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文檔簡(jiǎn)介
農(nóng)民勞動(dòng)合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
鑒于甲方系從事__________行業(yè)的經(jīng)營(yíng)主體,乙方愿意在甲方處從事勞動(dòng)工作,雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年__________月。
2.合同期滿前__________個(gè)月,乙方應(yīng)向甲方提出續(xù)訂或者終止合同的書面申請(qǐng),甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起__________日內(nèi)予以答復(fù)。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方處從事__________工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方的工作地點(diǎn)為__________,如因工作需要,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作__________小時(shí),每周工作__________小時(shí)。
2.乙方每周休息__________天,休息日為__________。
3.國(guó)家法定節(jié)假日及休息日,乙方有權(quán)享有相應(yīng)的休息休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方支付乙方工資的時(shí)間為每月__________日前。
3.甲方支付乙方工資時(shí),應(yīng)向乙方提供工資支付憑證。
五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
1.甲方應(yīng)保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全和健康,為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。
2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和行業(yè)要求,為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)。
七、勞動(dòng)合同的解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,損害甲方利益的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班,侵犯乙方休息、休假權(quán)利的;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定甲方應(yīng)當(dāng)支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)钠渌樾巍?/p>
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)乙方身份證明復(fù)印件;
(2)乙方入職體檢報(bào)告;
(3)乙方勞動(dòng)合同登記表;
(4)甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
(5)其他雙方認(rèn)為需要約定的文件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
丙方(第三方服務(wù)提供方):__________
鑒于甲方系從事__________行業(yè)的經(jīng)營(yíng)主體,丙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù),乙方愿意在甲方處從事勞動(dòng)工作,雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體
1.甲方為用人單位,負(fù)責(zé)乙方的工作安排、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
2.丙方為第三方服務(wù)提供方,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源服務(wù),包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等。
3.乙方為勞動(dòng)者,接受甲方的管理和安排,履行勞動(dòng)義務(wù)。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年__________月。
2.合同期滿前__________個(gè)月,乙方應(yīng)向甲方提出續(xù)訂或者終止合同的書面申請(qǐng),甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起__________日內(nèi)予以答復(fù)。
三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方處從事__________工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方的工作地點(diǎn)為__________,如因工作需要,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。
四、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作__________小時(shí),每周工作__________小時(shí)。
2.乙方每周休息__________天,休息日為__________。
3.國(guó)家法定節(jié)假日及休息日,乙方有權(quán)享有相應(yīng)的休息休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方支付乙方工資的時(shí)間為每月__________日前。
3.甲方支付乙方工資時(shí),應(yīng)向乙方提供工資支付憑證。
六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和丙方提供的服務(wù),為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)乙方入職前的招聘、培訓(xùn)、背景調(diào)查等工作。
2.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的勞動(dòng)行為,確保乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度。
3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行審核,并向甲方提出建議。
4.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求,調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
八、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對(duì)其進(jìn)行晉升、調(diào)崗或解雇。
2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情和公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工資待遇。
3.甲方有權(quán)要求乙方完成額外的工作任務(wù),乙方應(yīng)予以配合。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,損害甲方利益的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗至其他單位。
3.乙方在合同期內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的同行業(yè)工作。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十一、合同附件
1.乙方身份證明復(fù)印件;
2.乙方入職體檢報(bào)告;
3.乙方勞動(dòng)合同登記表;
4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.其他雙方認(rèn)為需要約定的文件。
十二、第三方介入的意義和目的
本合同引入丙方作為第三方服務(wù)提供方,旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù),提高勞動(dòng)管理效率,降低人力成本,保障甲方權(quán)益。通過丙方的介入,甲方能夠更好地專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展。
十三、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為用人單位,主導(dǎo)本合同的簽訂和履行,旨在確保乙方在甲方處從事勞動(dòng)工作,實(shí)現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)。甲方通過加強(qiáng)對(duì)乙方的管理和監(jiān)督,維護(hù)公司利益,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。
簽訂日期:__________年__________月__________日
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(產(chǎn)品研發(fā)與銷售公司):__________
乙方(產(chǎn)品測(cè)試工程師):__________
丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):__________
鑒于甲方從事產(chǎn)品研發(fā)與銷售業(yè)務(wù),需要專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試,乙方希望參與甲方的產(chǎn)品測(cè)試工作,丙方作為第三方人力資源服務(wù)公司,提供乙方與甲方之間的連接與支持,雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體
1.甲方為產(chǎn)品研發(fā)與銷售公司,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)、銷售及乙方的工作安排。
2.乙方為產(chǎn)品測(cè)試工程師,負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品的測(cè)試工作。
3.丙方為第三方人力資源服務(wù)公司,負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源管理服務(wù)。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計(jì)__________年__________月。
2.合同期滿前__________個(gè)月,乙方應(yīng)向丙方提出續(xù)訂或者終止合同的書面申請(qǐng),丙方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起__________日內(nèi)予以答復(fù)。
三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
1.乙方同意在甲方處從事產(chǎn)品測(cè)試工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方的工作地點(diǎn)為__________,如因工作需要,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。
四、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作__________小時(shí),每周工作__________小時(shí)。
2.乙方每周休息__________天,休息日為__________。
3.國(guó)家法定節(jié)假日及休息日,乙方有權(quán)享有相應(yīng)的休息休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方支付乙方工資的時(shí)間為每月__________日前。
3.甲方支付乙方工資時(shí),應(yīng)向乙方提供工資支付憑證。
六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.丙方依法為乙方繳納住房公積金。
3.丙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方提供的服務(wù),為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、離職手續(xù)等人力資源管理事務(wù)。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行審核,并向甲方提出建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求,調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。
八、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,確保其安全健康。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)。
九、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任:
(1)未按照約定支付工資和福利待遇的;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班,侵犯乙方休息、休假權(quán)利的;
(4)未經(jīng)乙方同意,擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。
2.甲方在合同期內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得將乙方的工作內(nèi)容轉(zhuǎn)移給其他第三方。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十一、合同附件
1.乙方身份證明復(fù)印件;
2.乙方入職體檢報(bào)告;
3.乙方勞動(dòng)合同登記表;
4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)
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