版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
舊版勞動合同協(xié)議?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方愿意聘用乙方為其提供服務,乙方愿意接受甲方的聘用,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供服務事宜達成如下協(xié)議:一、服務內(nèi)容及要求1.服務內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,為甲方提供[具體服務內(nèi)容詳細描述]服務。該服務涵蓋但不限于[列舉服務包含的具體方面]等工作任務,乙方應盡最大努力確保服務的質(zhì)量和效果符合行業(yè)標準及甲方的期望。2.服務要求乙方應具備完成上述服務所需的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗,按照甲方規(guī)定的工作流程、標準和規(guī)范進行操作,保證工作的準確性和及時性。在服務過程中,乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息,不得向任何第三方泄露。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將甲方的工作資料、數(shù)據(jù)等用于與本協(xié)議無關(guān)的任何目的。乙方應積極與甲方溝通,及時反饋工作進展情況及遇到的問題,并根據(jù)甲方的意見和建議及時調(diào)整工作方式和方法,確保服務順利進行。二、工作時間與地點1.工作時間乙方的正常工作時間為每周[x]天,每天工作[x]小時。具體工作時間安排為[詳細說明工作時間段]。甲方因工作需要安排乙方加班的,乙方應按照甲方的要求加班。甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方加班費用。2.工作地點乙方的工作地點為[詳細地址]。如甲方因業(yè)務需要變更乙方的工作地點,應提前通知乙方,并與乙方協(xié)商一致。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬:乙方的月工資為人民幣[x]元,該工資為固定工資,包含乙方的基本工資、績效工資等所有收入。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績情況,在每月[具體日期]發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。2.支付方式甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在入職時向甲方提供準確的銀行賬戶信息,如有變更,應及時通知甲方。四、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定提供服務,并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績情況,對乙方的勞動報酬進行調(diào)整。如乙方違反本協(xié)議的約定或甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔相應的違約責任。義務甲方應按照本協(xié)議的約定向乙方支付勞動報酬,并為乙方提供必要的工作條件和支持。甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。甲方應尊重乙方的人格尊嚴和勞動權(quán)益,不得歧視、虐待乙方,不得強迫乙方從事危險、有害或違法的工作。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議的約定獲得勞動報酬,并享受法律法規(guī)規(guī)定的福利待遇。乙方有權(quán)要求甲方為其提供必要的工作條件和支持,如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常工作的,乙方有權(quán)要求甲方解決問題或給予相應的補償。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議,如甲方的要求不合理或違反法律法規(guī)的規(guī)定,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。義務乙方應按照本協(xié)議的約定為甲方提供服務,保證服務的質(zhì)量和效果符合甲方的要求。乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理,不得擅自離崗或曠工。乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動,不斷提高自身的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。乙方應保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息,不得向任何第三方泄露。如因乙方原因?qū)е录追降纳虡I(yè)秘密或機密信息泄露,乙方應承擔相應的法律責任。五、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定配合甲方辦理社會保險參保手續(xù),并承擔個人應繳納的社會保險費用。2.福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,具體休假天數(shù)和方式按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方根據(jù)實際情況,為乙方提供其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、培訓機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。六、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用該等信息。2.本條款的保密期限為本協(xié)議履行期間及協(xié)議終止或解除后[x]年內(nèi)。3.如乙方違反保密條款,應向甲方支付違約金人民幣[x]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的,甲方將依法追究乙方的法律責任。七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在為甲方提供服務過程中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、商標、著作權(quán)、商業(yè)秘密等,歸甲方所有。乙方應協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù),并提供必要的文件和資料。2.乙方不得擅自使用或授權(quán)第三方使用與甲方業(yè)務相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán),不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。如因乙方原因?qū)е录追降闹R產(chǎn)權(quán)受到侵犯,乙方應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付勞動報酬或提供必要的工作條件和支持,導致乙方無法正常工作的,甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的違約責任,并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.乙方違約責任如乙方未按照本協(xié)議的約定為甲方提供服務,或服務質(zhì)量不符合甲方的要求,乙方應按照甲方的要求進行整改,并承擔因此給甲方造成的全部損失。如乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議的約定,擅自離崗、曠工、泄露甲方機密信息等,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金人民幣[x]元。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,乙方還應賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款,應按照本協(xié)議的約定承擔相應的違約責任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。如乙方違反本協(xié)議的約定或甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔相應的違約責任。如甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付勞動報酬或提供必要的工作條件和支持,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及賠償因此遭受的全部損失。如因不可抗力或法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導致本協(xié)議無法履行的,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔違約責任。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿后,雙方未續(xù)簽協(xié)議的,本協(xié)議自動終止。本協(xié)議因解除、期滿等原因終止后,雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),結(jié)清各自的債權(quán)債務。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[x]年。協(xié)議期滿后,雙方如無異議,則本協(xié)議自動延續(xù)[x]年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 46713.1-2025軌道交通機車車輛輔助供電系統(tǒng)蓄電池第1部分:通用要求
- 供電設備考試題及答案
- 妊娠FAOD的遺傳咨詢與產(chǎn)前診斷新策略
- 女性健康服務中的營銷策略
- 醫(yī)師考試視頻題目及答案
- 2025年大學工商管理(市場營銷)試題及答案
- 2025年中職循環(huán)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與管理(有機肥生產(chǎn)技術(shù))試題及答案
- 多組學分析指導的腫瘤癥狀精準支持策略
- 2025年中職(眼視光與配鏡)眼鏡加工技術(shù)綜合測試試題及答案
- 2025年大學數(shù)字媒體技術(shù)(數(shù)字媒體理論)試題及答案
- 員工韌性能力培養(yǎng)-洞察及研究
- 繪本制作培訓課件
- alc墻板安裝培訓課件
- 2025年7月遼寧省普通高中學業(yè)水平合格性考試生物試題(原卷版)
- 抖音直播違規(guī)考試題及答案
- T/CAEPI 34-2021固定床蜂窩狀活性炭吸附濃縮裝置技術(shù)要求
- 購銷合同解除退款協(xié)議書
- 掛名合同協(xié)議書
- 2024年國家公務員考試國考中國人民銀行結(jié)構(gòu)化面試真題試題試卷及答案解析
- 商品混凝土實驗室操作手冊
- 裝飾裝修工程監(jiān)理月報
評論
0/150
提交評論