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文檔簡(jiǎn)介
風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)試題及答案匯編姓名:____________________
一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.風(fēng)險(xiǎn)管理是指對(duì)組織活動(dòng)中可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控的過(guò)程。以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)管理的核心步驟?
A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告
2.以下哪項(xiàng)不屬于風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)?
A.降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性
B.減少風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí)的損失
C.提高組織效率
D.增加風(fēng)險(xiǎn)暴露
3.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)管理的原則?
A.全面性
B.實(shí)用性
C.可持續(xù)性
D.集中管理
4.在風(fēng)險(xiǎn)管理中,以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的方法?
A.檢查表法
B.專家訪談法
C.問(wèn)卷調(diào)查法
D.情景分析法
5.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的主要目的是什么?
A.確定風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性
B.評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí)的損失
C.確定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略
D.以上都是
6.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略?
A.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
B.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移
C.風(fēng)險(xiǎn)減輕
D.風(fēng)險(xiǎn)接受
7.在風(fēng)險(xiǎn)管理中,以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控的步驟?
A.風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.風(fēng)險(xiǎn)更新
8.風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃的主要內(nèi)容包括哪些?
A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.以上都是
9.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃的輸出?
A.風(fēng)險(xiǎn)登記冊(cè)
B.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃
C.風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告
D.項(xiàng)目管理計(jì)劃
10.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的主要目的是什么?
A.提高員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的認(rèn)識(shí)
B.增強(qiáng)員工的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和應(yīng)對(duì)能力
C.促進(jìn)組織風(fēng)險(xiǎn)管理體系的完善
D.以上都是
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共10題)
1.風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別方法包括:
A.風(fēng)險(xiǎn)矩陣
B.檢查表法
C.專家訪談法
D.頭腦風(fēng)暴法
E.歷史數(shù)據(jù)分析法
2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的工具和技術(shù)包括:
A.蒙特卡洛模擬
B.敏感性分析
C.概率分析
D.專家判斷
E.質(zhì)量功能展開(kāi)
3.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略包括:
A.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
B.風(fēng)險(xiǎn)減輕
C.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移
D.風(fēng)險(xiǎn)接受
E.風(fēng)險(xiǎn)自留
4.風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)該包含以下哪些內(nèi)容?
A.風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)
B.風(fēng)險(xiǎn)管理組織結(jié)構(gòu)
C.風(fēng)險(xiǎn)管理流程
D.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施
E.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和報(bào)告機(jī)制
5.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的受眾可能包括:
A.項(xiàng)目經(jīng)理
B.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員
C.高級(jí)管理層
D.客戶代表
E.行業(yè)專家
6.風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程中的溝通包括:
A.風(fēng)險(xiǎn)信息收集
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果傳達(dá)
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃討論
D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和報(bào)告
E.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)效果反饋
7.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)管理的原則?
A.全面性
B.實(shí)用性
C.可持續(xù)性
D.可操作性
E.集中管理
8.風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)施階段包括:
A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控
E.風(fēng)險(xiǎn)總結(jié)
9.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)管理的好處?
A.降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性
B.減少風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí)的損失
C.提高組織決策的準(zhǔn)確性
D.增強(qiáng)組織的適應(yīng)能力
E.提高組織的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
10.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的評(píng)估方法包括:
A.問(wèn)卷調(diào)查
B.案例分析
C.考試評(píng)估
D.專家評(píng)審
E.成效跟蹤
三、判斷題(每題2分,共10題)
1.風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)靜態(tài)的過(guò)程,一旦制定計(jì)劃就無(wú)需再進(jìn)行調(diào)整。(×)
2.風(fēng)險(xiǎn)管理的主要目的是為了完全消除風(fēng)險(xiǎn)。(×)
3.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的結(jié)果越精確,風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略就越有效。(√)
4.風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)當(dāng)與組織的整體戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。(√)
5.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避是一種完全避免風(fēng)險(xiǎn)的方法,因此不會(huì)帶來(lái)任何損失。(×)
6.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移意味著將風(fēng)險(xiǎn)的責(zé)任轉(zhuǎn)移給第三方,而組織不承擔(dān)任何風(fēng)險(xiǎn)。(×)
7.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的目的是為了提高員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的認(rèn)識(shí),而不是為了解決具體的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。(√)
8.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控是風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程中最不重要的步驟。(×)
9.在風(fēng)險(xiǎn)管理中,風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率和影響是相互獨(dú)立的。(×)
10.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括對(duì)新興風(fēng)險(xiǎn)和趨勢(shì)的學(xué)習(xí)。(√)
四、簡(jiǎn)答題(每題5分,共6題)
1.簡(jiǎn)述風(fēng)險(xiǎn)管理的主要步驟。
2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估有哪些常用的工具和技術(shù)?
3.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略有哪些類型?請(qǐng)舉例說(shuō)明。
4.風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)對(duì)組織有哪些益處?
5.如何有效地進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理溝通?
6.風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)包含哪些關(guān)鍵要素?
試卷答案如下
一、單項(xiàng)選擇題
1.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理不涉及減少風(fēng)險(xiǎn)暴露,而是通過(guò)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)來(lái)管理風(fēng)險(xiǎn)。
2.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)是降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和損失,提高決策準(zhǔn)確性,而非增加風(fēng)險(xiǎn)暴露。
3.D
解析思路:集中管理不是風(fēng)險(xiǎn)管理的原則,而是組織管理的一種方式。
4.D
解析思路:情景分析法是一種風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別方法,用于評(píng)估不同情景下的風(fēng)險(xiǎn)。
5.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估旨在確定風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響,并作為風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略的依據(jù)。
6.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)接受是組織選擇不采取任何風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施,而是接受風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生可能帶來(lái)的后果。
7.B
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控的前置步驟,監(jiān)控是在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估之后進(jìn)行的。
8.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)包括所有風(fēng)險(xiǎn)管理步驟的規(guī)劃,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控。
9.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃是項(xiàng)目管理計(jì)劃的一部分,而非獨(dú)立輸出。
10.D
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)旨在提高員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的認(rèn)識(shí),包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)能力。
二、多項(xiàng)選擇題
1.B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)矩陣是風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的工具,不是風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的方法。
2.A,B,C,D
解析思路:蒙特卡洛模擬、敏感性分析、概率分析和專家判斷都是風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的工具和技術(shù)。
3.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)減輕、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)接受和風(fēng)險(xiǎn)自留都是風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略的類型。
4.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)包含目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)、流程、應(yīng)對(duì)措施和監(jiān)控報(bào)告機(jī)制。
5.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的受眾包括所有可能接觸到風(fēng)險(xiǎn)的員工和利益相關(guān)者。
6.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理溝通涉及信息收集、傳達(dá)、討論、監(jiān)控和反饋的全過(guò)程。
7.A,B,C,D
解析思路:全面性、實(shí)用性、可持續(xù)性和可操作性是風(fēng)險(xiǎn)管理的原則。
8.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)施階段包括識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)、監(jiān)控和總結(jié)。
9.A,B,C,D,E
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理的好處包括降低風(fēng)險(xiǎn)、減少損失、提高決策準(zhǔn)確性、增強(qiáng)適應(yīng)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
10.A,B,C,D,E
解析思路:?jiǎn)柧碚{(diào)查、案例分析、考試評(píng)估、專家評(píng)審和成效跟蹤都是風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)的評(píng)估方法。
三、判斷題
1.×
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程,需要根據(jù)實(shí)際情況不斷調(diào)整。
2.×
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理旨在降低風(fēng)險(xiǎn),但不可能完全消除風(fēng)險(xiǎn)。
3.√
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的精確性直接影響風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略的有效性。
4.√
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃應(yīng)與組織戰(zhàn)略目標(biāo)一致,以確保風(fēng)險(xiǎn)管理與企業(yè)目標(biāo)相匹配。
5.×
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避可能避免風(fēng)險(xiǎn),但可能導(dǎo)致其他損失或機(jī)會(huì)的喪失。
6.×
解析思路:風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移意味著將風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任轉(zhuǎn)移,但組織可能仍需承擔(dān)一定風(fēng)險(xiǎn)。
7.√
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