4.1我國的個(gè)人收入分配第四課我國的個(gè)人收入分配與社會(huì)保障

如果我們把社會(huì)財(cái)富比作一塊蛋糕，那么，把蛋糕做大固然重要，切分蛋糕同樣值得重視。

你認(rèn)為哪些主體會(huì)參與“分蛋糕”這一環(huán)節(jié)？個(gè)人企業(yè)政府在我國，個(gè)人是按什么分配方式來獲取這塊“蛋糕”的？01按勞分配為主體多種分配方式并存議題國民收入的含義：國民收入，是一個(gè)國家(地區(qū))在一定時(shí)期內(nèi)所有常住單位(包括居民、企業(yè)、政府等）所獲得的收入。國民收入的分配范圍？社會(huì)所創(chuàng)造的國民收入要在政府、企業(yè)、個(gè)人之間進(jìn)行合理分配，分別形成政府收入、企業(yè)收入和個(gè)人收入，以滿足不同的社會(huì)需要。分給誰？國民收入思考：現(xiàn)階段，我國的分配制度是怎樣的？一、現(xiàn)階段我國的個(gè)人收入分配制度名次點(diǎn)擊：國民收入①個(gè)人收入分配方式不是任意決定的，生產(chǎn)資料所有制決定分配方式。②我國堅(jiān)持公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展，決定了分配制度必然是按勞分配為主體、多種分配方式并存。生產(chǎn)→分配決

定生產(chǎn)資料所有制公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展決

定→→決

定分配方式按勞分配為主體、多種分配方式并存1.內(nèi)容（是什么）：按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度2.決定因素（為什么）：一、現(xiàn)階段我國的個(gè)人收入分配制度爸媽，我回來了，今天我發(fā)工資了，有5000多元呢！哦，回來啦！頭一個(gè)月發(fā)工資就有這么多！那可不！一開始因?yàn)橥瑢W(xué)們都說國企工資低我還擔(dān)心呢，現(xiàn)在看來挺好的，我的工資甚至比一些老員工還多呢。是嗎？那還了得，小毛孩兒拿的工資居然比老同志還多，為什么？我負(fù)責(zé)的工作保質(zhì)保量超額完成了任務(wù)，單位另外獎(jiǎng)勵(lì)給了我一千元。我女兒真不錯(cuò)，繼續(xù)加油啊，今天給你慶祝慶祝。（1）婷婷是按照什么方式取得收入的？（2）為什么同在一家國企，婷婷拿的工資會(huì)比一些老員工還多？情景一3、分配方式：<一>按勞分配（1）地位:在我國所有分配方式中，占主體地位。（2）性質(zhì)：按勞分配是社會(huì)主義的分配原則。（3）基本內(nèi)容和要求:在公有制經(jīng)濟(jì)中，有勞動(dòng)能力的社會(huì)成員必須參加勞動(dòng)；在作了必要的扣除后，以勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)（包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量）為尺度對(duì)個(gè)人進(jìn)行分配，多勞多得、少勞少得。（4）形式：國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、公有制企業(yè)、公有制控股的股份制企業(yè)中職工的工資、獎(jiǎng)金、津貼等，但福利不是；農(nóng)村經(jīng)濟(jì)中農(nóng)民承包集體土地勞動(dòng)所得。按勞分配只存在于公有制經(jīng)濟(jì)中分配范圍分配范圍分配結(jié)果分配尺度一、按勞分配為主體，多種分配方式并存（3）意義A.充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性，激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，提高勞動(dòng)技能，促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展。B.對(duì)幾千年來剝削制度的根本否定，體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配的社會(huì)地位。3、分配方式：<一>按勞分配一、按勞分配為主體，多種分配方式并存哥哥：今天可累死我了，我們幾個(gè)哥們兒經(jīng)營的公司剛上市還沒理順呢，就來了好幾個(gè)客戶來進(jìn)行項(xiàng)目考察，這會(huì)審計(jì)還在加班呢。媽媽：忙點(diǎn)好，要不從哪兒來收益？這兩個(gè)月收益還可以吧？哥哥：還可以，有300多萬吧。婷婷：哇，太羨慕啦！哥哥：羨慕什么啊，又要投資金，又要搞產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新，還要給工人發(fā)

工資，管理一大攤子事呢，不好干啊。還是你們好，每月有固定工資。管理資本技術(shù)勞動(dòng)奶奶：婷婷咱不羨慕你哥哥，我老家的祖屋每月出租也有3000元的收入，國家每個(gè)月給我們農(nóng)村老人還發(fā)的有88元養(yǎng)老金。都留給你。土地婷婷：奶奶您留著買點(diǎn)自己需要的東西吧！哥，羨慕你掙得多之外，主要是覺得靠自己努力越多，回報(bào)就越多，生活就越幸福！（1）對(duì)話中涉及的分配方式有哪些？（2）這種分配方式有什么優(yōu)點(diǎn)？按生產(chǎn)要素分配情景二有利于讓一切要素的活力競(jìng)相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，推動(dòng)資源優(yōu)化配置，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。勞動(dòng)知識(shí)資本技術(shù)（2）按要素分配的意義要素管理意義(1)要素種類3、分配方式：<二>按要素分配一、現(xiàn)階段我國的個(gè)人收入分配制度類別對(duì)應(yīng)形式適用范圍生產(chǎn)要素分配勞動(dòng)在私營、外資企業(yè)（非公有制經(jīng)濟(jì)）中勞動(dòng)者獲得的工資、獎(jiǎng)金和津貼收入廣泛存在于包括公有制經(jīng)濟(jì)在內(nèi)的多種所有制經(jīng)濟(jì)中資本儲(chǔ)蓄存款利息、股息或股本轉(zhuǎn)讓使得、債券的利息、私營企業(yè)主的稅后利潤（動(dòng)產(chǎn)投資所得）土地土地、房屋（不動(dòng)產(chǎn)）的租金和轉(zhuǎn)讓金（土地流轉(zhuǎn)所得）知識(shí)憑借相關(guān)知識(shí)獲得的收入技術(shù)技術(shù)入股、專利使用和技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入管理企業(yè)管理人才憑借管理才能和貢獻(xiàn)參與分配的方式數(shù)據(jù)數(shù)字經(jīng)濟(jì)下，數(shù)據(jù)的收集、使用和轉(zhuǎn)移產(chǎn)生的價(jià)值知識(shí)拓展

正確認(rèn)識(shí)各種分配方式判斷李華一家哪些收入是按勞分配（√），哪些屬于按生產(chǎn)要素分配的（×）1.國家公務(wù)員爸爸每月工資6000元，獎(jiǎng)金1萬元，津貼2500元2.公辦教師媽媽每月工資3500元，獎(jiǎng)金2000元，津貼1500元3.叔叔是國有控股企業(yè)科技員工，每月工資1萬元，年獎(jiǎng)金2萬元，津貼4000元；由于技術(shù)過硬，技術(shù)入股獲得收入5000元4.伯伯是國有企業(yè)工作的員工，生病了，單位工會(huì)給他送去了慰問金3000元5.爺爺承包了集體土地種植蔬菜獲得收入5000元，同時(shí)把部分土地流轉(zhuǎn)（出租）獲得3000元6.姑姑是民營企業(yè)的員工，月工資10000元，年終獎(jiǎng)100000元，津貼20000元注意：判斷按勞分配的條件：公有制范圍、勞動(dòng)收入缺一不可國家機(jī)關(guān)的工資、獎(jiǎng)金、津貼事業(yè)單位的工資、獎(jiǎng)金、津貼公有制企業(yè)（國有企業(yè)、集體企業(yè)、國有控股企業(yè)）的工資、獎(jiǎng)金、津貼√√√√√√√√√×××√×××在我國，土地歸國家所有，是國家占有這部分生產(chǎn)資料，農(nóng)民只有經(jīng)營權(quán)和使用權(quán)，而沒有所有權(quán)，所以這不能算農(nóng)民的生產(chǎn)要素。收入途徑含義勞動(dòng)性收入是指通過勞動(dòng)所獲得的收入，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。財(cái)產(chǎn)性收入是指通過自己所擁有的各類財(cái)產(chǎn)獲得的收入，包括銀行存款所得的利息、房屋出租所得的租金等經(jīng)營性收入是指通過生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)所獲得的收入轉(zhuǎn)移性收入是指國家、單位、社會(huì)團(tuán)體對(duì)住戶的各種經(jīng)常性轉(zhuǎn)移支付和住戶之間的經(jīng)常性收入轉(zhuǎn)移，包括養(yǎng)老金、社會(huì)救助和補(bǔ)助、政策性生產(chǎn)補(bǔ)貼、政策性生活補(bǔ)貼、救災(zāi)款等。一、按勞分配為主體，多種分配方式并存4.我國的居民收入：（1）收入途徑（P46相關(guān)鏈接）哥哥：今天可累死我了，我們幾個(gè)哥們兒經(jīng)營的公司剛上市還沒理順呢，就來了好幾個(gè)客戶來進(jìn)行項(xiàng)目考察，這會(huì)審計(jì)還在加班呢。媽媽：忙點(diǎn)好，要不從哪兒來收益？這兩個(gè)月收益還可以吧？哥哥：還可以，有300多萬吧。婷婷：哇，太羨慕了！哥哥：羨慕什么啊，又要投資金，又要搞產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新，還要給工人發(fā)工資，管理一大攤子事呢，不好干啊。還是你們好，每月有固定工資。奶奶：婷婷咱不羨慕你哥哥，我老家的祖屋每月出租也有3000元的收入，國家每個(gè)月給我們農(nóng)村老人還發(fā)的有88元養(yǎng)老金。都留給你。婷婷：奶奶您留著買點(diǎn)自己需要的東西吧！哥，羨慕你掙得多之外，主要是覺得靠自己努力越多，回報(bào)就越多，生活就越幸福！情景二對(duì)話中涉及的收入途徑有哪些？經(jīng)營性收入勞動(dòng)性收入財(cái)產(chǎn)性收入轉(zhuǎn)移性收入弘揚(yáng)勞動(dòng)精神①原因：勞動(dòng)是財(cái)富的源泉，我們獲取的任何收入歸根結(jié)底都來自勞動(dòng)創(chuàng)造。②要求：要弘揚(yáng)勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗的社會(huì)風(fēng)尚；樹立以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥的勞動(dòng)觀；要鼓勵(lì)全體勞動(dòng)者通過辛勤勞動(dòng)、誠實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)造性勞動(dòng)致富。5、勞動(dòng)一、現(xiàn)階段我國的個(gè)人收入分配制度按勞分配為主體，多種分配方式并存1.基本分配制度的具體內(nèi)容2、決定因素(原因)3、分配方式4.我國的居民收入按勞分配（性質(zhì)、基本內(nèi)容、意義）按要素分配（基本內(nèi)容、意義）課堂小結(jié)D1．小王在某國企工作，月工資收入8000元，每月津貼為500元。妻子在某私營企業(yè)工作，月工資收入6000元，此外還有股票收入2000元。該家庭收入中屬于勞動(dòng)收入有______元，屬于按生產(chǎn)要素分配所得有_____元。

A．14000、8000 B．14500、2000 C．8500、8000 D．14500、8000課堂練習(xí)不斷擴(kuò)大【該如何是好】收入差距INCOMEGAP02完善個(gè)人收入分配議題完善個(gè)人收入分配1.完善收入分配的原因2.完善個(gè)人收入分配的措施1.完善收入分配的原因分配制度是促進(jìn)共同富裕的基礎(chǔ)性制度。收入分配是民生之源，是改善民生、實(shí)現(xiàn)發(fā)展成果由人民共享最重要、最直接的方式。一、完善個(gè)人收入分配勞動(dòng)生產(chǎn)率增長率與工資增長率12.8%9.5%12.2%9.8%5.8%4.5%地區(qū)差距行業(yè)差距階層差距地區(qū)差距非法取得收入行業(yè)差距勞動(dòng)所得偏低政府?dāng)D占階層差距城鄉(xiāng)差距……稅制不健全低水平收入過高收入探究活動(dòng)二：如何實(shí)現(xiàn)收入分配的公平？（1）總體要求：完善個(gè)人收入分配，理順國家、企業(yè)、個(gè)人三者的收入分配關(guān)系。構(gòu)建初次分配、再分配、第三次分配協(xié)調(diào)配套的制度體系，健全體現(xiàn)效率、促進(jìn)公平的收入分配制度。2.完善個(gè)人收入分配的措施（1）完善個(gè)人收入分配，理順國家、企業(yè)、個(gè)人三者的收入分配關(guān)系。（2）要堅(jiān)持在居民收入增長和經(jīng)濟(jì)增長基本同步、勞動(dòng)報(bào)酬提高和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高基本同步。（3）在初次分配方面，要努力提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重；（4）堅(jiān)持多勞多得，鼓勵(lì)勤勞致富，促進(jìn)機(jī)會(huì)公平，增加低收入者收入，擴(kuò)大中等收入群體。（5）完善按要素分配政策制度，探索多種渠道增加中低收入群眾要素收入，多渠道增加城鄉(xiāng)居民財(cái)產(chǎn)性收入。2.完善個(gè)人收入分配的措施針對(duì)這些現(xiàn)象，政府該如何實(shí)現(xiàn)收入分配公平？企業(yè)管理者，利用手中職權(quán)非法謀取利益，生活極其奢侈。工資平常，但通過炒股，出租房屋等方式，總收入也頗豐。在壟斷行業(yè)工作，薪水是其他行業(yè)的三、四倍。（6）在再分配方面，要加大稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付等的調(diào)節(jié)力度。完善個(gè)人所得稅制度，規(guī)范收入分配秩序，規(guī)范財(cái)富積累機(jī)制，保護(hù)合法收入，調(diào)節(jié)過高收入，取締非法收入。（7）完善個(gè)人收入分配，要重視發(fā)揮第三次分配作用，引導(dǎo)、支持有意愿有能力的企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人積極參與公益慈善事業(yè)。2.完善個(gè)人收入分配的措施富人階層中產(chǎn)階層貧窮階層低中24%高金字塔型橄欖型2021年我國的分配結(jié)構(gòu)我國要達(dá)到的分配結(jié)構(gòu)50%以上（1）完善個(gè)人收入分配，理順國家、企業(yè)、個(gè)人三者的收入分配關(guān)系。（2）要堅(jiān)持在居民收入增長和經(jīng)濟(jì)增長基本同步、勞動(dòng)報(bào)酬提高和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高基本同步。（3）在初次分配方面，要努力提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重；（4）堅(jiān)持多勞多得，鼓勵(lì)勤勞致富，促進(jìn)機(jī)會(huì)公平，增加低收入者收入，擴(kuò)大中等收入群體。（5）完善按要素分配政策制度，探索多種渠道增加中低收入群眾要素收入，多渠道增加城鄉(xiāng)居民財(cái)產(chǎn)性收入。（6）在再分配方面，要加大稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付等的調(diào)節(jié)力度。完善個(gè)人所得稅制度，規(guī)范收入分配秩序，規(guī)范財(cái)富積累機(jī)制，保護(hù)合法收入，調(diào)節(jié)過高收入，取締非法收入。（7）完善個(gè)人收入分配，要重視發(fā)揮第三次分配作用，引導(dǎo)、支持有意愿有能力的企業(yè)、社會(huì)組織和個(gè)人積極參與公益慈善事業(yè)。2.完善個(gè)人收入分配的措施判斷初次分配再分配1.提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)2.加強(qiáng)社會(huì)保障體系的建設(shè)3.建立企業(yè)職工正常工資增長機(jī)制4.提高城市居民最低生活保障5.加大對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的補(bǔ)貼6.鼓勵(lì)資本、技術(shù)等要素參與分配，增加收入7.提高個(gè)稅起征點(diǎn)，調(diào)節(jié)個(gè)人收入分配8.疫情發(fā)生后，某企業(yè)捐給一線醫(yī)院等急需防護(hù)物資的地方，總計(jì)捐款捐物13