季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)_第1頁(yè)
季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)_第2頁(yè)
季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)_第3頁(yè)
季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)_第4頁(yè)
季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

季節(jié)性用工勞動(dòng)合同(季節(jié)工)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________第一條合同期限1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____個(gè)月。1.2合同期滿后,如乙方繼續(xù)在甲方工作,甲乙雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在合同期限內(nèi),根據(jù)甲方工作安排,從事______(工作內(nèi)容)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守甲方的工作規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成甲方交付的工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí),每周工作____天,具體作息時(shí)間按照甲方制定的作息時(shí)間表執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日的休息權(quán)利。3.3乙方因特殊原因需要請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方約定,按時(shí)足額支付乙方工資。乙方工資為_(kāi)___元/月(大寫(xiě):____________________元整),每月____日前支付上個(gè)月的工資。4.2乙方加班工資按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付。4.3甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條勞動(dòng)條件5.1甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。5.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.3乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定,確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。第六條勞動(dòng)合同的變更、解除與終止6.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同。6.2在合同期限內(nèi),甲乙雙方可以依照法律法規(guī)的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同。6.3合同期滿,勞動(dòng)合同自行終止。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本合同規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.2甲方違反本合同規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過(guò)程中,甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,也可以向人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.合同期限:確保合同期限明確,包括開(kāi)始和結(jié)束日期,以及續(xù)簽條件。2.工作內(nèi)容:明確乙方的工作職責(zé)和內(nèi)容,避免模糊不清。3.工作時(shí)間與休息休假:遵循法律規(guī)定,明確工作時(shí)間、休息日和節(jié)假日安排,以及請(qǐng)假程序。4.勞動(dòng)報(bào)酬:明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間以及加班工資的計(jì)算方式。5.勞動(dòng)條件:保障乙方的勞動(dòng)安全,提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.合同變更、解除與終止:明確雙方在何種情況下可以變更、解除或終止合同。7.違約責(zé)任:明確雙方違反合同約定的法律責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決:提供爭(zhēng)議解決的途徑和方法。解決辦法:1.協(xié)商解決:雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁:如協(xié)商不成,可向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.訴訟:如仲裁不支持或雙方對(duì)仲裁結(jié)果有異議,可向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法:調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法律規(guī)范。3.勞動(dòng)合同法:規(guī)定勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等方面的法律。4.勞動(dòng)爭(zhēng)議:指勞動(dòng)者與用人單位之間因勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)發(fā)生的爭(zhēng)議。5.勞動(dòng)仲裁:指由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行審理和裁決。6.勞動(dòng)訴訟:指勞動(dòng)者或用人單位對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服,向人民法院提起的訴訟。7.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同約定,依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。8.終止:指勞動(dòng)合同因法定或約定的事由出現(xiàn),勞動(dòng)合同關(guān)系的消滅。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款:1.農(nóng)業(yè)生產(chǎn)高峰期場(chǎng)合描述:比如,農(nóng)作物成熟季節(jié),需要大量勞動(dòng)力進(jìn)行收割和種植。補(bǔ)充條款:考慮到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)受天氣影響較大,雙方同意,在因不可抗力因素(如自然災(zāi)害)導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)完成工作時(shí),甲方可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作時(shí)間,但應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間和健康權(quán)益。2.旅游旺季場(chǎng)合描述:旅游景點(diǎn)在旅游旺季需要更多服務(wù)人員,如酒店服務(wù)員、導(dǎo)游等。補(bǔ)充條款:甲乙雙方同意,在旅游旺季,乙方可能需要根據(jù)實(shí)際情況加班或調(diào)整工作時(shí)間,甲方將根據(jù)加班時(shí)間支付相應(yīng)的加班費(fèi),并確保乙方有充足的休息時(shí)間。3.節(jié)慶活動(dòng)場(chǎng)合描述:在舉辦大型節(jié)慶活動(dòng)時(shí),需要臨時(shí)增加工作人員來(lái)協(xié)助活動(dòng)順利進(jìn)行。補(bǔ)充條款:甲方承諾,在節(jié)慶活動(dòng)期間,將為乙方提供必要的活動(dòng)培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠安全、高效地完成任務(wù),同時(shí)甲方將提供額外的活動(dòng)補(bǔ)貼。合同所需附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明或職業(yè)資格證書(shū)(如有)3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方工作規(guī)章制度5.甲方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論