2025按摩師正式聘用合同范本本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（受聘人）：姓名：性別：出生日期：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：住址：鑒于乙方具備按摩師的職業(yè)資格和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，甲方需要乙方提供專業(yè)的按摩服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。若為無固定期限勞動(dòng)合同，雙方可協(xié)商確定終止條件。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)乙方同意在甲方指定的按摩機(jī)構(gòu)或場(chǎng)所從事按摩師工作，具體工作地點(diǎn)為。乙方的工作內(nèi)容包括但不限于為顧客提供按摩服務(wù)，保持工作環(huán)境的整潔，遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程。第三條工作時(shí)間與休息乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周工作天，具體時(shí)間雙方協(xié)商確定。甲方應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間，休息日為每周天。乙方如需加班，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并獲得書面批準(zhǔn)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：元整）。甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月日。乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金、提成及其他福利按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。乙方享有甲方提供的其他福利，如帶薪假期、節(jié)日福利等，具體詳見甲方福利制度。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露甲方的機(jī)密信息。乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。第七條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。如發(fā)生以下情形，甲方可以解除合同：a.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律；b.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；c.乙方因違法犯罪行為被司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。如發(fā)生以下情形，乙方可以解除合同：a.甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬；b.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；c.乙方因健康原因無法繼續(xù)工作的（需提供醫(yī)學(xué)證明）。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。第八條培訓(xùn)與保密甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參與并完成培訓(xùn)。乙方在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的機(jī)構(gòu)從事相同或類似的工作，保守甲方的商業(yè)秘密。第九條其他約定本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同的任何條款變更需經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方應(yīng)在乙方入職時(shí)向乙方提供本合同的副本，并進(jìn)行必要的合同說明。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：