計(jì)量、保管員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.目的和適用范圍本制度旨在規(guī)范和加強(qiáng)計(jì)量、保管員的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保生產(chǎn)過(guò)程中計(jì)量、保管工作的安全性、準(zhǔn)確性和可靠性。適用于全部擔(dān)負(fù)計(jì)量、保管員崗位的員工。2.職責(zé)和權(quán)限2.1計(jì)量員職責(zé)和權(quán)限負(fù)責(zé)計(jì)量工作的準(zhǔn)確性和完整性，確保計(jì)量設(shè)備的正常運(yùn)行。定期檢查和校準(zhǔn)計(jì)量設(shè)備，確保其精度和可靠性。編制計(jì)量記錄和報(bào)告，及時(shí)匯報(bào)計(jì)量數(shù)據(jù)。培訓(xùn)新員工和其他相關(guān)人員，提高計(jì)量工作的水平和質(zhì)量。2.2保管員職責(zé)和權(quán)限負(fù)責(zé)庫(kù)存物資的收發(fā)、保管和分類整理工作。定期進(jìn)行庫(kù)存盤點(diǎn)，確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。訂立并執(zhí)行物資存放和保管的規(guī)范和流程。負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備和工具的維護(hù)和保養(yǎng)。培訓(xùn)新員工和其他相關(guān)人員，提高保管工作的水平和質(zhì)量。3.安全管理3.1安全生產(chǎn)責(zé)任制計(jì)量員和保管員應(yīng)遵守公司的安全生產(chǎn)制度和規(guī)定，保證員工的人身安全和設(shè)備設(shè)施的安全。計(jì)量員和保管員應(yīng)定期參加安全培訓(xùn)，了解和掌握相關(guān)的安全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。計(jì)量員和保管員應(yīng)樂(lè)觀參加安全事故的防備工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告存在的安全隱患。3.2安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防控措施計(jì)量員和保管員應(yīng)定期進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確定和掌控可能存在的安全風(fēng)險(xiǎn)。及時(shí)采取相應(yīng)的防備和掌控措施，保障安全生產(chǎn)。如：檢查設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，保證設(shè)備的正常使用；訂立并執(zhí)行安全操作規(guī)程，規(guī)范工作流程；供應(yīng)必需的個(gè)人防護(hù)裝備，確保員工的人身安全等。3.3火災(zāi)防控計(jì)量員和保管員應(yīng)進(jìn)行火災(zāi)防控的基礎(chǔ)培訓(xùn)，了解火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)和防控措施。定期檢查和維護(hù)和修理滅火設(shè)備，確保其正常工作和完好性。滅火器材應(yīng)擺放在易于取用和識(shí)別的位置，員工應(yīng)熟識(shí)和掌握滅火器材的使用方法。3.4安全意識(shí)和培訓(xùn)公司將定期組織安全培訓(xùn)，包含但不限于實(shí)施規(guī)范作業(yè)、防止事故發(fā)生、應(yīng)急救援等方面的知識(shí)和技能培訓(xùn)。計(jì)量員和保管員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)安全意識(shí)的培養(yǎng)，從事業(yè)務(wù)之初就明確安全第一的原則，自發(fā)遵守公司的安全規(guī)章制度，切實(shí)履行安全生產(chǎn)責(zé)任，確保生產(chǎn)過(guò)程的安全。4.違規(guī)與懲罰4.1違反安全規(guī)定的行為計(jì)量員和保管員如發(fā)現(xiàn)他人或本身違反安全規(guī)定的行為時(shí)應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止或報(bào)告。違反安全規(guī)定可能導(dǎo)致事故的發(fā)生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將依照公司的規(guī)定進(jìn)行處理。4.2懲罰措施對(duì)于發(fā)生安全違規(guī)行為的計(jì)量員和保管員，公司將依據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行相應(yīng)的懲罰措施，包含但不限于口頭警告、書(shū)面警告、停職、降級(jí)、解雇等。對(duì)于有意破壞安全設(shè)備、拒絕搭配安全檢查和培訓(xùn)的行為，將嚴(yán)厲追究法律責(zé)任。5.考核與嘉獎(jiǎng)5.1考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)公司將定期對(duì)計(jì)量員和保管員的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核，重要包含安全操作的規(guī)范性和執(zhí)行情況、隱患排查和整改、事故的處理等方面?？己藰?biāo)準(zhǔn)將依據(jù)實(shí)際工作情況訂立，確保公平公正。5.2獎(jiǎng)懲治法對(duì)于安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)優(yōu)異的計(jì)量員和保管員，公司將予以嘉獎(jiǎng)和表?yè)P(yáng)，包含但不限于榮譽(yù)稱呼、獎(jiǎng)金、晉升等。對(duì)于頻繁發(fā)生安全違規(guī)行為的計(jì)量員和保管員，公司將依法依規(guī)予以相應(yīng)的懲罰。6.審批和修改6.1審批程序本制度的修訂和發(fā)布，需經(jīng)公司相關(guān)部門或中層管理人員的審批才生效。6.2修改和解釋權(quán)公司相關(guān)部門或中層管理人員有權(quán)對(duì)本制度進(jìn)行解釋，并擁有修改的權(quán)利。7.附則本制度自發(fā)布之日起生效，并