下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2025年叉車工勞務(wù)合同甲方(用人單位):____地址:____聯(lián)系電話:____乙方(勞動(dòng)者):____身份證號(hào):____住址:____聯(lián)系電話:____根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方從事叉車工工作事宜,達(dá)成如下合同:一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事叉車駕駛工作,主要職責(zé)是負(fù)責(zé)貨物的裝卸、搬運(yùn)及堆垛等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保工作過(guò)程中的人身安全和貨物安全。二、工作時(shí)間1.乙方每周工作____天,周一至周五,每天工作8小時(shí)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加必要的加班工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(以下簡(jiǎn)稱“工資”),每月____日支付上月工資。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受節(jié)假日加班工資和補(bǔ)貼,具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。五、福利待遇1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。2.乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇,包括但不限于節(jié)日慰問(wèn)、健康體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,確保自身和他人的安全。七、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。八、解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.甲方違反法律法規(guī)和本合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同。4.乙方在工作中嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭(zhēng)議解決,均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字(或蓋
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026西藏山南市融媒體中心招聘保潔員公益性崗位1人筆試備考題庫(kù)及答案解析
- 2026湖北恩施州宣恩縣萬(wàn)德昌智能機(jī)器人有限公司招聘1人筆試模擬試題及答案解析
- 2026山西省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院招聘博士研究生20人考試備考題庫(kù)及答案解析
- 2026云南眾城現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)合作發(fā)展有限責(zé)任公司招聘筆試備考題庫(kù)及答案解析
- 2026上半年云南事業(yè)單位聯(lián)考怒江州招聘137人考試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026四川綿陽(yáng)市五八機(jī)器人科技有限責(zé)任公司外部招聘工作人員34人(2026年第一批次)筆試參考題庫(kù)及答案解析
- 2026四川成都市簡(jiǎn)陽(yáng)市射洪壩沱江幼兒園公益性崗位招聘1人考試備考試題及答案解析
- 2026年保山市市直事業(yè)單位遴選管理人員和專業(yè)技術(shù)人員(18人)考試備考試題及答案解析
- 2025年農(nóng)學(xué)考研復(fù)試的專業(yè)筆試真題及答案
- 2025年人事人才考試及答案
- 家居行業(yè)投資合作合同(2025修訂版)
- 2025年高三語(yǔ)文10月考聯(lián)考作文匯編(解析+立意+范文)
- 2025年人工智慧行業(yè)人工智能技術(shù)與智能操作系統(tǒng)研究報(bào)告
- 自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)操作手冊(cè)
- 危重病人的院前急救課件
- 警用偵查無(wú)人機(jī)偵查技術(shù)在反偷獵中的應(yīng)用分析報(bào)告
- 礦井突水機(jī)理研究-洞察及研究
- 2025-2026秋“1530”安全教育記錄表
- 骨密度檢測(cè)的臨床意義
- 鉆探原始班報(bào)表試行版
- T/CPPC 1032-2021建筑生產(chǎn)資源分供商評(píng)價(jià)規(guī)范
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論