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學校鍋爐工聘用合同合同編號:__________甲方(用人單位):[學校名稱],地址:[學校具體地址],聯(lián)系方式:[學校聯(lián)系電話],法定代表人:[法定代表人姓名]。乙方(勞動者):[鍋爐工姓名],地址:[鍋爐工具體地址],聯(lián)系方式:[鍋爐工聯(lián)系電話]。《學校鍋爐工聘用合同》一、合同雙方1.甲方(用人單位):[學校名稱],是一所經(jīng)教育行政部門批準設立的教育機構,主要從事[學校教育相關業(yè)務]。2.乙方(勞動者):[鍋爐工姓名],具備[相關鍋爐工資質(zhì)或證書],具備從事鍋爐工作的專業(yè)技能和經(jīng)驗。二、合同期限1.試用期:試用期為[具體試用期時長],自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。在試用期內(nèi),甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)隨時解除本合同。2.正式聘用期:試用期屆滿,經(jīng)甲方考核合格后,雙方同意正式聘用,聘用期為[具體正式聘用期時長],自[正式聘用期起始日期]起至[正式聘用期結束日期]止。三、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容:負責學校鍋爐的運行、維護和管理,保證鍋爐的安全、穩(wěn)定運行。按照規(guī)定的時間和程序進行鍋爐的點火、升溫、降溫、熄火等操作,保證鍋爐的正常供熱。定期對鍋爐進行檢查、保養(yǎng)和維修,及時發(fā)覺和排除故障,保證鍋爐的正常運行。負責鍋爐房的衛(wèi)生清潔工作,保持鍋爐房的整潔和衛(wèi)生。完成學校領導交辦的其他與鍋爐工作相關的任務。2.工作地點:學校鍋爐房,地址為[具體鍋爐房地址]。四、工作時間和休息休假1.工作時間:乙方的工作時間為[具體工作時間安排,如每天工作[X]小時,每周工作[X]天等],工作時間應符合國家和地方的相關規(guī)定。2.休息休假:乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權利。甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方安排休息休假時間。五、勞動報酬1.工資構成:乙方的工資由基本工資、績效工資和津貼組成?;竟べY為[具體基本工資金額],績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學校的考核結果確定,津貼為[具體津貼金額]。2.工資發(fā)放:甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,每月[具體發(fā)放工資日期]以貨幣形式支付乙方工資。乙方的工資發(fā)放賬號為:[銀行賬號]。六、社會保險和福利待遇1.社會保險:甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼等。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護:甲方應為乙方提供必要的勞動保護用品,如安全帽、安全鞋、手套等,保證乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件:甲方應保證鍋爐房的勞動條件符合國家和地方的相關規(guī)定,如通風、照明、溫度等,為乙方提供良好的工作環(huán)境。3.職業(yè)危害防護:甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方提供必要的職業(yè)危害防護措施,如噪聲防護、粉塵防護等,保證乙方的身體健康。八、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。雙方應簽訂書面解除協(xié)議,并按照協(xié)議的約定辦理相關手續(xù)。2.勞動者解除:乙方提前[具體提前通知天數(shù)]以書面形式通知甲方,可以解除本合同。在試用期內(nèi),乙方提前[具體提前通知天數(shù)]通知甲方,可以解除本合同。甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,乙方可以解除本合同。3.用人單位解除:乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方可以解除本合同。乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度或者嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以解除本合同。乙方被依法追究刑事責任的,甲方可以解除本合同。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營困難或者其他原因需要裁減人員的,在提前[具體提前通知天數(shù)]通知工會或者全體職工,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。4.合同終止:本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同終止。九、保密和競業(yè)限制1.保密條款:乙方對在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息負有保密義務。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露、泄露或者使用這些保密信息。2.競業(yè)限制條款:乙方在離職后的[具體競業(yè)限制期限]內(nèi),不得在與甲方有競爭關系的單位工作或者從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。十、違約責任1.雙方違約情形及責任:甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,應按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。乙方未按照本合同的約定履行保密義務或者競業(yè)限制義務的,應按照甲方的實際損失向甲方支付違約金。雙方任何一方違反本合同的其他約定,應按照對方的實際損失向?qū)Ψ街Ц哆`約金。2.違約金約定:違約金的具體金額或者計算方法由雙方在本合同中約定。如果雙方未約定違約金的具體金額或者計算方法,違約金的金額應按照對方的實際損失確定。十一、爭議解決1.爭議解決方式:雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。2.管轄法院:雙方同意,本合同爭議的管轄法院為[具體管轄法院名稱]。甲方(蓋章):_
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