公司工資薪酬合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在公司工作期間的相關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方在公司擔(dān)任____________________崗位。

1.2乙方的工作職責(zé)為：____________________。

二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間

2.1工作地點(diǎn)：____________________。

2.2工作時(shí)間：____________________。

三、工資待遇

3.1乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

3.2基本工資：____________________元/月。

3.3崗位工資：____________________元/月。

3.4績(jī)效工資：____________________元/月。

3.5加班工資：____________________元/月。

3.6乙方工資支付方式：____________________。

3.7乙方工資支付時(shí)間：____________________。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括：____________________。

4.2乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

五、合同期限

5.1本合同期限為_(kāi)___________________年。

5.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

六、合同解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）依法規(guī)定的其他情形。

6.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（2）未按照合同約定支付工資的；

（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)或侮辱、體罰、非法搜查員工的；

（4）依法規(guī)定的其他情形。

七、違約責(zé)任

7.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金____________________元。

7.2乙方違反本合同約定，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____________________

備注：本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲乙雙方就乙方在公司工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致意見(jiàn)，并引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供人力資源及相關(guān)服務(wù)，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在公司工作期間的相關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方在公司擔(dān)任____________________崗位。

1.2乙方的工作職責(zé)為：____________________。

1.3丙方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源管理服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系處理等。

二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間

2.1工作地點(diǎn)：____________________。

2.2工作時(shí)間：____________________。

三、工資待遇

3.1乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

3.2基本工資：____________________元/月。

3.3崗位工資：____________________元/月。

3.4績(jī)效工資：____________________元/月。

3.5加班工資：____________________元/月。

3.6乙方工資支付方式：____________________。

3.7乙方工資支付時(shí)間：____________________。

3.8丙方負(fù)責(zé)乙方工資的支付，甲方將工資支付給丙方，丙方再支付給乙方。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括：____________________。

4.2乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利的相關(guān)手續(xù)。

五、合同期限

5.1本合同期限為_(kāi)___________________年。

5.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

六、合同解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）依法規(guī)定的其他情形。

七、違約責(zé)任

7.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金____________________元。

7.2乙方違反本合同約定，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.3丙方違反本合同約定，未履行人力資源管理服務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、甲方的權(quán)利與利益

8.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方履行工作職責(zé)。

8.2甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

8.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，對(duì)乙方的薪酬待遇進(jìn)行調(diào)整。

8.4甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

九、乙方的違約及限制條款

9.1乙方違反本合同約定，未經(jīng)甲方同意，不得自行離職或兼職。

9.2乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.3乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得泄露公司商業(yè)秘密。

十、第三方丙方的責(zé)任與權(quán)利

10.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人力資源管理服務(wù)，確保乙方權(quán)益的合法、合規(guī)。

10.2丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理。

10.3丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

十一、總結(jié)

本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的權(quán)益，同時(shí)為乙方提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和合理的薪酬待遇。第三方丙方的介入，有助于甲方集中精力發(fā)展核心業(yè)務(wù)，提高管理效率。通過(guò)本合同，甲方實(shí)現(xiàn)了對(duì)人力資源的有效管理，確保了公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運(yùn)行。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（蓋章）：

簽訂日期：____________________

備注：本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于乙方希望在公司工作期間獲得更為穩(wěn)定和合理的薪酬待遇，同時(shí)甲方希望通過(guò)引入第三方來(lái)優(yōu)化人力資源配置，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在公司工作期間的相關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方在公司擔(dān)任____________________崗位。

1.2乙方的工作職責(zé)為：____________________。

二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間

2.1工作地點(diǎn)：____________________。

2.2工作時(shí)間：____________________。

三、工資待遇

3.1乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班工資等。

3.2基本工資：____________________元/月。

3.3崗位工資：____________________元/月。

3.4績(jī)效工資：____________________元/月。

3.5加班工資：____________________元/月。

3.6乙方工資支付方式：____________________。

3.7乙方工資支付時(shí)間：____________________。

3.8丙方作為第三方支付方，負(fù)責(zé)確保乙方工資的及時(shí)、足額支付。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括：____________________。

4.2乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利的相關(guān)手續(xù)，并確保乙方福利待遇的落實(shí)。

五、合同期限

5.1本合同期限為_(kāi)___________________年。

5.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

六、合同解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給公司造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）依法規(guī)定的其他情形。

七、乙方的權(quán)利與利益

7.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

7.2乙方有權(quán)要求甲方提供安全、健康的工作環(huán)境和合理的勞動(dòng)條件。

7.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

7.4乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)和隱私權(quán)。

八、甲方的違約及限制條款

8.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金____________________元。

8.2甲方違反本合同約定，未提供安全、健康的工作環(huán)境和合理的勞動(dòng)條件的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.3甲方違反本合同約定，未提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.4甲方違反本合同約定，侵犯乙方人格尊嚴(yán)和隱私權(quán)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、第三方丙方的責(zé)任與權(quán)利

9.1丙方作為第三方支付方，負(fù)責(zé)確保乙方工資的