KTV員工勞務(wù)合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

鑒于甲方因經(jīng)營(yíng)需要，決定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任KTV工作人員，乙方同意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事KTV工作人員的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方KTV從事以下工作：__________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資時(shí)，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：__________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和工作環(huán)境。

2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，防止發(fā)生工傷事故。

七、勞動(dòng)合同解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的相關(guān)證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.其他有關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲方因經(jīng)營(yíng)需要，決定通過(guò)丙方派遣乙方至甲方KTV從事工作人員，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事KTV工作人員的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方KTV從事以下工作：__________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資時(shí)，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：__________________。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及勞動(dòng)合同的簽訂。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.丙方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，但需提前通知甲方。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資料，包括但不限于身份證、學(xué)歷證明等。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自甲乙雙方及丙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的相關(guān)證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.其他有關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的在于，甲方通過(guò)丙方派遣乙方，可以降低招聘成本，提高人力資源管理效率。同時(shí)，甲方在合同中明確了自己的權(quán)益，保障了自身的利益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同的主要利益相關(guān)方，通過(guò)合同明確了自己的權(quán)利和義務(wù)，確保了甲方的經(jīng)營(yíng)安全和利益最大化。同時(shí)，甲方通過(guò)合同對(duì)丙方和乙方進(jìn)行了約束，保障了合同的履行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：__________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲方因經(jīng)營(yíng)需要，決定通過(guò)丙方派遣乙方至甲方從事保安工作，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方擔(dān)任保安工作，負(fù)責(zé)甲方場(chǎng)所的安全保衛(wèi)工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保甲方場(chǎng)所的安全。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作____小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月____日。

3.甲方支付乙方工資時(shí)，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方為乙方提供以下福利待遇：__________________。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及勞動(dòng)合同的簽訂。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.丙方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，但需提前通知甲方。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

4.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行保安職責(zé)。

八、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的相關(guān)資料，包括但不限于身份證、學(xué)歷證明等。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未提供必要的工作條件和安全保障的；

（4）侵害乙方合法權(quán)益的。

2.甲方不得要求乙方從事超出其工作職責(zé)范圍的任務(wù)。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

十一、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自甲乙雙方及丙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

2.丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的相關(guān)證明

3.乙方身份證復(fù)印件

4.其他有關(guān)證明材料

乙方為主