白酒業(yè)務員聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（受聘方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第一章總則1.1本合同由甲方（以下簡稱為“聘用方”）與乙方（以下簡稱為“受聘方”）于____年____月____日簽訂，旨在明確雙方在白酒業(yè)務員聘用過程中的權(quán)利、義務及合作事項。第二章職責與任務2.1聘用方職責2.1.1為乙方提供白酒業(yè)務的培訓及業(yè)務支持。2.1.2按照約定支付乙方的薪酬及獎金。2.1.3為乙方提供必要的辦公設施及資源。2.2受聘方職責2.2.1嚴格遵守國家法律法規(guī)，維護甲方的合法權(quán)益。2.2.2認真執(zhí)行甲方布置的白酒銷售任務，積極拓展市場。2.2.3及時向甲方報告市場動態(tài)，提出合理化建議。第三章聘用期限及合同續(xù)簽3.1本合同自____年____月____日起生效，聘用期限為____年，自合同生效之日起計算。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商簽訂新的聘用合同。3.3在合同期限內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前解除合同。第四章薪酬與福利4.1乙方的薪酬由基本工資、提成及獎金組成。4.1.1基本工資為人民幣____元/月。4.1.2提成為銷售業(yè)績的____%。4.1.3獎金根據(jù)甲方制定的考核辦法計算。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。4.3甲方為乙方繳納社會保險。第五章保密與競業(yè)限制5.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負有保密義務。5.2乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)，不得在甲方同行業(yè)競爭對手公司任職或自營與甲方業(yè)務相同或相似的企業(yè)。5.3如乙方違反保密及競業(yè)限制義務，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方違反義務期間所得收益的____倍。第六章違約責任第七章爭議解決第八章合同變更、解除和終止第九章其他約定第十章通知與送達第十一章合同的生效與備案第十二章法律適用第十三章不可抗力第十四章合同附件第十五章一般規(guī)定第六章違約責任6.1若甲方違反本合同的規(guī)定，未按時足額支付乙方的薪酬、提成及獎金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為未支付金額的____%。6.2若甲方違反本合同的規(guī)定，未提供乙方必要的辦公設施及資源，導致乙方無法正常履行職責，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為乙方月基本工資的____倍。6.3若乙方違反本合同第5.1條規(guī)定的保密義務，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方泄露的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等直接經(jīng)濟損失的____倍。6.4若乙方違反本合同第5.2條規(guī)定的競業(yè)限制義務，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方違反競業(yè)限制期間所得收益的____倍。第七章爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。7.3爭議期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同的其余條款。第八章合同變更、解除和終止8.1合同變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。8.2在合同期限內(nèi)，如乙方因個人原因要求解除合同，應提前____天書面通知甲方，并承擔相應的違約責任。8.3在合同期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務調(diào)整等原因要求解除合同，應提前____天書面通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。8.4合同期滿，雙方未續(xù)簽新合同，本合同自動終止。第九章其他約定9.1雙方應遵守國家有關勞動法律法規(guī)，維護雙方的合法權(quán)益。9.2雙方應妥善保管與履行本合同有關的文件和資料，未經(jīng)對方同意不得泄露給第三方。9.3本合同的任何修改、補充均以書面形式作出，經(jīng)雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力。第十章通知與送達10.1雙方的通知、函件等應以書面形式作出，并通過以下方式送達：10.1.1面交：由接收方簽收。10.1.2郵寄：通過掛號信或特快專遞，以郵戳日期為準。10.1.3郵件：以郵件發(fā)送時間為準，但應以書面形式確認。10.2任何一方更改通信地址、聯(lián)系方式等，應在變更后____天內(nèi)書面通知對方。10.3本合同項下的通知、函件送達至對方指定的地址、聯(lián)系方式，即視為有效送達。第十一章合同的生效與備案11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2雙方應將本合同的正本各執(zhí)一份，同時備案于甲方所在地的勞動部門。11.3本合同的生效不得以任何一方未取得相關批準或許可為由提出抗辯。第十二章法律適用12.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。12.2若本合同中的任何條款與中華人民共和國的法律、法規(guī)及政策相抵觸，該條款將視為無效，但不影響其他條款的有效性。第十三章不可抗力13.1若因不可抗力導致任何一方無法履行本合同項下的義務，受影響的一方應立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供證明。13.2不可抗力指無法預見、無法克服且對一方或雙方造成重大影響的客觀事件，包括但不限于自然災害、行為、戰(zhàn)爭、停工等。13.3因不可抗力導致合同無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應盡力減少損失。第十四章合同附件14.1本合同的附件包括但不限于以下內(nèi)容：14.1.1乙方的身份證明、學歷證明、職業(yè)資格證書等。14.1.2雙方約定的其他文件。14.2附件與本合同具有同等法律效力。第十五章一般規(guī)定15.1本合同未盡事宜，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商補充。15.2本合同的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。15.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。簽字部分：甲方（聘用方）：______________