甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

校車司機聘用協(xié)議書范例二零二五年甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用內(nèi)容1.聘用崗位乙方被聘用為甲方校車司機，負責駕駛校車接送學生。2.聘用期限本協(xié)議有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作職責1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方應(yīng)確保校車安全行駛，遵守交通規(guī)則，保證學生安全。3.乙方應(yīng)按時完成接送學生任務(wù)，確保學生上下學時間。4.乙方應(yīng)保持校車整潔，定期進行保養(yǎng)。三、薪酬待遇1.乙方每月工資為______元，按月支付。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期待遇。3.乙方在合同期內(nèi)如因工作需要，甲方提供必要的工作培訓和晉升機會。四、協(xié)議解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）違反交通規(guī)則，造成嚴重后果；（3）有其他嚴重違紀行為。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：（1）未按時支付工資；（2）未提供必要的工作培訓和晉升機會；（3）有其他違反合同約定的行為。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照合同要求履行職責。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和需要調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和安全保障。按時支付乙方的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓和支持。有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。義務(wù)：嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和工作流程。按時完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。六、檢驗與驗收1.檢驗方式甲方在聘用乙方后，對乙方進行崗位技能和資質(zhì)的檢驗。乙方應(yīng)配合甲方的檢驗工作，并提供相關(guān)證明材料。2.驗收標準驗收標準以國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標準以及甲方內(nèi)部規(guī)定為準。如驗收不合格，甲方應(yīng)在驗收后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取補救措施，如重新培訓等。七、付款方式與期限1.聘用金甲方在簽訂本協(xié)議后的______個工作日內(nèi)（具體時長），支付乙方聘用金______元（大寫：______）。2.基本工資乙方每月的基本工資為______元，按月支付。3.績效獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，甲方將支付乙方績效獎金，具體金額和發(fā)放時間由雙方另行約定。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付聘用金或工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償金。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定履行職責，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的經(jīng)濟損失。如乙方因個人原因提前解除合同，應(yīng)提前______個工作日通知甲方，并支付相應(yīng)的違約金。九、合同的變更與解除1.變更本聘用協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本聘用協(xié)議的組成部分，具有與本聘用協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本聘用協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本聘用協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本聘用協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本聘用協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行聘用協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決聘用協(xié)議的履行問題，如變更聘用協(xié)議內(nèi)容或解除聘用協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本聘用協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交聘用協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在聘用協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、工作安排以及其他機密信息（包括但不限于工作計劃、駕駛路線等）予以保密。2.保密期限保密期限自聘用協(xié)議簽訂之日起至聘用協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本聘用協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本聘用協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：___