2025年合作結(jié)束意向協(xié)議書甲方：____乙方：____鑒于甲乙雙方自____年以來(lái)的合作關(guān)系，雙方在____年達(dá)成一致，決定在____年合作結(jié)束后，就相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下意向協(xié)議：一、合作結(jié)束時(shí)間甲乙雙方同意，合作將于____年____月____日結(jié)束。自此日期起，雙方不再承擔(dān)原合作合同中的權(quán)利與義務(wù)。二、合作成果處理1.合作期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)成果、商業(yè)秘密等，按照原合作合同約定處理。2.甲乙雙方確認(rèn)，在合作期間形成的客戶資源、市場(chǎng)渠道等，歸各自所有。三、財(cái)務(wù)結(jié)算1.甲乙雙方應(yīng)在合作結(jié)束前進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算，包括但不限于應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、預(yù)付款等。2.雙方應(yīng)在____年____月____日前，將各自應(yīng)付款項(xiàng)支付給對(duì)方。如逾期未付，應(yīng)支付違約金，違約金為未付款項(xiàng)的____%。3.合作結(jié)束后的財(cái)務(wù)糾紛，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商無(wú)果，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、人員安排1.合作結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)合理安置各自員工。雙方應(yīng)確保員工權(quán)益不受損害，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行妥善處理。2.甲乙雙方應(yīng)協(xié)助對(duì)方辦理員工離職手續(xù)，包括但不限于勞動(dòng)合同解除、社保轉(zhuǎn)移等。五、保密條款1.甲乙雙方同意，在合作結(jié)束后繼續(xù)遵守原合作合同中的保密條款。2.雙方應(yīng)對(duì)合作期間獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本意向協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本意向協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本意向協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本意向協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日以上意向協(xié)議書旨在明確甲乙雙方在合作結(jié)束后的權(quán)利與義務(wù)，確