畢業(yè)生實(shí)習(xí)就業(yè)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（實(shí)習(xí)單位）：____________________地址：______________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（實(shí)習(xí)生）：____________________身份證號(hào)：________________________畢業(yè)學(xué)校：________________________專業(yè)：____________________________鑒于甲方愿意提供乙方實(shí)習(xí)及就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方提供的實(shí)習(xí)及就業(yè)機(jī)會(huì)，雙方為明確雙方在實(shí)習(xí)及就業(yè)期間的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條實(shí)習(xí)及就業(yè)崗位1.1乙方在甲方實(shí)習(xí)的崗位為____________，實(shí)習(xí)期間為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。1.2乙方實(shí)習(xí)期滿后，甲方同意按照雙方約定的條件，安排乙方正式就業(yè)，就業(yè)崗位為____________。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方管理。2.2乙方在正式就業(yè)后，應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間3.1乙方實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間為甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間。3.2乙方正式就業(yè)后的工作時(shí)間為甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間，如需加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條薪酬待遇4.1乙方實(shí)習(xí)期間的薪酬待遇為人民幣_(tái)_____元/月。4.2乙方正式就業(yè)后的薪酬待遇為人民幣_(tái)_____元/月，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第五條福利待遇5.1乙方在實(shí)習(xí)期間享受甲方提供的住宿、餐飲等福利待遇。5.2乙方正式就業(yè)后，享受甲方提供的各類福利待遇，具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條保密條款6.1乙方在實(shí)習(xí)及就業(yè)期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場秘密等予以保密。6.2乙方在實(shí)習(xí)及就業(yè)期間所取得的任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)成果、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等，均歸甲方所有。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2雙方因履行本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：______年______月______日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保合同有唯一編號(hào)以便于存檔和追溯。2.主體信息：甲乙雙方應(yīng)提供完整的主體信息，包括單位名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話以及乙方個(gè)人信息。3.實(shí)習(xí)及就業(yè)崗位：明確乙方實(shí)習(xí)和就業(yè)的具體崗位，避免模糊不清。4.工作時(shí)間：應(yīng)遵守國家關(guān)于工作時(shí)間的相關(guān)法律規(guī)定，明確正常工作時(shí)間和加班規(guī)定。5.薪酬待遇：明確乙方的實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的薪酬待遇，包括基本工資、加班費(fèi)等。6.福利待遇：詳細(xì)列出乙方享有的福利待遇，確保雙方對(duì)福利內(nèi)容有明確的理解。7.保密條款：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.違約責(zé)任：明確雙方違約時(shí)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。9.爭議解決：約定爭議解決的方式和途徑，通常優(yōu)先選擇友好協(xié)商，為法律訴訟。10.合同生效：合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，明確合同的有效期限。解決辦法：1.合同糾紛：如出現(xiàn)合同糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商無果，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.違約處理：若一方違約，另一方可以要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.保密泄露：如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：合同：是指平等主體之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。保密協(xié)議：是指合同當(dāng)事人之間就保守技術(shù)秘密或商業(yè)秘密所達(dá)成的協(xié)議。商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性，并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。違約責(zé)任：是指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)時(shí)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：是指權(quán)利人對(duì)自己的智力勞動(dòng)成果所享有的權(quán)利，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。管轄權(quán)：是指法院對(duì)特定案件進(jìn)行審理和裁判的權(quán)力。民事權(quán)利義務(wù)：是指民事主體依法享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.跨國實(shí)習(xí)就業(yè)：補(bǔ)充條款：雙方應(yīng)明確乙方在國外的住宿、簽證、醫(yī)療保險(xiǎn)等事宜，以及甲方是否提供語言培訓(xùn)或國際差旅費(fèi)用。2.技術(shù)崗位實(shí)習(xí)就業(yè)：補(bǔ)充條款：乙方在實(shí)習(xí)及就業(yè)期間所開發(fā)的技術(shù)成果，應(yīng)明確其知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬，若為甲方所有，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.創(chuàng)業(yè)公司實(shí)習(xí)就業(yè)：補(bǔ)充條款：若甲方公司業(yè)務(wù)調(diào)整，乙方的工作崗位和職責(zé)可能隨之調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方，并確保乙方的工作調(diào)整在合理范圍內(nèi)。4.遠(yuǎn)程實(shí)習(xí)就業(yè)：補(bǔ)充條款：乙方若采用遠(yuǎn)程工作方式，雙方應(yīng)約定溝通工具和頻率，甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程工作支持和培訓(xùn)。合同所需附件列表：1.乙方的