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文檔簡介
文旅公司財務管理制度總則目的本制度旨在規(guī)范文旅公司的財務管理,確保公司財務工作的有序進行,保障公司資產安全,提高資金使用效益,為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供有力的財務支持。適用范圍本制度適用于文旅公司及其下屬各部門、子公司。基本原則1.合法性原則:嚴格遵守國家法律法規(guī)和相關財務制度,依法進行財務活動。2.真實性原則:財務信息真實、準確、完整,如實反映公司財務狀況和經營成果。3.規(guī)范性原則:建立健全財務管理制度和流程,規(guī)范財務操作行為。4.效益性原則:合理配置資源,提高資金使用效率,實現(xiàn)公司經濟效益最大化。5.內部控制原則:加強內部控制,防范財務風險,確保公司資產安全。財務機構與人員財務部門設置公司設立獨立的財務部門,負責公司的財務管理和會計核算工作。財務部門應根據(jù)工作需要,合理設置崗位,明確各崗位的職責和權限。財務人員配備1.財務負責人:負責公司財務管理工作的全面領導,制定財務戰(zhàn)略和政策,組織財務預算編制和執(zhí)行,監(jiān)督財務工作的開展。2.會計人員:負責公司的會計核算、賬務處理、財務報表編制等工作,確保財務信息的準確和及時。3.出納人員:負責公司的現(xiàn)金收付、銀行結算、票據(jù)管理等工作,保證資金的安全和正常流轉。財務人員職責1.財務負責人職責貫徹執(zhí)行國家有關財經法律法規(guī)和公司的財務管理制度,組織制定和完善公司財務管理制度和流程。組織編制公司年度財務預算,監(jiān)督預算的執(zhí)行情況,定期進行財務分析,為公司決策提供依據(jù)。負責公司資金的籌集、調配和使用,合理控制資金成本,確保公司資金安全。組織開展財務審計工作,加強內部控制,防范財務風險。協(xié)調與稅務、銀行等相關部門的關系,維護公司的良好形象。2.會計人員職責按照國家統(tǒng)一的會計制度進行會計核算,填制會計憑證,登記會計賬簿,編制財務報表。負責公司各項費用的審核和報銷工作,嚴格執(zhí)行財務審批制度。定期核對賬目,確保賬賬相符、賬實相符,及時清理往來款項。負責財務檔案的整理、歸檔和保管工作。3.出納人員職責辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,嚴格按照規(guī)定收付款項,確保資金安全。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結,賬款相符。保管庫存現(xiàn)金、有價證券和空白票據(jù),確保其安全完整。協(xié)助會計人員做好其他財務工作。財務人員培訓與考核1.培訓:定期組織財務人員參加業(yè)務培訓,提高財務人員的專業(yè)素質和業(yè)務能力。培訓內容包括財經法規(guī)、財務制度、會計核算、財務管理等方面。2.考核:建立財務人員考核制度,對財務人員的工作業(yè)績、專業(yè)能力、職業(yè)道德等進行考核。考核結果作為財務人員晉升、獎勵、懲罰的依據(jù)。財務預算管理預算編制1.預算編制原則以公司戰(zhàn)略目標為導向,結合公司年度經營計劃,合理確定預算目標。堅持實事求是,充分考慮公司的實際情況和市場變化,確保預算的科學性和可行性。實行全員參與,自上而下、自下而上相結合的編制方法,充分調動各部門的積極性和主動性。2.預算編制流程下達預算編制通知:每年[具體時間],公司財務部門向各部門下達預算編制通知,明確預算編制的要求、范圍、時間等。各部門編制預算草案:各部門根據(jù)公司年度經營計劃和本部門的工作任務,編制本部門的預算草案,并報送財務部門。財務部門審核匯總:財務部門對各部門報送的預算草案進行審核,匯總編制公司年度預算草案,并提交公司管理層審議。公司管理層審批:公司管理層對年度預算草案進行審批,通過后下達各部門執(zhí)行。預算執(zhí)行與控制1.預算執(zhí)行:各部門應嚴格按照公司下達的預算執(zhí)行,確保預算目標的實現(xiàn)。財務部門應加強對預算執(zhí)行情況的監(jiān)控,及時掌握預算執(zhí)行進度。2.預算調整:在預算執(zhí)行過程中,如遇特殊情況需要調整預算的,應按照規(guī)定的程序進行申請和審批。預算調整申請應說明調整的原因、內容、金額等,經公司管理層審批后執(zhí)行。預算分析與考核1.預算分析:定期對預算執(zhí)行情況進行分析,找出預算執(zhí)行過程中存在的問題和原因,提出改進措施和建議。預算分析應包括預算執(zhí)行情況的對比分析、差異原因分析、預算執(zhí)行效果評價等。2.預算考核:建立預算考核制度,對各部門的預算執(zhí)行情況進行考核。預算考核應與部門績效掛鉤,對預算執(zhí)行情況好的部門給予獎勵,對預算執(zhí)行情況差的部門進行懲罰。收入與成本費用管理收入管理1.收入確認原則:按照國家統(tǒng)一的會計制度和公司的收入確認政策,確認公司的收入。收入確認應滿足收入的金額能夠可靠計量、相關的經濟利益很可能流入公司、交易的完工進度能夠可靠確定等條件。2.收入核算與管理:財務部門應建立健全收入核算制度,及時、準確地核算公司的各項收入。加強對收入的管理,確保收入的真實性、合法性和完整性。對收入的來源、金額、時間等進行詳細記錄,定期進行核對和分析。成本費用管理1.成本費用核算原則:按照國家統(tǒng)一的會計制度和公司的成本費用核算政策,核算公司的成本費用。成本費用核算應遵循權責發(fā)生制原則、配比原則、劃分收益性支出與資本性支出原則等。2.成本費用控制:建立健全成本費用控制制度,加強對成本費用的控制和管理。制定成本費用預算,嚴格控制成本費用支出,確保成本費用不超過預算。對成本費用進行分析和監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)成本費用管理中存在的問題,采取有效措施進行改進。3.成本費用報銷:嚴格執(zhí)行成本費用報銷制度,規(guī)范成本費用報銷流程。報銷憑證應真實、合法、有效,經相關人員審核簽字后,方可報銷。對成本費用報銷進行審核,確保報銷金額合理、合規(guī)。資產管理流動資產1.貨幣資金:包括現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金。加強對貨幣資金的管理,確保貨幣資金的安全和正常流轉。定期進行現(xiàn)金盤點和銀行存款對賬,做到賬實相符。2.應收賬款:建立健全應收賬款管理制度,加強對應收賬款的核算和管理。及時催收應收賬款,降低壞賬風險。對逾期應收賬款進行跟蹤和分析,采取有效措施進行催收。3.存貨:包括原材料、庫存商品、周轉材料等。加強對存貨的管理,合理控制存貨庫存水平。定期進行存貨盤點,確保存貨賬實相符。對存貨的采購、驗收、保管、發(fā)出等環(huán)節(jié)進行嚴格控制,防止存貨損失和浪費。固定資產1.固定資產購置:根據(jù)公司發(fā)展需要,合理編制固定資產購置計劃。固定資產購置應按照規(guī)定的程序進行審批,確保購置的固定資產符合公司的實際需求。2.固定資產折舊:按照國家統(tǒng)一的會計制度和公司的固定資產折舊政策,計提固定資產折舊。固定資產折舊方法一經確定,不得隨意變更。3.固定資產清查:定期對固定資產進行清查,確保固定資產賬實相符。對清查中發(fā)現(xiàn)的固定資產盤盈、盤虧、毀損等情況,應及時進行處理。無形資產1.無形資產購置:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,合理購置無形資產。無形資產購置應按照規(guī)定的程序進行審批,確保購置的無形資產符合公司的實際需求。2.無形資產攤銷:按照國家統(tǒng)一的會計制度和公司的無形資產攤銷政策,對無形資產進行攤銷。無形資產攤銷方法一經確定,不得隨意變更。3.無形資產清查:定期對無形資產進行清查,確保無形資產賬實相符。對清查中發(fā)現(xiàn)的無形資產盤盈、盤虧、毀損等情況,應及時進行處理。稅務管理稅務登記與申報1.稅務登記:按照國家稅收法律法規(guī)的規(guī)定,及時辦理稅務登記手續(xù)。稅務登記內容發(fā)生變化的,應及時辦理變更稅務登記手續(xù)。2.納稅申報:按時、準確地進行納稅申報,繳納各項稅款。建立健全納稅申報管理制度,加強對納稅申報的審核和管理。稅務籌劃1.稅務籌劃原則:在合法合規(guī)的前提下,進行稅務籌劃,降低公司稅負。稅務籌劃應充分考慮公司的實際情況和稅收政策的變化,確保稅務籌劃方案的可行性和有效性。2.稅務籌劃方法:通過合理利用稅收優(yōu)惠政策、優(yōu)化公司組織結構、合理安排經營活動等方式,進行稅務籌劃。加強與稅務機關的溝通和協(xié)調,及時了解稅收政策的變化,調整稅務籌劃方案。稅務風險管理1.稅務風險識別:建立健全稅務風險識別機制,及時識別公司面臨的稅務風險。稅務風險識別應包括稅收政策風險、稅務申報風險、稅務籌劃風險等。2.稅務風險評估:對識別出的稅務風險進行評估,確定風險的等級和影響程度。稅務風險評估應采用定性與定量相結合的方法,確保評估結果的準確性和可靠性。3.稅務風險應對:根據(jù)稅務風險評估的結果,制定相應的稅務風險應對措施。稅務風險應對措施應包括風險規(guī)避、風險降低、風險轉移、風險承受等。財務報告與分析財務報告編制1.財務報告內容:按照國家統(tǒng)一的會計制度和公司的財務報告制度,編制公司的財務報告。財務報告應包括資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權益變動表等。2.財務報告編制要求:財務報告編制應真實、準確、完整、及時,符合國家法律法規(guī)和公司的財務報告制度。財務報告編制過程中應嚴格按照會計核算方法和財務報告編制流程進行,確保財務報告的質量。財務報告分析1.財務報告分析內容:對公司的財務報告進行分析,包括財務狀況分析、經營成果分析、現(xiàn)金流量分析等。財務報告分析應采用科學的分析方法,如比率分析、趨勢分析、比較分析等,揭示公司財務狀況和經營成果的變化趨勢和存在的問題。2.財務報告分析報告:定期撰寫財務報告分析報告,向公司管理層和相關部門提供財務信息和決策建議。財務報告分析報告應內容詳實、分析透徹、建議可行,為公司決策提供有力的支持。內部控制與審計內部控制1.內部控制制度:建立健全內部控制制度,加強對公司財務活動的內部控制。內部控制制度應包括財務管理制度、預算管理制度、成本費用管理制度、資產管理制、稅務管理制度等。2.內部控制評價:定期對公司的內部控制制度進行評價,發(fā)現(xiàn)內部控制制度中存在的問題和不足,及時進行改進和完善。內部控制評價應采用自我評價、內部審計等方式,確保內部控制評價結果的準確性和可靠性。內部審計1.內部審計機構與人員:設立獨立的內部審計機構,配備專業(yè)的內部審計人員。內部審計機構應在公司董事會或管理層的領導下,獨立開展內部審計工作。2.內部審計職責:對公司的財務收支、經濟活動、內部控制等進行審計監(jiān)督。內部審計
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