就業(yè)協(xié)議屬于聘用合同?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方已被甲方錄用，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方的就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體截止日期]。如乙方畢業(yè)后順利通過甲方的試用期考核，并簽訂正式勞動合同，則本協(xié)議自動終止，相關(guān)權(quán)利義務(wù)按照正式勞動合同執(zhí)行。二、工作崗位及工作內(nèi)容（一）工作崗位甲方聘用乙方擔(dān)任____________________崗位，乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成該崗位的工作任務(wù)。（二）工作內(nèi)容1.乙方需根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求，負責(zé)[具體工作事項1]、[具體工作事項2]、[具體工作事項3]等相關(guān)工作。2.在工作過程中，乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料等。3.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，接受甲方的工作指導(dǎo)和監(jiān)督，不斷提高工作效率和質(zhì)量，為甲方創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。三、工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，向乙方支付勞動報酬。乙方的試用期工資為每月人民幣______元，試用期為______個月。2.試用期屆滿后，乙方的工資待遇根據(jù)其工作表現(xiàn)和崗位要求進行調(diào)整，調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣______元。甲方將根據(jù)乙方的工作業(yè)績、考勤情況等因素，發(fā)放績效獎金等額外收入。3.甲方每月______日以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。具體休假天數(shù)和條件按照國家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。4.根據(jù)甲方的實際情況，乙方可享受其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等。五、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬待遇、晉升、獎勵或處罰等。要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時、足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。根據(jù)國家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。按照國家法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會，幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。在本協(xié)議有效期內(nèi)，不得無故解除本協(xié)議。如因甲方原因解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知乙方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，享受勞動報酬、福利待遇和法定假期。要求甲方按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為其提供必要的工作條件和勞動保護用品。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。在甲方違反法律法規(guī)、本協(xié)議約定或損害乙方合法權(quán)益時，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，誠實守信，履行職業(yè)道德。按照本協(xié)議約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，接受甲方的工作指導(dǎo)和監(jiān)督。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料等。如因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟損失或其他損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。在本協(xié)議有效期內(nèi)，不得無故解除本協(xié)議。如因乙方原因解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知甲方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)安排甲方根據(jù)乙方的工作崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，有權(quán)安排乙方參加相關(guān)的培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)交流活動等。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等。（二）服務(wù)期約定1.如甲方為乙方提供了專項培訓(xùn)費用，對乙方進行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方根據(jù)培訓(xùn)的實際情況協(xié)商確定，但最短不得少于[具體期限]年。2.在服務(wù)期內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真參加培訓(xùn)，努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)期間的各項規(guī)章制度，不得無故曠課、早退或中途退學(xué)。3.如乙方違反服務(wù)期約定，提前解除本協(xié)議或擅自離職的，乙方應(yīng)按照尚未履行的服務(wù)期年限與約定服務(wù)期的比例，向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。七、保密與競業(yè)限制（一）保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、財務(wù)信息、客戶名單等。2.乙方不得將甲方的保密信息泄露給任何第三方，不得利用甲方的保密信息為自己或他人謀取利益。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起______年。如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。（二）競業(yè)限制條款1.如甲方認為有必要與乙方約定競業(yè)限制條款，雙方應(yīng)另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議。競業(yè)限制的范圍、地域、期限等由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，但競業(yè)限制期限最長不得超過______年。2.在競業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。3.甲方應(yīng)按照競業(yè)限制協(xié)議的約定，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。如甲方未按照約定支付經(jīng)濟補償，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可以解除競業(yè)限制協(xié)議。4.如乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。八、協(xié)議的解除與終止（一）協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。4.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）解除或終止協(xié)議的手續(xù)1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，并辦理工作交接手續(xù)。2.因乙方原因解除本協(xié)議的，乙方應(yīng)在解除協(xié)議前按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方的財物、文件等。如乙方未辦理工作交接手續(xù)或未歸還甲方財物、文件的，甲方有權(quán)暫扣乙方的工資等款項。3.因甲方原因解除本協(xié)議的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償，并辦理工作交接手續(xù)。4.本協(xié)議終止的，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬、福利待遇或經(jīng)濟補償?shù)?，?yīng)按照應(yīng)付金額的______%向乙方支付違約金，并足額支付拖欠的款項。2.如甲方違反本協(xié)議約定，擅自解除本協(xié)議或未按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方辦理相關(guān)手續(xù)的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)乙方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對乙方進行處罰，包括但不限于扣發(fā)工資、獎金等。2.如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。3.如乙方未按照本協(xié)議約定提前通知甲方解除本協(xié)議或擅自離職的，應(yīng)按照尚未履行的服務(wù)期年限與約定服務(wù)期的比例，向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款（