20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度勞動(dòng)合同解除與補(bǔ)償本合同目錄一覽1.合同解除條件1.1因勞動(dòng)者原因解除1.1.1違反公司規(guī)章制度1.1.2情節(jié)嚴(yán)重違紀(jì)1.1.3嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害1.1.4被依法追究刑事責(zé)任1.2因公司原因解除1.2.1經(jīng)營(yíng)狀況惡化1.2.2生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)調(diào)整1.2.3勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化1.3因雙方協(xié)商一致解除2.合同解除程序2.1提前通知2.2書(shū)面解除通知2.3勞動(dòng)合同解除證明3.解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付3.2.1支付時(shí)間3.2.2支付方式3.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的繳納4.離職手續(xù)辦理4.1辦理離職手續(xù)的時(shí)間4.2辦理離職手續(xù)所需材料4.3辦理離職手續(xù)的程序5.離職后的待遇5.1離職后的社會(huì)保險(xiǎn)5.2離職后的住房公積金5.3離職后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭(zhēng)議解決方式7.1仲裁7.2訴訟8.其他約定事項(xiàng)8.1違約責(zé)任8.2通知方式8.3不可抗力8.4合同生效8.5合同解除8.6合同續(xù)簽9.合同附件9.1勞動(dòng)合同9.2保密協(xié)議9.3其他相關(guān)文件10.合同簽署10.1簽署時(shí)間10.2簽署地點(diǎn)10.3簽署人員11.合同變更11.1變更程序11.2變更內(nèi)容12.合同解除后的勞動(dòng)關(guān)系12.1勞動(dòng)關(guān)系終止12.2勞動(dòng)關(guān)系解除13.合同解除后的爭(zhēng)議處理13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)14.合同解除后的法律效力第一部分：合同如下：1.合同解除條件1.1因勞動(dòng)者原因解除1.1.1勞動(dòng)者違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公司書(shū)面警告后，仍繼續(xù)違反且情節(jié)嚴(yán)重者，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.1.2勞動(dòng)者嚴(yán)重違紀(jì)，如盜竊、侵占公司財(cái)物，或泄露公司商業(yè)秘密等，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.1.3勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害，如經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到一定數(shù)額，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.1.4勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.2因公司原因解除1.2.1因公司經(jīng)營(yíng)狀況惡化，連續(xù)虧損超過(guò)一定期限，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.2.2因公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)調(diào)整，如轉(zhuǎn)產(chǎn)、停產(chǎn)等情況，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.2.3因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。1.3因雙方協(xié)商一致解除雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同的，可以解除勞動(dòng)合同。2.合同解除程序2.1提前通知?jiǎng)趧?dòng)者或公司解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。2.2書(shū)面解除通知解除勞動(dòng)合同應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方，并送達(dá)至對(duì)方手中。2.3勞動(dòng)合同解除證明勞動(dòng)合同解除后，公司應(yīng)出具解除勞動(dòng)合同證明，并送達(dá)至勞動(dòng)者手中。3.解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付3.2.1支付時(shí)間勞動(dòng)合同解除后，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)在解除勞動(dòng)合同當(dāng)日支付。3.2.2支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至勞動(dòng)者指定的賬戶。3.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的繳納勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.離職手續(xù)辦理4.1辦理離職手續(xù)的時(shí)間勞動(dòng)者應(yīng)在解除勞動(dòng)合同后15日內(nèi)辦理離職手續(xù)。4.2辦理離職手續(xù)所需材料勞動(dòng)者需提供身份證、勞動(dòng)合同、解除勞動(dòng)合同證明等相關(guān)材料。4.3辦理離職手續(xù)的程序勞動(dòng)者攜帶所需材料到公司人力資源部門辦理離職手續(xù)。5.離職后的待遇5.1離職后的社會(huì)保險(xiǎn)勞動(dòng)者離職后，社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2離職后的住房公積金勞動(dòng)者離職后，住房公積金待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3離職后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償勞動(dòng)者離職后，按照合同約定享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償待遇。6.保密條款6.1保密內(nèi)容勞動(dòng)者在職期間及離職后，應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。6.2保密期限保密期限自勞動(dòng)合同解除之日起計(jì)算，不少于3年。6.3違約責(zé)任勞動(dòng)者違反保密條款，給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決方式8.1仲裁雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2訴訟勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁裁決后，一方不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。9.其他約定事項(xiàng)9.1違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。9.2通知方式郵寄至對(duì)方提供的地址；傳真至對(duì)方提供的傳真號(hào)碼；電子郵件發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱；直接交付給對(duì)方或其授權(quán)接收人。9.3不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供不可抗力的證明。在此期間，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行的問(wèn)題。9.4合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.5合同解除除本合同另有約定外，任何一方不得擅自解除合同。如一方違反本合同約定解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。10.合同附件10.1勞動(dòng)合同本合同附件一為勞動(dòng)合同。10.2保密協(xié)議本合同附件二為保密協(xié)議。10.3其他相關(guān)文件其他與本合同相關(guān)的文件，包括但不限于工作職責(zé)描述、薪酬福利方案等。11.合同簽署11.1簽署時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為公司所在地。11.3簽署人員本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）。12.合同變更12.1變更程序任何一方要求變更本合同條款，應(yīng)書(shū)面提出變更要求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)變更內(nèi)容。12.2變更內(nèi)容變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。13.合同解除后的勞動(dòng)關(guān)系13.1勞動(dòng)關(guān)系終止勞動(dòng)合同解除后，雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。13.2勞動(dòng)關(guān)系解除勞動(dòng)合同解除后，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除。14.合同解除后的法律效力本合同解除后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并保證合同解除后的法律效力。本合同的解除不影響雙方在合同解除前已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中提及的第三方，是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，為了協(xié)助合同履行或解決爭(zhēng)議，由甲乙雙方共同認(rèn)可或依法指定的，提供專業(yè)服務(wù)、調(diào)解、仲裁或其他輔助服務(wù)的個(gè)人、機(jī)構(gòu)或企業(yè)。15.2第三方介入范圍提供人力資源招聘、培訓(xùn)等服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)；提供勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、仲裁服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人；提供財(cái)務(wù)、法律、技術(shù)等咨詢服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人；其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方介入情況。16.第三方介入的程序16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)根據(jù)具體情況，共同選擇合適的第三方，并書(shū)面通知對(duì)方。16.2第三方協(xié)議甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等事項(xiàng)。17.第三方介入的職責(zé)17.1第三方職責(zé)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、公正、高效的服務(wù)。17.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成其服務(wù)任務(wù)。17.3第三方義務(wù)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露任何敏感信息。18.第三方介入的費(fèi)用與支付18.1費(fèi)用承擔(dān)第三方服務(wù)的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、市場(chǎng)行情等因素協(xié)商確定，并在第三方協(xié)議中明確。18.2費(fèi)用支付第三方服務(wù)的費(fèi)用應(yīng)在服務(wù)完成后，由甲乙雙方按照協(xié)議約定支付。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方或第三方自身所造成的損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額設(shè)定責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、難度、風(fēng)險(xiǎn)等因素，由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定。19.3責(zé)任限額的履行第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如因自身過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失，應(yīng)按照責(zé)任限額向甲乙雙方支付賠償。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，第三方對(duì)甲方承擔(dān)責(zé)任，甲方對(duì)第三方享有權(quán)利。20.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，第三方對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任，乙方對(duì)第三方享有權(quán)利。20.3第三方與合同其他方的劃分第三方與其他合同方的劃分，應(yīng)參照第三方協(xié)議的約定，并確保第三方責(zé)任明確、權(quán)利義務(wù)清晰。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議定義第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，包括但不限于第三方服務(wù)質(zhì)量、費(fèi)用、責(zé)任等爭(zhēng)議。21.2爭(zhēng)議解決爭(zhēng)議解決方式由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。22.第三方介入的終止22.1終止條件第三方介入的終止條件包括但不限于服務(wù)完成、合同解除、協(xié)議到期等。22.2終止程序第三方介入的終止，應(yīng)按照第三方協(xié)議的約定進(jìn)行，包括通知、結(jié)算、文件歸檔等程序。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞動(dòng)合同要求：勞動(dòng)合同應(yīng)包含甲乙雙方的個(gè)人信息、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、合同期限、解除條件、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：勞動(dòng)合同是本合同的核心文件，明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.保密協(xié)議要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：保密協(xié)議旨在保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止泄露給第三方。3.第三方服務(wù)協(xié)議要求：第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)明確第三方服務(wù)的內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等內(nèi)容。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議是甲乙雙方與第三方之間簽訂的，用于明確第三方服務(wù)相關(guān)事宜。4.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議要求：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議應(yīng)明確調(diào)解機(jī)構(gòu)、調(diào)解程序、調(diào)解結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議是雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，選擇調(diào)解解決所簽訂的協(xié)議。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁協(xié)議要求：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁協(xié)議應(yīng)明確仲裁機(jī)構(gòu)、仲裁程序、仲裁結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁協(xié)議是雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，選擇仲裁解決所簽訂的協(xié)議。6.勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟協(xié)議要求：勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟協(xié)議應(yīng)明確訴訟法院、訴訟程序、訴訟結(jié)果等內(nèi)容。說(shuō)明：勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟協(xié)議是雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，選擇訴訟解決所簽訂的協(xié)議。7.其他相關(guān)文件要求：其他相關(guān)文件包括但不限于工作職責(zé)描述、薪酬福利方案、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：其他相關(guān)文件是對(duì)本合同的具體補(bǔ)充和說(shuō)明。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為勞動(dòng)者未按時(shí)提供勞動(dòng)或未按質(zhì)量完成工作任務(wù)。公司未按時(shí)支付勞動(dòng)者工資或未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。雙方