核分為定期考核與項目考核，具體考核標準與方法如下：（1）定期考核：每季度進行一次，考核內容包括工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等方面；（2）項目考核：針對實習生完成的項目進行考核，考核內容包括項目完成質量、進度、創(chuàng)新性等方面。7.2評價結果與反饋考核結果將在考核結束后一周內以書面形式通知實習生，實習生對考核結果有異議的，可在收到通知之日起______個工作日內向用人單位提出申訴。8.雙方權利與義務8.1實習生的權利（1）實習生有權獲得實習崗位的工作內容和工作條件；（2）實習生有權獲得實習期間的工作保障，包括但不限于安全衛(wèi)生的工作環(huán)境；（3）實習生有權參與實習單位組織的培訓和學習活動；（4）實習生有權獲得實習結束后的實習證明。8.2用人單位的義務（1）用人單位應提供符合實習崗位要求的實習條件；（2）用人單位應保障實習生的合法權益，不得安排超出實習生能力范圍的危險工作；（3）用人單位應提供必要的工作培訓和指導；（4）用人單位應按時足額支付實習生實習期間的工資和補貼。9.違約責任與爭議解決9.1違約情形與責任（1）實習生未按照合同約定履行實習義務，用人單位有權解除合同，并要求實習生承擔相應的違約責任；（2）用人單位未按照合同約定提供實習條件或支付實習待遇，實習生有權要求用人單位履行義務或解除合同，并要求賠償損失。9.2爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）實習期滿，雙方無續(xù)約意愿；（2）實習生因個人原因提出解除合同；（3）用人單位因故解除合同，需提前______日通知實習生。10.2合同終止條件（1）實習期間，實習生因健康原因無法繼續(xù)實習；（2）實習期間，實習生違反國家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度；11.保密條款11.1保密內容實習生在實習期間接觸到的用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密等，均屬保密范圍。11.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起______年。12.法律變更與合同續(xù)簽12.1法律變更如國家法律法規(guī)發(fā)生變更，本合同條款應相應調整，以符合新的法律法規(guī)要求。12.2合同續(xù)簽條件如雙方同意續(xù)簽合同，應在實習期滿前______日協(xié)商確定續(xù)簽事宜。13.合同生效與通知13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2通知方式與送達（1）雙方應通過書面形式進行通知；（2）通知應以掛號信、電子郵件或專人送達的方式送達至對方指定地址。14.其他約定事項（1）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；（2）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；（3）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中所述“第三方”是指除甲方（用人單位）和乙方（實習生）以外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、培訓機構、咨詢服務機構等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了更好地履行本合同的各項條款，提高實習效果，保障實習生的權益，以及優(yōu)化實習過程中的管理和服務。16.第三方介入的條件16.1甲方和乙方協(xié)商一致，認為第三方介入有利于本合同的履行；16.2第三方具備相應的資質和能力，能夠提供專業(yè)服務；16.3第三方介入不違反國家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。17.第三方介入的職責17.1第三方應協(xié)助甲方和乙方履行本合同，包括但不限于：（1）提供實習崗位信息；（2）組織實習生的培訓與考核；（3）提供實習過程中的必要服務；（4）協(xié)助解決實習過程中出現(xiàn)的問題。（1）公正、公平、公開；（2）尊重甲方和乙方的合法權益；（3）保守商業(yè)秘密。18.第三方權利18.1第三方有權根據(jù)本合同約定收取服務費用；18.2第三方有權要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和配合。19.第三方義務19.1第三方應按照本合同約定，履行相關職責，確保服務質量；19.2第三方應保護甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得泄露；19.3第三方應承擔因自身原因導致的服務瑕疵或損害的責任。20.第三方責任限額20.1第三方因履行本合同而產生的責任，其責任限額不超過乙方實習期間從甲方獲得的工資總額；20.2第三方責任限額不包括因故意或重大過失造成的損失。21.第三方與其他各方的劃分21.1第三方與甲方的關系：（1）第三方作為甲方提供服務的合作方，應遵守甲方的要求和規(guī)定；（2）甲方對第三方的行為承擔監(jiān)督責任。21.2第三方與乙方的關系：（1）第三方為乙方提供實習服務，乙方應遵守第三方的規(guī)定和要求；（2）乙方對第三方的行為承擔監(jiān)督責任。21.3第三方與甲方、乙方的權利義務劃分：（1）第三方對甲方和乙方承擔連帶責任，但甲方和乙方應各自承擔因自身原因造成的損失；（2）第三方對甲方和乙方的責任，應根據(jù)其提供服務的具體情況和責任限額確定。22.第三方介入的終止22.1第三方介入的終止條件：（1）本合同終止；（2）第三方完成其在本合同項下的服務；（3）甲方和乙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。22.2第三方介入終止后的處理：（1）第三方應向甲方和乙方提供已完成的實習服務報告；（2）甲方和乙方應根據(jù)本合同約定，對第三方進行結算。23.其他23.1本合同中關于第三方介入的條款，如與國家法律法規(guī)相沖突，應以國家法律法規(guī)為準；23.2本合同中關于第三方介入的條款，如與甲方和乙方簽訂的其他協(xié)議相沖突，應以本合同為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習生個人簡歷詳細要求：簡歷應包含實習生的基本信息、教育背景、實習經歷、技能特長等，格式規(guī)范，內容真