版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
學校聘用司機協議協議書?甲方(聘用方):名稱:[學校名稱]法定代表人:[姓名]地址:[學校地址]聯系方式:[聯系電話]乙方(受聘方):姓名:[姓名]性別:[性別]身份證號碼:[身份證號]地址:[家庭住址]聯系方式:[聯系電話]鑒于甲方因學校工作需要,擬聘用乙方為學校司機,為明確雙方權利義務,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就甲方聘用乙方擔任司機一職事宜達成如下協議:一、協議期限本協議自[起始日期]起生效,至[結束日期]終止。協議期滿前,雙方如無異議,則本協議自動延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內容及要求(一)工作內容1.乙方負責按照甲方要求,駕駛車輛接送學校師生、運送學校物資等與學校工作相關的出車任務。具體出車時間、地點及任務由甲方根據實際工作需要安排,乙方應服從甲方的調度指揮。2.乙方應確保所駕駛車輛處于良好的運行狀態(tài),定期對車輛進行保養(yǎng)、維護和清潔,及時發(fā)現并排除車輛故障,保證行車安全。(二)工作要求1.乙方必須遵守交通法規(guī),嚴格按照操作規(guī)程安全駕駛,確保行車安全。在駕駛過程中,如因乙方違反交通規(guī)則導致的交通事故及一切責任,均由乙方自行承擔。2.乙方應具備良好的職業(yè)道德和服務意識,對待師生熱情周到,禮貌待人,不得與師生發(fā)生爭吵或其他不文明行為。3.乙方應嚴格遵守甲方的工作制度和作息時間,不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請假,應提前[請假提前天數]向甲方提出書面申請,經甲方批準后方可休假。4.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密,不得向任何第三方泄露甲方的工作安排、師生信息等相關內容。三、工作條件與勞動保護1.甲方為乙方提供必要的工作條件,包括符合安全標準的車輛,并負責承擔車輛的保險費、養(yǎng)路費、年檢費等相關費用。2.甲方根據國家有關規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護用品,保障乙方在工作過程中的人身安全。3.乙方在工作期間應遵守甲方的安全操作規(guī)程,正確使用勞動保護用品。如因乙方違反操作規(guī)程或自身原因導致的人身傷害事故,由乙方自行承擔責任。四、勞動報酬及支付方式(一)勞動報酬甲方按照[具體薪資標準]元/月的標準向乙方支付工資。此工資包含乙方的基本工資、出車補貼、加班工資等所有勞動報酬。1.基本工資為[基本工資金額]元/月,于每月[工資發(fā)放日期]以貨幣形式發(fā)放。2.出車補貼根據乙方實際出車次數和里程數計算,具體標準為[出車補貼標準]元/次(公里)。出車補貼每月匯總后,與基本工資一并發(fā)放。(二)加班工資甲方因工作需要安排乙方加班的,乙方應服從安排。加班工資按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,計算基數為乙方的月基本工資。加班工資于加班結束后的[加班工資發(fā)放期限]內與當月工資一并發(fā)放。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方政府的有關規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續(xù),并提供必要的個人信息。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利,具體休假天數和要求按照國家及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.甲方根據學校實際情況,為乙方提供必要的福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利等。六、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.有權根據學校工作需要,合理安排乙方的工作任務和出車時間。2.按照本協議約定,按時足額向乙方支付勞動報酬及相關福利待遇。3.為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品,保障乙方的合法權益。4.對乙方的工作進行監(jiān)督檢查,如發(fā)現乙方違反本協議約定或甲方工作制度,有權按照相關規(guī)定進行處理。5.負責協調與車輛使用相關的其他部門和人員的關系,為乙方的工作提供必要的支持和配合。6.按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。(二)乙方權利義務1.有權按照本協議約定,獲得勞動報酬及相關福利待遇。2.對甲方安排的工作任務和出車時間如有異議,有權在合理范圍內提出協商。3.按照甲方的要求,認真履行工作職責,完成出車任務,確保行車安全和服務質量。4.遵守甲方的工作制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。5.定期對車輛進行保養(yǎng)、維護和清潔,確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。如發(fā)現車輛存在故障或安全隱患,應及時向甲方報告并采取相應措施。6.配合甲方辦理社會保險相關手續(xù),提供必要的個人信息。7.在工作期間,如因乙方自身原因導致車輛損壞或交通事故,應承擔相應的賠償責任。8.不得將所駕駛車輛轉借他人使用,不得利用車輛從事與甲方工作無關的活動。七、合同的變更、解除和終止(一)合同變更1.本協議履行期間,如有一方提出變更協議內容,需經雙方協商一致,并簽訂書面協議。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法履行或部分無法履行的,雙方應協商變更協議內容,以適應實際情況。(二)合同解除1.經甲乙雙方協商一致,可以解除本協議。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權解除本協議:在試用期內被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方的工作制度和勞動紀律,經甲方多次警告仍不改正的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責任的;因乙方自身原因無法勝任工作,經培訓或調整工作崗位后仍不能勝任的;本協議約定的其他解除情形。3.甲方有下列情形之一的,乙方有權解除本協議:未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬的;未依法為乙方繳納社會保險的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方合法權益的;本協議約定的其他解除情形。4.一方提出解除本協議的,應提前[解除通知提前天數]以書面形式通知對方。經雙方協商一致后,辦理相關解除手續(xù)。(三)合同終止1.本協議期滿,雙方未續(xù)簽協議的,本協議自動終止。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法繼續(xù)履行的,本協議終止。3.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,本協議終止。4.本協議終止后,雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關終止手續(xù),結清勞動報酬及其他費用。八、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本協議約定的各項義務。如一方違反本協議約定,應承擔違約責任,向對方支付違約金[違約金金額]元,并賠償對方因此遭受的全部損失。2.乙方違反交通法規(guī)或操作規(guī)程,導致交通事故或車輛損壞的,乙方應承擔全部賠償責任。如因乙方原因給甲方造成其他經濟損失的,乙方應照價賠償。3.乙方違反甲方的工作制度和勞動紀律,或泄露甲方商業(yè)秘密和工作機密的,甲方有權按照相關規(guī)定扣除乙方的工資、獎金等,并要求乙方承擔相應的賠償責任。4.甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險的,應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經濟補償,并補足勞動報酬和社會保險費用。九、爭議解決本協議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應首先友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議未盡事宜,雙方可另行協商并簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 常用護理操作并發(fā)癥預防與處理
- 護理法律法規(guī)速覽
- 干性皮膚的急救護理方法
- 2025年辦公室智能窗簾采購安裝協議
- 城市海綿體建設
- 2025年智能眼鏡產業(yè)園用戶體驗設計
- 2025年智能花盆土壤傳感技術優(yōu)化實踐研究
- 2026 年中職康復技術(康復訓練)試題及答案
- 餐飲的考試題及答案
- 基于ArcGIS的MLP縣滑坡地質災害易發(fā)性評價
- 建筑材料采購投標方案(技術標)
- 小步舞詳解(教師版)
- 光伏支架安裝技術交底
- 節(jié)能基本情況表(打印)
- 創(chuàng)新思維與創(chuàng)業(yè)實驗-東南大學中國大學mooc課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年
- 電動車轉讓合同協議書電子版
- YS/T 1019-2015氯化銣
- GB/T 39081-2020電阻點焊及凸焊接頭的十字拉伸試驗方法
- GB/T 25390-2010風力發(fā)電機組球墨鑄鐵件
- GA 38-2021銀行安全防范要求
評論
0/150
提交評論