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文檔簡介
勞動糾紛解除合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了《勞動合同》(以下簡稱“原合同”),合同編號為:__________,雙方在履行原合同過程中,因發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商一致,現(xiàn)達成如下協(xié)議:
一、解除合同原因
1.乙方因(具體原因)與甲方發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商,無法達成一致意見。
2.甲方因(具體原因)與乙方發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商,無法達成一致意見。
二、解除合同時間
自本協(xié)議簽訂之日起,原合同解除。
三、解除合同后的權利義務
1.乙方自原合同解除之日起,不再享有原合同約定的各項權利。
2.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,向乙方支付解除合同的經濟補償金,具體金額為:人民幣____元。
3.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,為乙方辦理檔案轉移手續(xù)。
4.乙方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,將工作交接完畢。
四、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
五、其他約定
1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.原勞動合同
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
3.乙方身份證復印件
4.雙方協(xié)商解除合同的相關證據(jù)材料
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
丙方(第三方):____________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了《勞動合同》(以下簡稱“原合同”),合同編號為:__________,雙方在履行原合同過程中,因發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商一致,并引入丙方作為第三方協(xié)調主體,現(xiàn)達成如下協(xié)議:
一、解除合同原因
1.乙方因(具體原因)與甲方發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商,無法達成一致意見。
2.甲方因(具體原因)與乙方發(fā)生勞動糾紛,經雙方協(xié)商,無法達成一致意見。
二、第三方責任與權利
1.丙方作為第三方協(xié)調主體,負責協(xié)調甲乙雙方的勞動糾紛,并提供專業(yè)意見。
2.丙方有權要求甲乙雙方提供與糾紛相關的證據(jù)材料,并有權查閱相關檔案。
3.丙方在糾紛協(xié)調過程中,有權提出解決方案,甲乙雙方應積極配合。
4.丙方對協(xié)調過程中獲取的信息負有保密義務。
三、甲方權益保障
1.甲方有權要求乙方在糾紛解決過程中,不得采取任何可能損害甲方權益的行為。
2.甲方有權在丙方的協(xié)調下,要求乙方按照法律規(guī)定和合同約定,承擔相應的責任。
3.甲方有權在糾紛解決過程中,提出對乙方違約行為的處理意見。
四、乙方責任與義務
1.乙方應積極配合丙方的協(xié)調工作,不得拒絕或妨礙。
2.乙方應按照丙方的協(xié)調意見,履行相應的責任和義務。
3.乙方在糾紛解決過程中,不得以任何方式損害甲方的合法權益。
五、違約及限制條款
1.若乙方在糾紛解決過程中,故意拖延或拒絕履行義務,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。
2.若乙方在糾紛解決過程中,散布虛假信息或誹謗甲方,甲方有權追究乙方的法律責任。
3.乙方在糾紛解決過程中,不得與第三方串通,損害甲方的合法權益。
六、解除合同后的權利義務
1.乙方自原合同解除之日起,不再享有原合同約定的各項權利。
2.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,向乙方支付解除合同的經濟補償金,具體金額為:人民幣____元。
3.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,為乙方辦理檔案轉移手續(xù)。
4.乙方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,將工作交接完畢。
七、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
1.原勞動合同
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
3.乙方身份證復印件
4.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
5.雙方協(xié)商解除合同的相關證據(jù)材料
第三方介入的意義和目的在于,通過專業(yè)的協(xié)調和監(jiān)督,確保甲乙雙方在勞動糾紛解決過程中的公平性和合法性,降低糾紛解決成本,提高解決效率。
甲方為主導的目的和意義在于,保障甲方的合法權益,維護甲方的商業(yè)利益,確保甲方在勞動糾紛中的主導地位,避免因乙方違約行為帶來的經濟損失和聲譽損害。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(產品供應商):____________________
乙方(產品購買者):____________________
丙方(第三方調解機構):____________________
鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了《產品銷售合同》(以下簡稱“原合同”),合同編號為:__________,雙方在履行原合同過程中,因產品質量問題發(fā)生糾紛,經雙方協(xié)商,引入丙方作為第三方調解機構,現(xiàn)達成如下協(xié)議:
一、糾紛原因
1.乙方在使用甲方供應的產品過程中,發(fā)現(xiàn)產品存在質量問題,影響正常使用。
2.甲方對產品質量問題表示認可,但雙方就賠償范圍和方式存在分歧。
二、第三方責任與權利
1.丙方作為第三方調解機構,負責調解甲乙雙方因產品質量問題產生的糾紛。
2.丙方有權要求甲乙雙方提供與糾紛相關的證據(jù)材料,并有權查閱相關合同和產品信息。
3.丙方有權組織雙方進行談判,并提出調解方案。
4.丙方對調解過程中獲取的信息負有保密義務。
三、乙方權益保障
1.乙方有權要求甲方對存在質量問題的產品進行更換或修理。
2.乙方有權要求甲方對因產品質量問題造成的損失進行賠償。
3.乙方有權在丙方的調解下,要求甲方承擔相應的責任。
4.乙方有權在糾紛解決過程中,獲得丙方的中立意見和公正處理。
四、甲方責任與義務
1.甲方應積極配合丙方的調解工作,不得拒絕或妨礙。
2.甲方應按照丙方的調解意見,履行相應的更換、修理或賠償義務。
3.甲方在糾紛解決過程中,不得以任何方式損害乙方的合法權益。
五、違約及限制條款
1.若甲方在糾紛解決過程中,故意拖延或拒絕履行更換、修理或賠償義務,乙方有權解除合同,并要求甲方承擔違約責任。
2.若甲方在糾紛解決過程中,提供虛假信息或隱瞞事實,乙方有權追究甲方的法律責任。
3.甲方在糾紛解決過程中,不得與第三方串通,損害乙方的合法權益。
六、解除合同后的權利義務
1.乙方自原合同解除之日起,有權要求甲方按照調解結果履行更換、修理或賠償義務。
2.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,向乙方支付賠償金,具體金額為:人民幣____元。
3.甲方應在本協(xié)議簽訂之日起__日內,為乙方辦理產品更換或修理手續(xù)。
七、爭議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向丙方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)
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