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文檔簡介
人事合同樣本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
鑒于甲方為依法設(shè)立的企業(yè),乙方具備與甲方簽訂勞動(dòng)合同的資格,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為:__________。
1.2乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
二、工作期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2合同期滿,雙方均可根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商續(xù)簽本合同。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
4.3乙方工資支付方式為:__________。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
5.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
6.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方的人身安全。
6.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供良好的工作條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。
七、合同解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(2)未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(3)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(4)未依法簽訂勞動(dòng)合同的;
(5)因甲方原因致使乙方無法繼續(xù)履行本合同的。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
丙方(第三方主體):____________________
鑒于甲方為依法設(shè)立的企業(yè),乙方具備與甲方簽訂勞動(dòng)合同的資格,丙方作為第三方主體,為乙方的技能培訓(xùn)、績效評估及職業(yè)發(fā)展提供支持。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為:__________。
1.2乙方在甲方工作期間,丙方將負(fù)責(zé)乙方的技能培訓(xùn)、績效評估及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
二、工作期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2合同期滿,雙方均可根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商續(xù)簽本合同。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
4.3乙方工資支付方式為:__________。
五、第三方丙方責(zé)任
5.1丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行技能培訓(xùn),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
5.2丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行績效評估,為甲方提供乙方的績效報(bào)告。
5.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)。
六、甲方的權(quán)益和利益
6.1甲方有權(quán)要求乙方按照工作要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
6.2甲方有權(quán)要求丙方對乙方進(jìn)行定期考核,確保乙方工作能力的提升。
6.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的績效報(bào)告,作為乙方晉升、調(diào)薪的依據(jù)。
6.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效表現(xiàn),對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
七、乙方的違約及限制條款
7.1乙方違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
7.2乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行本合同,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
7.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
八、丙方的責(zé)任和義務(wù)
8.1丙方應(yīng)按照本合同約定,對乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)、績效評估及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
8.2丙方應(yīng)保證培訓(xùn)、評估及指導(dǎo)的質(zhì)量,確保乙方工作能力的提升。
8.3丙方應(yīng)配合甲方對乙方進(jìn)行考核,及時(shí)提供乙方的績效報(bào)告。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
10.2本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方資質(zhì)證明復(fù)印件。
第三方介入的意義和目的:
1.提高乙方的工作能力和職業(yè)素養(yǎng),滿足甲方對乙方工作能力的要求。
2.通過丙方的績效評估,為甲方提供乙方的晉升、調(diào)薪依據(jù),確保甲方權(quán)益。
3.幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展,提升個(gè)人價(jià)值。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方通過本合同,確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力,提高工作效率。
2.甲方通過丙方的績效評估,了解乙方的工作表現(xiàn),為乙方的晉升、調(diào)薪提供依據(jù)。
3.甲方通過本合同,保障自身權(quán)益,降低用工風(fēng)險(xiǎn)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
丙方(第三方主體):____________________
鑒于甲方為依法設(shè)立的企業(yè),乙方具備與甲方簽訂勞動(dòng)合同的資格,丙方作為第三方主體,為乙方的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃及福利保障提供專業(yè)服務(wù)。為保障乙方的合法權(quán)益,明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為:__________。
1.2乙方在甲方工作期間,丙方將負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃及福利保障服務(wù)。
二、工作期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2合同期滿,雙方均可根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商續(xù)簽本合同。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
4.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
4.3乙方工資支付方式為:__________。
五、丙方責(zé)任
5.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)職業(yè)培訓(xùn),提升乙方專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
5.2丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù),幫助乙方明確職業(yè)發(fā)展方向。
5.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供福利保障服務(wù),確保乙方福利待遇的落實(shí)。
六、乙方權(quán)益和利益
6.1乙方有權(quán)要求甲方按照工作要求,提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
6.2乙方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的培訓(xùn)課程和職業(yè)規(guī)劃服務(wù)。
6.3乙方有權(quán)要求甲方和丙方共同保障其福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。
六、甲方的違約及限制條款
6.1甲方未按照合同約定提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)的,乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.2甲方未按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.3甲方未經(jīng)乙方同意,擅自降低乙方工資或福利待遇的,乙方有權(quán)要求甲方恢復(fù)原待遇,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、丙方責(zé)任和義務(wù)
7.1丙方應(yīng)按照本合同約定,為乙方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃及福利保障服務(wù)。
7.2丙方應(yīng)保證培訓(xùn)、規(guī)劃及保障服務(wù)的質(zhì)量,確保乙方權(quán)益得到充分保障。
七、爭議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決。
7.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、其他
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件;
5.
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