2025年招聘安保人員勞動(dòng)合同樣本甲方（以下簡稱“公司”）名稱：____乙方（以下簡稱“員工”）姓名：____一、勞動(dòng)合同的簽訂第一條本合同由甲方和乙方于____年____月____日簽訂，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第三條乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任安保人員，履行以下職責(zé)：1.維護(hù)公司內(nèi)部安全秩序，保障公司財(cái)產(chǎn)及員工人身安全；2.按照公司規(guī)定，對(duì)來訪人員進(jìn)行登記、驗(yàn)證；3.定期進(jìn)行安全巡查，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)報(bào)告安全隱患；4.參與公司組織的應(yīng)急演練，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力；5.完成甲方交代的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。三、工作時(shí)間及休息休假第四條乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。第五條乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假待遇。乙方休息休假的具體安排，按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬第六條甲方按照乙方實(shí)際工作時(shí)間和質(zhì)量，以月薪形式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。乙方試用期月薪為人民幣_(tái)___元，轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣_(tái)___元。第七條甲方按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇第八條甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第九條乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：住宿、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、節(jié)假日福利等。六、勞動(dòng)紀(jì)律第十條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從工作安排，保守公司商業(yè)秘密。第十一條乙方不得遲到、早退、曠工，如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。七、合同的變更、解除和終止第十二條在合同期限內(nèi)，如乙方因工作需要調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn)或崗位，甲方應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商一致后進(jìn)行變更。第十三條在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е鹿驹馐苤卮髶p失，甲方有權(quán)解除本合同。第十四條在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因要求解除合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方。第十五條合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面勞動(dòng)合同。八、爭議解決第十六條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他第十七條本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。第十八條本合同一式兩