醫(yī)院醫(yī)師聘用勞動合同3篇篇1甲方（聘用單位）：[單位名稱]地址：[單位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘醫(yī)師）：[醫(yī)師姓名]性別：[醫(yī)師性別]身份證號碼：[醫(yī)師身份證號]聯(lián)系電話：[醫(yī)師聯(lián)系電話]鑒于甲方的需要，經(jīng)過雙方友好協(xié)商，本著平等、自愿、互利的原則，乙方同意接受甲方聘用，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，特訂立本合同。一、聘用崗位與期限1.聘用崗位：甲方聘用乙方擔(dān)任甲方醫(yī)院科室的醫(yī)師工作。2.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容與職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下職責(zé)：1.遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)范。2.根據(jù)甲方安排，負(fù)責(zé)醫(yī)療診斷與治療工作。3.參加甲方組織的醫(yī)療培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流和各項活動。4.保護(hù)患者個人隱私，維護(hù)患者合法權(quán)益。5.參與甲方醫(yī)療質(zhì)量管理和安全工作。三、待遇與福利1.薪資：基本工資+績效工資，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.社會保險：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.帶薪假期：乙方享有年假、病假等假期，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.其他福利：乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。四、合同變更與解除1.合同變更：雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。2.合同解除：雙方均可提前解除合同，但應(yīng)提前通知對方并說明原因。違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。五、違約責(zé)任如甲乙雙方中任何一方違反本合同約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。六、其他約定1.乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對甲方的醫(yī)療秘密、患者信息等予以保密。2.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。如有爭議，提交甲方所在地人民法院訴訟解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________法定代表人（簽字）：_______________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用單位）：[單位名稱]地址：[單位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘醫(yī)師）：[醫(yī)師姓名]性別：[醫(yī)師性別]身份證號碼：[醫(yī)師身份證號]聯(lián)系電話：[醫(yī)師聯(lián)系電話]住址：[醫(yī)師住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供醫(yī)療服務(wù)并擔(dān)任醫(yī)師職務(wù)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____個月，自____年____月____日至____年____月____日。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意在甲方擔(dān)任臨床醫(yī)師職務(wù)，負(fù)責(zé)患者的診療工作。2.乙方的工作地點(diǎn)主要在甲方所屬的醫(yī)院。若因工作需要調(diào)整工作地點(diǎn)，需經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、工作時間與休息休假按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時制進(jìn)行休息休假。如遇特殊情況需調(diào)整工作時間或加班，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付相應(yīng)的勞動報酬或安排補(bǔ)休。四、薪酬待遇與福利1.乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。此外，根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn)，甲方將給予相應(yīng)的獎金和津貼。2.甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。個人應(yīng)繳納的部分由乙方自行承擔(dān)。3.乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利以及婚假、產(chǎn)假等法定假期。具體請假事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀(jì)律及責(zé)任條款1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，不得違法違規(guī)從事醫(yī)療活動。2.在工作期間，乙方應(yīng)盡職盡責(zé)，因乙方原因造成的醫(yī)療事故或其他損失，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密及患者個人信息，不得擅自泄露或利用相關(guān)信息謀取個人私利。六、合同解除與終止1.合同期間，甲乙雙方均可提前解除合同。提出解除合同的一方應(yīng)提前一個月通知對方，并按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除合同并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或職業(yè)道德的；（3）因失職造成重大醫(yī)療事故的；（4）有其他違法行為被依法追究責(zé)任的。3.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自然終止。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前一個月協(xié)商并簽訂新的合同。七、爭議解決與法律適用本合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。篇3甲方（聘用單位）：__________________醫(yī)院地址：_________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受聘醫(yī)師）：__________________性別：______________________年齡：______________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方需要雇傭合格的醫(yī)師從事醫(yī)療服務(wù)工作，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)知識和專業(yè)技能，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方擔(dān)任甲方的醫(yī)師職務(wù)。2.乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于診療、手術(shù)、預(yù)防保健、健康教育等醫(yī)療服務(wù)工作。二、合同期限及試用期1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為____個月，自本合同生效之日起計算。試用期滿合格后，正式確定聘用關(guān)系。三、工作時間、地點(diǎn)及薪酬待遇1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體為每周工作____天，每天工作____小時。2.工作地點(diǎn)為甲方所在的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。3.乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，包括基本工資、獎金和福利等。具體標(biāo)準(zhǔn)另行約定。四、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)用。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪休假、年終獎等。五、勞動紀(jì)律及考核1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度。2.甲方定期對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)考核和工作評價，考核結(jié)果作為薪酬和晉升的依據(jù)。六、保密義務(wù)及競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對在工作中接觸到的甲方機(jī)密信息予以保密。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)（不超過___年），不得在與甲方業(yè)務(wù)競爭的醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事相同的醫(yī)療服務(wù)工作。具體競業(yè)限制期限和補(bǔ)償方式另行約定。七、合同的變更、解除和終止1.合同期間，甲乙雙方可以協(xié)商一致變更本合同內(nèi)容。2.乙方有下列情形之一的，