20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度員工晉升補(bǔ)充協(xié)議勞動(dòng)合同甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、晉升補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容1.升職條件升職條件1：在甲方工作滿______年。升職條件2（如有）：______。乙方晉升應(yīng)通過(guò)甲方指定的晉升程序，包括但不限于績(jī)效考核、能力評(píng)估等。2.升職流程甲方收到申請(qǐng)后，將在______個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，并通知乙方審核結(jié)果。乙方晉升成功后，甲方將按照晉升后的職位和職責(zé)調(diào)整其薪酬和福利待遇。二、勞動(dòng)合同補(bǔ)充條款1.勞動(dòng)合同期限本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，與原勞動(dòng)合同期限同步。乙方在晉升后，勞動(dòng)合同期限將自動(dòng)延續(xù)至原合同到期日或雙方協(xié)商一致的其他日期。2.薪酬福利調(diào)整乙方晉升后，其薪酬和福利待遇將按照甲方相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整方案由雙方協(xié)商確定。甲方保證乙方晉升后的薪酬福利不低于原職位水平。三、協(xié)議履行與變更1.協(xié)議履行雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本補(bǔ)充協(xié)議的約定，確保協(xié)議內(nèi)容的正確履行。如遇特殊情況需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.協(xié)議解除本補(bǔ)充協(xié)議的解除，應(yīng)按照原勞動(dòng)合同的解除條款執(zhí)行。任何一方違反本補(bǔ)充協(xié)議的約定，另一方有權(quán)按照法律規(guī)定或雙方協(xié)商一致的方式追究違約責(zé)任。四、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本補(bǔ)充協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本補(bǔ)充協(xié)議的爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為______。五、員工權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)估，根據(jù)考核結(jié)果決定是否晉升。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的職位和職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供晉升所需的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。在乙方晉升后，保證其獲得相應(yīng)的薪酬和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)申請(qǐng)晉升，并接受甲方的考核和評(píng)估。有權(quán)在晉升后獲得更高的職位和相應(yīng)的薪酬待遇。義務(wù)：遵守公司的規(guī)章制度和晉升程序。積極參與培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，提升自身能力。六、晉升考核與評(píng)估1.考核方式乙方晉升的考核將包括工作業(yè)績(jī)、能力提升、團(tuán)隊(duì)合作等方面。甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為晉升的依據(jù)。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以公司的晉升政策和崗位要求為準(zhǔn)。如考核不合格，乙方需按照甲方的要求進(jìn)行改進(jìn)。七、薪酬與福利1.薪酬調(diào)整乙方晉升后，其薪酬將按照公司規(guī)定的晉升標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。甲方保證乙方晉升后的薪酬待遇不低于原職位水平。2.福利待遇乙方晉升后，將享有相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪休假等。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定進(jìn)行晉升，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為______元。如甲方無(wú)故撤銷晉升決定，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定履行義務(wù)，每逾期一天，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為______元。如乙方違反協(xié)議，給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、協(xié)議的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于晉升政策、員工個(gè)人資料等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日