2025在線教育平臺(tái)外教聘用合同范本本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)（城市/地區(qū)）簽訂：甲方：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系XX：乙方：姓名：國(guó)籍：護(hù)照號(hào)碼：地址：聯(lián)系XX：鑒于乙方具備相應(yīng)的教學(xué)能力和資質(zhì)，甲方擬聘用乙方為2025在線教育平臺(tái)的外教教師（以下簡(jiǎn)稱“外教”），雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條總則1.1本合同旨在明確甲乙雙方在聘用關(guān)系中的權(quán)利與義務(wù)，規(guī)范乙方在外教崗位上的工作行為及職責(zé)，保障雙方的合法權(quán)益。1.2本合同自簽訂之日起生效，至合同期滿或依法解除時(shí)終止。合同期限為年，具體起止日期為年月日至年月日。第二條聘用條件與職責(zé)2.1乙方同意接受甲方的聘用，并承諾在其聘用期間履行以下職責(zé)：（a）根據(jù)甲方安排，參與在線教育平臺(tái)的教學(xué)活動(dòng)，包括但不限于課程設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、學(xué)生輔導(dǎo)等；（b）遵守甲方制定的《教師行為規(guī)范》及相關(guān)規(guī)章制度，維護(hù)甲方的品牌形象和聲譽(yù)；（c）按照約定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成教學(xué)任務(wù)，并接受甲方的考核與評(píng)估；（d）積極參與甲方組織的教學(xué)培訓(xùn)和專業(yè)發(fā)展活動(dòng)，不斷提升自身的教學(xué)能力和職業(yè)素養(yǎng)。2.2乙方應(yīng)具備以下條件：（a）持有相關(guān)教育機(jī)構(gòu)頒發(fā)的有效教師資格證書或語言教學(xué)資質(zhì)證明；（b）具備良好的英語溝通能力及跨文化交際能力；（c）無犯罪記錄，品行端正，身體健康，能夠勝任在線教學(xué)工作。2.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果以及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)需要，調(diào)整乙方的教學(xué)任務(wù)和工作時(shí)間。第三條工作時(shí)間與報(bào)酬3.1乙方的工作時(shí)間為每周小時(shí)（具體安排由甲乙雙方協(xié)商確定），并以課時(shí)為單位計(jì)算工作量。每節(jié)課的具體時(shí)長(zhǎng)及授課形式由甲方統(tǒng)一規(guī)定。3.2乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：每課時(shí)人民幣元，按月結(jié)算。甲方將在每月日前支付上月報(bào)酬，遇節(jié)假日順延。3.3乙方享有以下福利待遇：（a）根據(jù)工作表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金；（b）享受帶薪年假、病假及其他法定假期；（c）參與甲方提供的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃和培訓(xùn)項(xiàng)目。第四條權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：4.1甲方有權(quán)對(duì)外教的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或終止合同。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和技術(shù)支持，包括但不限于在線教學(xué)平臺(tái)的使用培訓(xùn)、課程資源的共享等。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)（如適用）。乙方的權(quán)利與義務(wù)：4.4乙方有權(quán)獲得合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇，享有接受繼續(xù)教育和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。4.5乙方應(yīng)當(dāng)遵守中國(guó)法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事任何損害甲方利益的行為。第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1甲方將為乙方提供入職培訓(xùn)，內(nèi)容包括但不限于教學(xué)平臺(tái)的操作、課程設(shè)計(jì)技巧、學(xué)生管理方法等。5.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類專業(yè)發(fā)展活動(dòng)，不斷提升自身的教學(xué)能力和服務(wù)水平。5.3如乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù)或考核不合格，甲方可視情況調(diào)整其工作職責(zé)或解除合同。第六條保密條款6.1乙方承諾在聘用期間及離職后兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資源及相關(guān)信息。6.2乙方不得利用其在甲方處獲得的信息從事與甲方競(jìng)爭(zhēng)性或利益沖突的活動(dòng)。6.3如乙方違反本條款，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求賠償造成的損失。第七條違約責(zé)任7.1若乙方因個(gè)人原因單方面解除合同（除不可抗力外），應(yīng)提前日以書面形式通知甲方，并支付違約金人民幣元。7.2如乙方在聘用期間違反《教師行為規(guī)范》或其他規(guī)章制度，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)報(bào)酬或解除合同。7.3甲方不得無故拖欠乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。如因甲方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可書面簽訂《合同變更協(xié)議》對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充。8.2在合同期限內(nèi)，如因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解除或變更合同內(nèi)容。8.3合同到期后自動(dòng)終止，雙方有意續(xù)簽的，應(yīng)提前日通知對(duì)方，并在期限屆滿前簽訂新的聘用合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方因本合同發(fā)生的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：