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文檔簡介
ICS11.020
CCSC00
DB4403
深圳市地方標準
DB4403/T110—2020
健康促進幼兒園評價規(guī)范
Evaluationspecificationforhealthpromotionkindergarten
2020-10-29發(fā)布2020-12-01實施
深圳市市場監(jiān)督管理局發(fā)布
DB4403/T110—2020
健康促進幼兒園評價規(guī)范
1范圍
本文件規(guī)定了健康促進幼兒園的術語和定義、評價內(nèi)容、評價管理。
本文件適用于指導深圳市轄區(qū)內(nèi)注冊的幼兒園開展健康促進幼兒園創(chuàng)建。
2規(guī)范性引用文件
本文件沒有規(guī)范性引用文件。
3術語和定義
3.1
健康促進healthpromotion
運用行政或組織等手段,廣泛動員和協(xié)調(diào)各相關部門、單位以及社區(qū)、家庭和個人,使其履行各自
對健康的責任,共同維護和促進健康的一種社會行為和社會戰(zhàn)略。
3.2
健康促進幼兒園healthpromotionkindergarten
通過幼兒園、家長和社區(qū)內(nèi)所有成員的共同努力,采取制定健康相關政策、創(chuàng)造安全健康的學習生
活環(huán)境、提供適宜的健康服務、開展多形式的健康教育活動等策略措施,讓家庭和更廣泛的社區(qū)參與,
共同促進幼兒和教職員工健康的場所。
3.3
健康素養(yǎng)healthliteracy
個人獲取和理解基本的健康信息和服務,并運用這些信息和服務做出正確的判斷和決定,以維護和
促進自身健康的能力。
4評價內(nèi)容
4.1健康政策
4.1.1幼兒園向社會公開承諾開展健康促進幼兒園建設,宣傳健康促進理念。
4.1.2動員全體教職員工和幼兒、家長廣泛參加健康促進幼兒園建設。
4.1.3給教職員工和幼兒家長提供參與幼兒園管理的機會,定期聽取意見和建議。
4.1.4成立幼兒園負責人為組長的健康促進幼兒園工作領導小組,明確各部門職責,定期召開例會。
4.1.5將健康促進幼兒園工作納入幼兒園重點工作。所需經(jīng)費在幼兒園公用經(jīng)費中列支。
4.1.6有專人負責健康促進幼兒園工作。定期邀請專業(yè)機構開展專業(yè)培訓,提高建設健康促進幼兒園
建設能力。
4.1.7根據(jù)幼兒園特點選擇主要的健康問題作為切入點。
4.1.8制定健康促進幼兒園工作計劃,整理收集工作記錄,完成年度工作總結。
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4.1.9制定全面的促進幼兒和教職員工健康的政策、規(guī)章制度和管理措施。包括但不限于以下制度:
——幼兒一日生活制度;
——幼兒膳食管理制度;
——幼兒體格鍛煉制度;
——幼兒入園及晨檢健康檢查制度;
——幼兒園控制吸煙制度;
——幼兒心理保健制度;
——幼兒和教職員工健康體檢制度;
——衛(wèi)生與消毒制度;
——傳染病預防與控制制度;
——常見疾病預防與管理制度;
——健康教育制度;
——食品安全管理制度。
4.2學習生活環(huán)境
4.2.1幼兒園環(huán)境整潔優(yōu)美,無衛(wèi)生死角。
4.2.2無安全隱患。
4.2.3使用廁所并保持清潔;每班廁所不少于12m2,大班廁所設立性別分隔。廁所符合以下要求:
——管理達到“六無、四凈、三通”要求(六無:無污泥、無積水、無蚊蠅、無惡臭、無尿堿、無
糞便溢滿;四凈:地面、蹲位、擋墻、便器干凈;三通:水通、電通、排污管道通);
——幼兒洗手、干手設施符合要求,且配備洗手液,幼兒用水龍頭數(shù)≥6個/班;
——男童小便器或溝槽≥4個(位)/班;
——廁所蹲位≥6個/班。
4.2.4幼兒園內(nèi)有禁煙標識;園內(nèi)無人吸煙,無煙頭、無煙具,無煙草銷售和廣告。
4.2.5提供安全、合理的營養(yǎng)膳食,提供充足、安全的飲用水。包括但不限于以下內(nèi)容:
——每周公布為幼兒制定營養(yǎng)均衡的帶量食譜;
——為體弱兒等有特殊需要的幼兒提供特殊飲食;
——每季進行一次膳食調(diào)查和營養(yǎng)評估;
——幼兒園為幼兒提供桶裝水的,桶裝水及飲水機持有效的食品生產(chǎn)許可證、合格檢測報告和衛(wèi)生
許可批件;
——使用電熱飲水機和現(xiàn)制現(xiàn)售設備的,電熱飲水機和現(xiàn)制現(xiàn)售設備應持有效衛(wèi)生許可批件;使用
管道分質(zhì)供水(循環(huán)管道)應依法取得衛(wèi)生許可證;供應涼開水的,其保溫桶等容器應定期清
洗消毒;
——應提供有資質(zhì)的檢測機構出具的飲用水合格檢測報告。
4.2.6幼兒園食堂應達到以下要求:
——幼兒園食堂應持有食品經(jīng)營許可證或餐飲服務許可證;
——食堂的從業(yè)人員應有健康證和食品從業(yè)人員健康證;
——食堂的管理人員應具有食品安全管理員證。
4.2.7食堂分區(qū)合理、食物留樣規(guī)范;有洗刷、消毒池等清洗設施,生熟分開。
4.2.8對有特殊困難或特殊需求的幼兒,提供適當?shù)闹С趾蛶椭?/p>
4.2.9對幼兒無任何形式的歧視、辱罵、恐嚇、體罰和變相體罰現(xiàn)象。
4.3健康服務
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4.3.1設立保健室或衛(wèi)生室,衛(wèi)生室需有醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證。保健室面積(含隔離室)應達到以下
要求:
——中小型幼兒園面積不少于12m2;
——大型幼兒園(9-12個班)不少于15m2。
4.3.2配備符合國家規(guī)定的衛(wèi)生保健人員。配備比例應達到以下要求:
——收托150名以下幼兒的,應當配備專職或者兼職衛(wèi)生保健人員;
——收托150名及以上幼兒的,應當按照幼兒人數(shù)和專職衛(wèi)生保健人員150:1的比例配備。
4.3.3衛(wèi)生保健人員應定期接受專業(yè)培訓。
4.3.4按《廣東省幼兒園(班)設備設施配備標準(試行)》要求配備醫(yī)療器械及藥品。
4.3.5建立幼兒入園健康檔案。檔案內(nèi)容包括但不限于:
——幼兒入園健康檢查表;
——幼兒健康檢查表;
——幼兒健康檢查手冊;
——主要問題、原因分析、針對性干預措施效果記錄表。
4.3.6定期組織幼兒健康體檢,并對幼兒身體發(fā)育狀況定期進行分析、評價。幼兒每年體檢率達100%。
4.3.7每學期測量幼兒身高及體重2次,4歲以上幼兒每學期測視力一次,全園幼兒每學期做一次屈
光檢查,4歲以上幼兒每學期做口腔護齒一次。
——有體檢結果統(tǒng)計表;
——有分析、有評價;
——提出針對性干預方案并實施干預;
——將體檢結果及時反饋給家長。
4.3.8衛(wèi)生保健人員每天按規(guī)定認真做好幼兒晨午檢及全日觀察工作。
4.3.9每年對全體教職員工進行1次常規(guī)體檢。對教職員工體檢結果進行分析、評價,制定干預方案。
應達到以下要求:
——教職員工每年體檢率達100%;
——有體檢結果統(tǒng)計表;
——有分析、有評價;
——針對主要健康問題提出針對性干預方案。
4.3.10積極預防控制幼兒常見疾病。包括但不限于以下措施:
——營養(yǎng)不良干預;
——視力不良干預;
——肥胖干預;
——齲齒干預;
——貧血干預。
4.3.11建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件、傳染病、幼兒常見多發(fā)病管理機制。配合有關單位,開展傳染病監(jiān)測
和幼兒常見病綜合防治工作。
4.3.12無集體性食物中毒和安全事故發(fā)生。無傳染病暴發(fā)流行。
4.4健康素養(yǎng)
4.4.1開展多種形式的戶外游戲和體育活動,合理安排幼兒戶外活動時間和內(nèi)容。幼兒每天進行不少
于2小時的戶外活動(寄宿園3小時),其中體育活動不少于1小時(寄宿園2小時)。
4.4.2有滿足幼兒開展各類體育活動需要的戶外設施和器械、器具,并在明顯位置張貼醒目的安全警
示標識,安全衛(wèi)生,使用率高。有保證幼兒在酷暑、陰雨天活動的防護措施及場地。
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4.4.3關注幼兒和教職工心理健康,采用多種形式提供心理健康促進服務。
4.4.4全園每年至少開展2次幼兒心理健康教育活動。
4.4.5重視教職員工健康素養(yǎng)發(fā)展,每學年組織全體教職員工參加健康促進相關培訓和活動。
4.4.6全園課程方案中有健康行為習慣養(yǎng)成內(nèi)容,包括但不限于以下內(nèi)容:
——良好的睡眠、盥洗、排泄等個人生活衛(wèi)生習慣;
——保持個人和生活場所的整潔和衛(wèi)生;
——不挑食、不偏食、按時進餐等良好的飲食習慣;
——自我保護意識和能力等;
——參加體育運動的習慣。
4.5社會互動
4.5.1定期邀請家長參與幼兒園健康教育活動。
4.5.2通過多種形式向家長傳遞科學育兒知識和健康促進幼兒園活動信息,幫助家長樹立正確的健康
觀念,提高自身健康教育水平和優(yōu)化家庭健康生活環(huán)境的能力。
4.5.3與社區(qū)合作,每學年至少舉辦1次為社區(qū)幼兒家長提供的健康教育服務活動。
4.5.4每學年組織幼兒參與社區(qū)健康實踐,應覆蓋到小、中、大三個年級。
4.5.5每學年至少有1次邀請社區(qū)相關人員參與幼兒園健康促進活動。
4.6建設效果
4.6.1幼兒、家長和教職員工對健康促進工作支持、理解、滿意。
4.6.2幼兒和教職員工健康素質(zhì)評價。應達到以下要求:
——幼兒的健康素養(yǎng)水平在基線調(diào)查基礎上提高20%;
——教職員工的健康素養(yǎng)水平在基線調(diào)查基礎上提高20%;
——教職員工經(jīng)常參加體育鍛煉比例在基線調(diào)查基礎上提高20%;
——教職員工肥胖率在基線調(diào)查基礎上下降5%。
5評價管理
5.1組織管理
在市級衛(wèi)生健康行政部門的統(tǒng)一領導下,按照屬地、分級管理原則組織健康促進幼兒園創(chuàng)建工作。
衛(wèi)生健康行政部門負責健康促進幼兒園的組織管理和評審工作。
5.2評價主體
5.2.1開展健康促進幼兒園評價的第三方評價機構應具備以下條件:
——應具備獨立的法人資質(zhì);
——機構負責人應為醫(yī)學、教育相關專業(yè)副高職稱或以上;
——應具備相關評價經(jīng)驗;
——應具備評價所須的設備設施。
5.2.2評價團隊應至少具備以下條件:
——人數(shù)不少于4名;
——團隊負責人應為醫(yī)學、教育相關專業(yè)副高職稱或以上;
——團隊成員應為醫(yī)學或教育相關專業(yè),從事健康教育相關工作,或有豐富的健康教育工作經(jīng)驗;
——團隊成員通過市衛(wèi)生健康行政部門認可的健康促進幼兒園評價相關培訓。
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5.3評價程序
5.3.1開展評價的幼兒園應至少滿足以下條件:
——至少提出創(chuàng)建申請滿一年;
——應向第三方評價機構提交評價申報表、健康促進幼兒園創(chuàng)建工作自評報告和健康促進幼兒園創(chuàng)
建工作自評評分表;
——按照第4章的要求開展自評,且自評合格。
5.3.2第三方評價機構應按照以下步驟對參評幼兒園開展創(chuàng)建評價工作:
a)查驗幼兒園遞交的資料,確認自評合格的幼兒園名單;
b)確認幼兒園評價時間安排,安排至少4名評價人員開展現(xiàn)場評價;
c)評價形式包括聽取匯報、查閱資料、現(xiàn)場查看、現(xiàn)場訪談、問卷調(diào)查;
d)評價人員現(xiàn)場反饋幼兒園的特色亮點及存在問題;
e)將評價結果和評價報告遞交衛(wèi)生健康行政部門。
5.3.3通過現(xiàn)場評價的幼兒園,經(jīng)市級衛(wèi)生健康行政部門確認后授予健康促進幼兒園獎牌。未通過現(xiàn)
場評價的幼兒園,根據(jù)評價發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,經(jīng)自評合格后,可再次提交評價申請。
5.4評價結果管理
5.4.1獲得健康促進幼兒園獎牌的單位,應每三年接受一次復審。
5.4.2市級衛(wèi)生健康行政部門根據(jù)幼兒園復審情況,對健康促進幼兒園進行市級評價。
5.4.3未通過復審的幼兒園,市級衛(wèi)生健康行政部門將降低或撤銷其榮譽獎牌和榮譽稱號。
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