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文檔簡介

自助美甲店管理制度一、總則1.目的為規(guī)范自助美甲店的運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率,保障店鋪的正常運轉(zhuǎn),特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于自助美甲店內(nèi)所有工作人員及參與店鋪運營的相關(guān)人員。3.基本原則顧客至上原則:始終以顧客需求為導(dǎo)向,提供優(yōu)質(zhì)、便捷、個性化的美甲服務(wù)。規(guī)范操作原則:嚴(yán)格遵守美甲行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,確保服務(wù)質(zhì)量和安全。團(tuán)隊協(xié)作原則:各崗位之間密切配合,共同完成店鋪的各項工作任務(wù)。公平公正原則:在管理過程中,遵循公平、公正的原則,對待每一位員工和顧客。二、人員管理1.人員招聘根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)需求,制定招聘計劃,明確招聘崗位、人數(shù)、任職要求等。通過多種渠道發(fā)布招聘信息,如招聘網(wǎng)站、社交媒體、線下招聘活動等。對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試、筆試、技能測試等環(huán)節(jié),選拔合適的人才。對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn),使其熟悉店鋪的規(guī)章制度、工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。2.員工培訓(xùn)定期組織美甲技術(shù)培訓(xùn),提升員工的專業(yè)技能水平,包括美甲款式、色彩搭配、工具使用等方面。開展服務(wù)意識培訓(xùn),增強(qiáng)員工的顧客服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量和溝通能力。進(jìn)行安全知識培訓(xùn),如美甲工具的消毒、防火防盜等,確保店鋪運營安全。鼓勵員工參加外部培訓(xùn)課程或行業(yè)交流活動,不斷更新知識和技能。3.考勤管理員工應(yīng)按時上下班,不得遲到、早退。如有特殊情況需要請假,需提前按照規(guī)定辦理請假手續(xù)??记诜绞讲捎么蚩ㄖ贫?,員工需在規(guī)定時間內(nèi)打卡記錄出勤情況。遲到或早退在[X]分鐘以內(nèi)的,每次扣除[X]元;超過[X]分鐘的,按曠工半天處理,扣除當(dāng)日工資的[X]%。曠工半天扣除當(dāng)日工資的[X]%,曠工一天扣除當(dāng)日工資的[X]%及當(dāng)月績效獎金的[X]%。連續(xù)曠工[X]天或累計曠工[X]天以上的,視為自動離職。4.績效考核建立科學(xué)合理的績效考核體系,從工作業(yè)績、工作態(tài)度、顧客滿意度等方面對員工進(jìn)行考核。工作業(yè)績考核指標(biāo)包括美甲服務(wù)數(shù)量、質(zhì)量、銷售額等;工作態(tài)度考核指標(biāo)包括責(zé)任心、團(tuán)隊合作、服從安排等;顧客滿意度考核指標(biāo)通過顧客評價、投訴率等進(jìn)行衡量。績效考核周期為[X]個月,每月末進(jìn)行考核評分。根據(jù)考核結(jié)果,發(fā)放績效獎金,績效獎金與考核得分掛鉤。對于考核優(yōu)秀的員工,給予表彰和獎勵,如獎金、晉升機(jī)會等;對于考核不達(dá)標(biāo)或違反規(guī)定的員工,進(jìn)行相應(yīng)的處罰,如警告、罰款、降職等。5.員工獎懲獎勵工作表現(xiàn)突出,為店鋪做出顯著貢獻(xiàn)的,給予獎金[X]元及榮譽證書。提出合理化建議并被采納,有效提升店鋪運營效率或經(jīng)濟(jì)效益的,給予建議獎勵[X]元。在顧客服務(wù)中獲得高度評價,收到顧客表揚信或錦旗的,給予個人表揚和獎金[X]元。懲罰違反店鋪規(guī)章制度,如遲到、早退、曠工等,按照考勤管理規(guī)定進(jìn)行處罰。服務(wù)態(tài)度惡劣,導(dǎo)致顧客投訴的,第一次給予警告處分,第二次扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%,第三次予以辭退。工作失誤給店鋪造成經(jīng)濟(jì)損失的,根據(jù)損失大小,承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、服務(wù)流程管理1.顧客接待顧客進(jìn)店時,前臺工作人員應(yīng)主動熱情地打招呼,引導(dǎo)顧客就座,并提供美甲產(chǎn)品目錄和飲品。詢問顧客的需求和喜好,如美甲款式、顏色、長度等,并根據(jù)顧客的手型、膚色等提供專業(yè)的建議。為顧客辦理登記手續(xù),記錄顧客信息和服務(wù)要求。2.美甲準(zhǔn)備根據(jù)顧客需求,準(zhǔn)備相應(yīng)的美甲工具和材料,如甲油膠、飾品、打磨工具等。對美甲工具進(jìn)行嚴(yán)格消毒,確保使用安全衛(wèi)生。消毒方式采用[具體消毒方法],消毒時間為[X]分鐘。將美甲區(qū)域整理干凈,擺放整齊所需物品,營造舒適的服務(wù)環(huán)境。3.美甲服務(wù)美甲師按照與顧客溝通確定的方案進(jìn)行美甲操作,操作過程中要注意手法輕柔,避免傷害顧客指甲。嚴(yán)格按照美甲技術(shù)規(guī)范進(jìn)行涂抹甲油膠、修剪指甲形狀、粘貼飾品等步驟,確保美甲效果美觀、持久。在服務(wù)過程中,與顧客保持良好的溝通,及時了解顧客的感受和需求,如有問題及時調(diào)整。4.服務(wù)結(jié)束美甲完成后,美甲師再次檢查美甲效果,確認(rèn)無誤后,告知顧客注意事項,如避免碰撞指甲、定期保養(yǎng)等。前臺工作人員為顧客結(jié)賬,提供消費清單,并詢問顧客對本次服務(wù)的滿意度。引導(dǎo)顧客離開店鋪,并感謝顧客的光臨。四、產(chǎn)品管理1.產(chǎn)品采購建立產(chǎn)品采購制度,由專人負(fù)責(zé)產(chǎn)品采購工作。采購人員應(yīng)根據(jù)店鋪庫存情況和市場需求,制定采購計劃。選擇優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商,確保所采購的美甲產(chǎn)品質(zhì)量可靠、符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。與供應(yīng)商簽訂采購合同,明確產(chǎn)品規(guī)格、價格、交貨期、售后服務(wù)等條款。采購人員應(yīng)嚴(yán)格按照采購計劃進(jìn)行采購,控制采購成本,確保產(chǎn)品價格合理。同時,要對采購的產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格驗收,檢查產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等是否與合同一致。2.產(chǎn)品庫存管理設(shè)立專門的產(chǎn)品倉庫,對美甲產(chǎn)品進(jìn)行分類存放,標(biāo)識清晰,便于查找和管理。建立產(chǎn)品庫存臺賬,詳細(xì)記錄產(chǎn)品的出入庫情況,包括產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、進(jìn)貨日期、銷售日期等信息。定期對產(chǎn)品庫存進(jìn)行盤點,確保賬實相符。盤點周期為[X]個月,盤點結(jié)果如發(fā)現(xiàn)差異,應(yīng)及時查明原因并進(jìn)行調(diào)整。根據(jù)產(chǎn)品的銷售情況和庫存周轉(zhuǎn)率,合理控制產(chǎn)品庫存水平,避免積壓或缺貨現(xiàn)象的發(fā)生。對于滯銷產(chǎn)品,及時與供應(yīng)商溝通退貨或換貨事宜。3.產(chǎn)品使用管理美甲師在使用美甲產(chǎn)品時,應(yīng)嚴(yán)格按照產(chǎn)品說明書進(jìn)行操作,確保產(chǎn)品的正確使用和效果。注意節(jié)約使用產(chǎn)品,避免浪費。對于剩余的產(chǎn)品,應(yīng)及時清理并妥善存放,防止污染或損壞。定期對美甲產(chǎn)品進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品過期、變質(zhì)或損壞等情況,應(yīng)及時停止使用,并進(jìn)行相應(yīng)的處理。五、店鋪衛(wèi)生與安全管理1.店鋪衛(wèi)生管理制定店鋪衛(wèi)生管理制度,明確各區(qū)域的清潔標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。每日營業(yè)前,對店鋪進(jìn)行全面清潔,包括地面、桌面、美甲工具、展示架等的清潔消毒。營業(yè)期間,保持店鋪環(huán)境整潔,及時清理顧客使用過的垃圾和雜物。定期對美甲工具和設(shè)備進(jìn)行深度清潔和消毒,消毒頻率為[具體頻率]。保持美甲產(chǎn)品展示區(qū)的衛(wèi)生,定期擦拭產(chǎn)品外包裝,確保產(chǎn)品外觀整潔。2.店鋪安全管理加強(qiáng)店鋪安全意識教育,提高員工的安全防范意識。配備必要的消防設(shè)備和器材,如滅火器、消防栓等,并定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其性能良好。確保店鋪內(nèi)電線、電器設(shè)備等的安全使用,避免出現(xiàn)漏電、短路等安全隱患。如有電器設(shè)備損壞,應(yīng)及時安排專業(yè)人員進(jìn)行維修。加強(qiáng)店鋪的防盜措施,安裝監(jiān)控設(shè)備,確保店鋪內(nèi)的財物安全。營業(yè)結(jié)束后,要檢查門窗是否關(guān)閉鎖好,貴重物品是否妥善保管。制定應(yīng)急預(yù)案,如火災(zāi)、地震等突發(fā)事件的應(yīng)對措施。定期組織員工進(jìn)行應(yīng)急演練,提高員工的應(yīng)急處理能力。六、財務(wù)管理1.收入管理前臺工作人員應(yīng)準(zhǔn)確記錄顧客的消費金額,開具正規(guī)的發(fā)票或收據(jù)。每日營業(yè)結(jié)束后,對當(dāng)日的營業(yè)收入進(jìn)行核對和匯總,確保收入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。將營業(yè)收入及時存入指定賬戶,不得坐支現(xiàn)金。2.成本費用管理嚴(yán)格控制店鋪的成本費用支出,包括產(chǎn)品采購成本、員工工資、水電費、租金等。對于各項費用支出,要進(jìn)行審核和審批,確保支出合理合規(guī)。定期對店鋪的成本費用進(jìn)行分析,找出成本控制的關(guān)鍵點,采取有效的措施降低成本。3.財務(wù)報表與分析每月末,財務(wù)人員應(yīng)編制財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,如實反映店鋪的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。對財務(wù)報表進(jìn)行分析,為店鋪的經(jīng)營決策提供數(shù)

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