2025年商業(yè)秘密與競業(yè)禁止協(xié)議甲方（以下簡稱“公司”）：名稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡稱“員工”）：姓名：____身份證號：____住址：____鑒于甲方是一家專注于____領(lǐng)域的公司，乙方作為甲方的員工，在甲方任職期間可能會接觸到甲方的商業(yè)秘密，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。第一條定義1.1“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且甲方已采取保密措施的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密、客戶信息等。1.2“競業(yè)禁止”是指乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營與甲方相同的業(yè)務(wù)。第二條商業(yè)秘密的保護(hù)2.1乙方在任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，對所接觸到的商業(yè)秘密予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。2.2乙方應(yīng)采取一切合理措施，確保商業(yè)秘密不被泄露、竊取、丟失、篡改或者未經(jīng)授權(quán)使用。2.3乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至商業(yè)秘密失去保密性。2.4乙方如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者可能被泄露的情況，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并協(xié)助甲方采取相應(yīng)措施。第三條競業(yè)禁止3.1乙方同意，在離職后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營與甲方相同的業(yè)務(wù)。3.2乙方如違反競業(yè)禁止義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方離職前一年工資的____倍。3.3甲方同意，在乙方離職后給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額為乙方離職前一年工資的____%。第四條違約責(zé)任4.1乙方違反本協(xié)議第一條、第二條規(guī)定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方違約行為所涉及的商業(yè)秘密價(jià)值的三倍。4.2乙方違反本協(xié)議第三條規(guī)定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方違約行為所涉及的業(yè)務(wù)的收入的三倍。4.3乙方因違約給甲方造成損失的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條協(xié)議的生效、變更和解除5.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。5.2本協(xié)議的變更、解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署。5.3本協(xié)議的解除不影響雙方在解除協(xié)議前已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。第六條爭議解決6.1雙方因本協(xié)議的解釋、履行或者解除發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各