學徒工資合同協(xié)議?甲方（雇主）：姓名：__________________身份證號碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（學徒）：姓名：__________________身份證號碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方有意招收乙方為學徒，乙方愿意在甲方處學習相關(guān)技能并獲取工資報酬，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處學徒期間的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及目的1.甲方為[公司名稱/個體工商戶名稱]，從事[業(yè)務(wù)范圍詳細描述]的經(jīng)營活動。甲方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，愿意為乙方提供學徒培訓機會，并根據(jù)本協(xié)議約定向乙方支付工資。2.乙方系[年齡]歲，具有[文化程度]，身體健康，具備學習相關(guān)技能的意愿和能力。乙方希望通過在甲方處學徒，掌握[具體技能名稱]，提升自身職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)能力，并獲取相應(yīng)的勞動報酬。二、學徒服務(wù)具體內(nèi)容1.乙方在學徒期間，應(yīng)按照甲方的安排和要求，在[具體工作崗位]跟隨[指導師傅姓名]學習[具體技能名稱]。學習內(nèi)容包括但不限于[詳細列舉各項技能要點，如操作流程、工藝標準、質(zhì)量控制等]。2.乙方需遵守甲方的工作時間和工作紀律，按時上下班，不得無故遲到、早退或曠工。在學徒期間，乙方應(yīng)積極主動地向指導師傅請教問題，認真學習專業(yè)知識和技能，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。3.甲方應(yīng)安排經(jīng)驗豐富、技能熟練的師傅對乙方進行一對一的指導，確保乙方能夠系統(tǒng)、全面地掌握所學技能。指導師傅應(yīng)根據(jù)乙方的學習進度和實際情況，制定個性化的培訓計劃，并定期對乙方的學習成果進行考核和評估。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的學習條件和資源，包括但不限于培訓教材、工具設(shè)備、工作場地等。同時，甲方應(yīng)定期組織內(nèi)部培訓、技術(shù)交流等活動，幫助乙方拓寬知識面，了解行業(yè)最新動態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢。三、工資待遇及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付學徒工資：在學徒期的第[x]個月至第[x]個月，每月工資為人民幣[x]元。在學徒期的第[x+1]個月至第[x+2]個月，每月工資為人民幣[x]元。在學徒期的第[x+3]個月至學徒期滿，如乙方通過甲方組織的技能考核且表現(xiàn)合格，每月工資為人民幣[x]元；如乙方未能通過技能考核或表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方工資或解除本協(xié)議。2.甲方應(yīng)于每月的[具體日期]以貨幣形式將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)確保其提供的銀行賬戶信息準確無誤，如有變更，應(yīng)及時通知甲方。3.學徒工資包含乙方的基本工資、加班工資、補貼等所有勞動報酬，甲方不再另行支付其他費用。但乙方在學徒期間因個人原因請假、曠工或違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定扣除相應(yīng)工資。四、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守甲方的工作時間、工作紀律和各項規(guī)章制度。有權(quán)根據(jù)乙方的學習進度和實際表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、學習內(nèi)容和培訓計劃。有權(quán)對乙方的學習成果進行考核和評估，如乙方未能通過考核或表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定為乙方提供學徒培訓機會，并安排指導師傅進行教學指導。按照本協(xié)議約定向乙方支付工資報酬，并提供必要的勞動保護用品和工作條件。定期組織乙方參加內(nèi)部培訓、技能考核等活動，幫助乙方提升技能水平和職業(yè)素養(yǎng)。保守乙方的個人隱私和商業(yè)秘密，不得向第三方泄露乙方在學徒期間的相關(guān)信息。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供學徒培訓機會和學習條件。有權(quán)按照本協(xié)議約定獲取工資報酬。有權(quán)對甲方的教學指導和管理工作提出意見和建議。2.義務(wù)遵守甲方的工作時間、工作紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認真學習專業(yè)知識和技能，努力提高自身業(yè)務(wù)水平，按時完成甲方安排的學習任務(wù)和工作任務(wù)。尊重指導師傅，虛心接受師傅的指導和批評，積極配合甲方組織的各項培訓和考核活動。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向第三方泄露甲方在經(jīng)營活動中涉及的商業(yè)機密、技術(shù)資料等信息。五、工作條件與勞動保護1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的勞動保護用品，包括但不限于安全帽、工作服、手套、防護鞋等。2.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進行安全教育培訓，告知乙方工作過程中的安全風險和防范措施，確保乙方在工作過程中的人身安全。3.乙方在工作過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動保護用品。如因乙方違反安全規(guī)定導致自身傷亡或給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在學徒期間因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，并提供必要的協(xié)助和支持。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自使用、披露、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。否則，乙方應(yīng)承擔由此給甲方造成的一切損失。七、保密條款1.雙方應(yīng)對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。協(xié)議期滿或提前終止后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。八、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在學徒期間，如乙方出現(xiàn)以下情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴重違反甲方的工作紀律、規(guī)章制度或操作規(guī)程，經(jīng)甲方多次警告仍不改正的。故意隱瞞個人病史或提供虛假健康證明，影響正常工作的。被依法追究刑事責任的。因乙方自身原因?qū)е录追皆馐苤卮蠼?jīng)濟損失或聲譽損害的。未能通過甲方組織的技能考核或表現(xiàn)不符合甲方要求，且經(jīng)甲方給予合理期限整改后仍未達到要求的。3.如甲方出現(xiàn)以下情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付工資報酬，經(jīng)乙方書面催告后仍不支付的。未按照本協(xié)議約定提供學徒培訓機會或?qū)W習條件，嚴重影響乙方學習和工作的。違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定，損害乙方合法權(quán)益的。4.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資報酬、退還勞動保護用品等。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付工資報酬或提供勞動保護用品等，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[x%]向乙方支付違約金，并補足差額。同時，甲方應(yīng)承擔乙方因此遭受的其他損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，擅自解除協(xié)議或違反工作紀律、規(guī)章制度、保密條款等，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。3.如一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如損失難以計算的，按照違約行為給對方造成的影響程度和對方的合理預期進行賠償。十、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方學徒期滿且雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。