2025超市促銷員常用合同模板本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國（市/區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（促銷員）：姓名：性別：身份號碼：聯(lián)系方式：戶籍地址：鑒于乙方愿意為甲方提供促銷服務(wù)，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任促銷員，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同期限為年，自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽需另行簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，在甲方指定的超市從事促銷工作，具體職責(zé)包括但不限于：負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品的推廣、宣傳及促銷活動，提升產(chǎn)品銷量；協(xié)助甲方進(jìn)行產(chǎn)品陳列、庫存管理及貨架整理；為顧客提供產(chǎn)品咨詢、導(dǎo)購服務(wù)，解答顧客疑問；收集顧客反饋信息，及時向甲方報告；遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排。第三條工作時間與休息乙方每日工作時間為小時，具體上下班時間由甲方根據(jù)超市營業(yè)時間安排。乙方每周休息天，甲方將合理安排乙方的休息時間。如遇特殊情況（如節(jié)假日、促銷活動等），甲方可能調(diào)整乙方的工作時間，乙方應(yīng)服從安排。第四條勞動報酬乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：元整）。乙方的勞動報酬將按照甲方規(guī)定的支付方式發(fā)放，甲方應(yīng)于每月日前支付上月工資。除基本工資外，乙方還有促銷提成，具體提成比例為銷售額的%。甲方將依法為乙方代扣代繳個人所得稅及相關(guān)社會保險費(fèi)用。第五條社會保險與福利甲方將為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等，具體繳納比例和基數(shù)按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如因工作需要延長工作時間，甲方將支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。甲方將為乙方提供必要的工作培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能。第六條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得違反勞動紀(jì)律。乙方如違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至解除本合同。乙方不得在工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的活動，不得兼職其他工作。第七條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。變更或解除合同應(yīng)采取書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。如發(fā)生下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同，且不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任：乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律；乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失或負(fù)面影響；乙方因故意或重大過失導(dǎo)致甲方遭受行政處罰或法律追究；乙方被依法追究刑事責(zé)任。如發(fā)生下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同，但需提前日以書面形式通知甲方：甲方未按約定支付勞動報酬；甲方未為乙方繳納社會保險；甲方以暴力、威脅或其他非法手段強(qiáng)迫乙方勞動。第八條違約責(zé)任任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。乙方在合同期內(nèi)違反甲方的商業(yè)秘密保護(hù)規(guī)定，泄露甲方的商業(yè)機(jī)密，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失。第九條爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條附則本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：