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文檔簡介

2025企業(yè)崗位聘任合同書范本本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于年月日在(城市/地區(qū))簽訂:甲方:(企業(yè)名稱)地址:法定代表人:聯(lián)絡(luò)方式:乙方:(員工姓名)性別:身份碼:聯(lián)絡(luò)方式:地址:鑒于甲方需要專業(yè)人才以促進企業(yè)發(fā)展,乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識和能力,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),就甲方聘任乙方為崗位(以下簡稱“本崗位”)事宜達成如下協(xié)議:第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同,自年月日起至年月日止,共計年。試用期為個月,自年月日起至年月日止。試用期內(nèi),甲方有權(quán)對乙方的工作能力、職業(yè)道德等方面進行考核,試用期滿后決定是否正式聘用乙方。第二條工作內(nèi)容與要求崗位職責乙方受聘于甲方擔任崗位職務(wù),主要工作內(nèi)容包括但不限于:(具體描述崗位職責,例如:負責領(lǐng)域的研究與開發(fā)工作;協(xié)助制定策略;完成任務(wù)等)遵守甲方的規(guī)章制度,按時完成甲方交辦的各項任務(wù)。工作要求乙方應(yīng)當:具備相應(yīng)崗位的專業(yè)知識和技能,確保工作效率和質(zhì)量;嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理;保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,維護甲方的合法權(quán)益。工作地點乙方的工作地點為(城市/地區(qū)),如因工作需要,甲方可以合理調(diào)整乙方的工作地點,但應(yīng)當提前通知乙方并雙方協(xié)商一致。第三條工作時間與休息休假工作時間乙方的工作時間為標準工時制,每日不超過八小時,平均每周不超過四十小時。具體工作時間根據(jù)甲方的安排執(zhí)行。休息休假乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體休假安排由甲方根據(jù)實際情況制定并執(zhí)行。加班與調(diào)休因工作需要,甲方安排乙方加班的,應(yīng)當依法支付加班費或者安排調(diào)休。乙方同意在不影響工作的情況下優(yōu)先選擇調(diào)休。第四條勞動報酬與社會保險勞動報酬甲方同意每月以貨幣形式支付乙方勞動報酬,基本工資為人民幣元(大寫:元整),績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放。甲方于每月日前支付上月工資,乙方的工資標準和計算方式詳見《薪資確認單》(附件一)。社會保險甲方為乙方繳納依法應(yīng)繳納的社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方個人應(yīng)繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇:(如:住房公積金、節(jié)日補貼、交通補貼、餐補、年終獎等)(具體福利內(nèi)容根據(jù)企業(yè)實際情況填寫)第五條勞動紀律乙方的義務(wù)乙方應(yīng)當:嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,維護甲方的合法權(quán)益;服從甲方的工作安排,盡職盡責完成本崗位的工作任務(wù);嚴守職業(yè)道德,不得從事任何有損甲方聲譽和利益的行為;保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或者使用甲方的機密信息。甲方的權(quán)利甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理,對乙方的違反勞動紀律、規(guī)章制度或者不勝任本崗位的行為,有權(quán)采取包括但不限于警告、降薪、解除合同等措施。第六條合同的變更、解除與終止合同的變更本合同履行過程中,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同的部分條款。變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的解除(1)甲方解除合同的情形乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失的;乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出后拒不改正的;乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責任的。(2)乙方解除合同的情形甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本崗位職責的,應(yīng)當提前日以書面形式通知甲方,并在甲方安排的工作交接完成后方可解除合同。合同的終止本合同期滿,或者雙方約定的其他終止條件出現(xiàn),合同自然終止。第七條違約責任違約金乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競業(yè)限制義務(wù)或者未完成約定的勞動合同期限,應(yīng)當向甲方支付違約金,違約金的金額為人民幣元(大寫:元整)。賠償責任乙方因嚴重失職或者過錯給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當依法承擔賠償責任。第八條其他條款合同份數(shù)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。合同的儲存與生效本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。爭議解決甲乙雙方因本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。附則本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方(蓋章):法定代表人(簽字):日期:

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