2025年企業(yè)培訓(xùn)講師選用協(xié)議書樣本甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：鑒于甲方為實(shí)現(xiàn)員工能力提升，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，需聘請(qǐng)乙方為企業(yè)培訓(xùn)講師，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)項(xiàng)目及內(nèi)容1.1甲方委托乙方為____年度的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)項(xiàng)目提供培訓(xùn)服務(wù)。1.2培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：____、____、____等方面。1.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)甲方審核同意后實(shí)施。二、培訓(xùn)講師資格2.1乙方應(yīng)具備以下資格：（1）具備相關(guān)專業(yè)背景，擁有____年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；（2）持有相關(guān)培訓(xùn)資格證書；（3）具備良好的職業(yè)操守，無不良記錄。2.2乙方提供的培訓(xùn)講師應(yīng)具備甲方認(rèn)可的資質(zhì)和水平。三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時(shí)間為____年____月____日至____年____月____日。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方指定的場(chǎng)地。四、培訓(xùn)費(fèi)用及支付4.1甲方支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元（大寫：____元整）。4.2甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的____%作為預(yù)付款。4.3培訓(xùn)結(jié)束后，乙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，向甲方開具發(fā)票，甲方在收到發(fā)票后____個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的培訓(xùn)費(fèi)用。五、培訓(xùn)效果評(píng)估5.1甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。5.2評(píng)估結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。如評(píng)估結(jié)果為不合格，甲方有權(quán)要求乙方免費(fèi)重新進(jìn)行培訓(xùn)。六、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1雙方應(yīng)對(duì)在培訓(xùn)過程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等保密信息予以保密。6.2乙方在培訓(xùn)過程中使用的教材、課件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方不得未經(jīng)乙方同意擅自復(fù)制、傳播、使用。七、違約責(zé)任7.1如乙方未能按照約定提供合格的培訓(xùn)講師，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。7.2如乙方提供的培訓(xùn)講師在培訓(xùn)過程中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3如甲方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停培訓(xùn)，直至甲方支付完畢。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無果，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__