公司統(tǒng)戰(zhàn)工作方案?一、工作背景隨著經(jīng)濟全球化和社會多元化的發(fā)展，公司面臨著日益復(fù)雜的內(nèi)外部環(huán)境。在公司內(nèi)部，不同民族、不同黨派、不同階層的員工共同為公司發(fā)展貢獻力量；在外部，與各類黨外人士、社團組織等有著廣泛的聯(lián)系與合作。統(tǒng)戰(zhàn)工作作為黨的特殊群眾工作，對于凝聚各方力量、促進公司和諧穩(wěn)定發(fā)展、提升公司社會形象具有重要意義。為進一步加強公司統(tǒng)戰(zhàn)工作，結(jié)合公司實際，制定本方案。二、指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方針政策，緊緊圍繞公司中心工作，堅持大團結(jié)大聯(lián)合主題，充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)工作的獨特優(yōu)勢，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切積極因素，為公司高質(zhì)量發(fā)展凝聚人心、匯聚力量。三、工作目標通過加強公司統(tǒng)戰(zhàn)工作，建立健全統(tǒng)戰(zhàn)工作機制，拓寬統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)域，創(chuàng)新統(tǒng)戰(zhàn)工作方式方法，提高統(tǒng)戰(zhàn)工作水平，實現(xiàn)以下目標：1.凝聚各方智慧和力量，為公司發(fā)展提供有力支持，促進公司經(jīng)濟效益和社會效益雙提升。2.加強與黨外人士的溝通與合作，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司改革發(fā)展建言獻策。3.維護公司和諧穩(wěn)定，妥善處理各類矛盾和問題，營造良好的內(nèi)部環(huán)境。4.提升公司統(tǒng)戰(zhàn)工作的影響力和美譽度，樹立公司良好的社會形象。四、工作原則1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)戰(zhàn)工作必須始終堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，確保統(tǒng)戰(zhàn)工作的正確方向。公司黨委要切實加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期研究部署統(tǒng)戰(zhàn)工作，將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入公司整體工作布局。2.圍繞中心服務(wù)大局緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等中心工作，找準統(tǒng)戰(zhàn)工作的切入點和著力點，把統(tǒng)戰(zhàn)工作與公司各項工作有機結(jié)合起來，為公司發(fā)展貢獻力量。3.以人為本尊重和維護統(tǒng)戰(zhàn)對象的合法權(quán)益，關(guān)心他們的工作和生活，充分調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)他們?yōu)楣景l(fā)展貢獻智慧和力量的內(nèi)在動力。4.求同存異正確處理一致性和多樣性的關(guān)系，在堅持共同思想政治基礎(chǔ)的前提下，包容和鼓勵不同意見，尊重差異，理解個性，通過溝通協(xié)商，凝聚共識，形成推動公司發(fā)展的強大合力。五、工作內(nèi)容加強民主黨派和無黨派人士工作1.建立健全聯(lián)系機制公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員與民主黨派和無黨派人士建立一對一聯(lián)系制度，定期開展談心交流活動，了解他們的思想、工作和生活情況，聽取他們的意見和建議。2.支持參政議政鼓勵民主黨派和無黨派人士圍繞公司改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營等重大問題開展調(diào)查研究，積極建言獻策。公司黨委每年至少組織一次民主黨派和無黨派人士座談會，就公司重要決策聽取他們的意見。3.加強教育培訓(xùn)有計劃地組織民主黨派和無黨派人士參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，提高他們的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和參政議政水平。做好黨外知識分子工作1.摸清底數(shù)開展黨外知識分子情況調(diào)查，全面了解公司黨外知識分子的數(shù)量、分布、專業(yè)特長、思想狀況等，建立黨外知識分子信息庫，實行動態(tài)管理。2.搭建平臺為黨外知識分子發(fā)揮作用搭建平臺，鼓勵他們在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、文化建設(shè)等方面貢獻智慧和力量。成立黨外知識分子聯(lián)誼會，組織開展各類活動，促進黨外知識分子之間的交流與合作。3.關(guān)心關(guān)愛關(guān)注黨外知識分子的成長和發(fā)展，積極為他們解決工作和生活中的實際問題。在職稱評定、崗位晉升、評先評優(yōu)等方面，堅持公平公正原則，同等條件下優(yōu)先考慮黨外知識分子。加強民族宗教工作1.宣傳教育加強黨的民族宗教政策宣傳教育，提高員工對民族宗教工作重要性的認識，增強員工的民族團結(jié)意識和宗教政策法規(guī)意識。2.排查摸底定期開展民族宗教情況排查，及時掌握公司內(nèi)少數(shù)民族員工的基本情況和宗教信仰情況，做到底數(shù)清、情況明。3.依法管理依法依規(guī)做好民族宗教事務(wù)管理工作，尊重少數(shù)民族員工的風(fēng)俗習(xí)慣和宗教信仰自由，維護公司的和諧穩(wěn)定。對涉及民族宗教方面的矛盾糾紛，要及時妥善處理，防止矛盾激化。做好新的社會階層人士工作1.調(diào)查研究開展新的社會階層人士情況調(diào)查，了解他們的職業(yè)分布、思想狀況、利益訴求等，掌握工作主動權(quán)。2.聯(lián)系交友公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員與新的社會階層人士中的代表人士建立聯(lián)系，加強溝通交流，增進相互了解和信任。3.發(fā)揮作用引導(dǎo)新的社會階層人士圍繞公司發(fā)展積極發(fā)揮作用，鼓勵他們在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會服務(wù)等方面貢獻力量。組織新的社會階層人士開展各類活動，為他們提供展示才華的平臺。加強港澳臺海外統(tǒng)戰(zhàn)工作1.聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼加強與港澳臺同胞、海外僑胞及其眷屬的聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼，通過走訪慰問、舉辦活動等方式，增進感情，加強溝通。2.招商引資充分發(fā)揮港澳臺同胞、海外僑胞的橋梁紐帶作用，積極開展招商引資、招才引智工作，為公司發(fā)展引進資金、技術(shù)和人才。3.文化交流組織開展形式多樣的文化交流活動，傳播中華文化，增進港澳臺同胞、海外僑胞對祖國的認同感和歸屬感。六、工作措施加強組織領(lǐng)導(dǎo)1.成立公司統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司黨委書記任組長，黨委副書記、總經(jīng)理任副組長，各部門負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)統(tǒng)戰(zhàn)工作的日常組織協(xié)調(diào)工作。2.明確各部門統(tǒng)戰(zhàn)工作職責(zé)，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭協(xié)調(diào)、各部門齊抓共管的工作格局。3.定期召開統(tǒng)戰(zhàn)工作會議，研究部署統(tǒng)戰(zhàn)工作，解決工作中存在的問題。完善工作制度1.建立統(tǒng)戰(zhàn)工作臺賬制度對統(tǒng)戰(zhàn)對象的基本情況、活動開展情況等進行詳細記錄，實行動態(tài)管理。2.建立統(tǒng)戰(zhàn)工作信息報送制度各部門定期向公司統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送統(tǒng)戰(zhàn)工作信息，及時反映工作進展情況和存在的問題。3.建立統(tǒng)戰(zhàn)工作考核評價制度將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入公司年度績效考核體系，對各部門統(tǒng)戰(zhàn)工作進行考核評價，確保統(tǒng)戰(zhàn)工作各項任務(wù)落到實處。加強隊伍建設(shè)1.選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、熱愛統(tǒng)戰(zhàn)工作的人員擔(dān)任統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員，負責(zé)本部門統(tǒng)戰(zhàn)工作的具體組織實施。2.加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員的培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平和工作能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方針政策、統(tǒng)戰(zhàn)業(yè)務(wù)知識等。3.鼓勵統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員積極探索創(chuàng)新統(tǒng)戰(zhàn)工作方式方法，不斷提高工作效率和質(zhì)量。強化宣傳引導(dǎo)1.充分利用公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、網(wǎng)站等宣傳陣地，廣泛宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方針政策和公司統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要成果，營造良好的統(tǒng)戰(zhàn)工作氛圍。2.及時總結(jié)推廣統(tǒng)戰(zhàn)工作中的好經(jīng)驗、好做法，發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，推動公司統(tǒng)戰(zhàn)工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。七、工作步驟動員部署階段（[具體時間區(qū)間1]）1.召開公司統(tǒng)戰(zhàn)工作會議，傳達學(xué)習(xí)上級統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，部署公司統(tǒng)戰(zhàn)工作任務(wù)。2.制定公司統(tǒng)戰(zhàn)工作方案，明確工作目標、任務(wù)和措施。3.成立公司統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，明確各部門統(tǒng)戰(zhàn)工作職責(zé)。調(diào)查摸底階段（[具體時間區(qū)間2]）1.開展統(tǒng)戰(zhàn)對象情況調(diào)查，全面了解公司內(nèi)民主黨派和無黨派人士、黨外知識分子、少數(shù)民族員工、宗教信仰員工、新的社會階層人士、港澳臺同胞及海外僑胞眷屬等統(tǒng)戰(zhàn)對象的基本情況。2.建立統(tǒng)戰(zhàn)對象信息庫，實行動態(tài)管理。組織實施階段（[具體時間區(qū)間3]）1.按照公司統(tǒng)戰(zhàn)工作方案，組織開展各項統(tǒng)戰(zhàn)工作。加強與民主黨派和無黨派人士的聯(lián)系，支持他們參政議政；做好黨外知識分子工作，搭建發(fā)揮作用平臺；加強民族宗教工作，維護公司和諧穩(wěn)定；做好新的社會階層人士工作，引導(dǎo)他們積極貢獻力量；加強港澳臺海外統(tǒng)戰(zhàn)工作，開展聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼和招商引資等活動。2.定期召開統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究解決統(tǒng)戰(zhàn)工作中存在的問題，推進統(tǒng)戰(zhàn)工作順利開展?？偨Y(jié)提高階段（[具體時間區(qū)間4]）1.對公司統(tǒng)戰(zhàn)工作進行全面總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗做法，查找存在的問題和不足。2.召開公司統(tǒng)戰(zhàn)工作經(jīng)驗交流會，推廣好的經(jīng)驗和做法。3.制定改進措施，不斷完善公司統(tǒng)戰(zhàn)工作機制，提高統(tǒng)戰(zhàn)工作水平。八、工作要求1.提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各部門要充分認識統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性，切實加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把統(tǒng)戰(zhàn)工作擺上重要議事日程，確保統(tǒng)戰(zhàn)工作各項任務(wù)落到實處。2.明確責(zé)任，密切配合。各部門要按照職責(zé)分工，認真履行統(tǒng)戰(zhàn)工作職責(zé)，加強協(xié)作配合，形成工作合力。統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要發(fā)揮好牽頭協(xié)調(diào)作用，及時溝通情況，解決問題。