離職后條款陳述編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）名稱：__________

甲方地址：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）名稱：__________

乙方地址：__________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離職后相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確乙方離職后雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

二、合同背景

乙方因個(gè)人原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除與甲方之間的勞動(dòng)關(guān)系。為明確雙方在離職后的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方共同協(xié)商，特訂立本協(xié)議。

三、離職時(shí)間

乙方離職時(shí)間為：__________。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

編號(hào)：__________

一、甲方責(zé)任與義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動(dòng)合同，支付乙方離職前應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬。

2.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起十個(gè)工作日內(nèi)，為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于辦理工作交接、離職證明、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。

3.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起十個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額按照國(guó)家及地方規(guī)定執(zhí)行。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的個(gè)人隱私，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露乙方個(gè)人信息。

5.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起一個(gè)月內(nèi)，協(xié)助乙方辦理離職后的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

二、乙方責(zé)任與義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動(dòng)合同，完成離職前的工作任務(wù)，保證工作交接的順利進(jìn)行。

2.乙方應(yīng)在離職前，將工作場(chǎng)所、辦公設(shè)備、公司文件等歸還給甲方，不得私自帶走。

3.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起十個(gè)工作日內(nèi)，配合甲方辦理離職手續(xù)，包括但不限于簽署離職證明、交接工作等。

4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得在離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)，否則甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

5.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起一個(gè)月內(nèi)，自行辦理離職后的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

三、保密條款：

1.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在離職后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得利用在甲方工作期間所掌握的商業(yè)秘密從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng)。

四、爭(zhēng)議解決：

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

五、其他：

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

合同金額與支付方式：

編號(hào)：__________

一、合同金額

1.本協(xié)議項(xiàng)下，甲方應(yīng)向乙方支付離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額為人民幣_(tái)_________元（大寫：__________）。

2.此經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金金額是根據(jù)乙方在甲方工作期間的實(shí)際工作年限、工資水平及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)計(jì)算得出。

二、支付方式

1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起十個(gè)工作日內(nèi)，一次性向乙方支付上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息，以便甲方準(zhǔn)確無誤地進(jìn)行轉(zhuǎn)賬。

3.甲方在支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí)，應(yīng)附上付款憑證，以證明支付已發(fā)生。

三、支付條件

1.乙方確認(rèn)已完成所有工作交接手續(xù)，并正式離職。

2.乙方已簽署離職證明，并提交給甲方。

3.甲方已收到乙方提交的離職相關(guān)文件，包括但不限于離職證明、工作交接清單等。

四、額外費(fèi)用

1.如乙方在離職前因工作原因造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.如乙方在離職后違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

五、支付期限

1.甲方應(yīng)在滿足上述支付條件后，按照約定時(shí)間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.如因乙方原因?qū)е录追綗o法在約定時(shí)間內(nèi)支付，甲方有權(quán)延長(zhǎng)支付期限，但不得超過三十日。

六、違約責(zé)任

1.若甲方未按約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金金額的_____%的違約金。

2.若乙方未履行保密義務(wù)或違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金金額的_____%的違約金。

七、其他

1.本協(xié)議項(xiàng)下的所有支付均為人民幣，如需其他貨幣支付，雙方另行協(xié)商。

2.本協(xié)議的支付條款為最終條款，未經(jīng)雙方書面同意，不得變更。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

編號(hào)：__________

一、違約責(zé)任

1.甲方違約情形：

a.甲方未按本協(xié)議約定時(shí)間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金金額的_____%的違約金。

b.甲方泄露乙方個(gè)人信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。

c.甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

2.乙方違約情形：

a.乙方未按本協(xié)議約定完成工作交接的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

b.乙方在離職后違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

二、爭(zhēng)議解決

1.爭(zhēng)議解決方式：

a.雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。

b.如協(xié)商不成，雙方可以選擇以下任一爭(zhēng)議解決方式：

i.訴訟：任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

ii.仲裁：雙方同意將爭(zhēng)議提交至__________仲裁委員會(huì)仲裁解決。

2.適用法律：

本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

3.管轄法院：

本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的任何爭(zhēng)議，如選擇訴訟解決，雙方同意由甲方所在地人民法院管轄。

三、其他

1.本協(xié)議項(xiàng)下的違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決機(jī)制為最終條款，未經(jīng)雙方書面同意，不得變更。

2.任何一方違反本協(xié)議約定的違約責(zé)任，另一方有權(quán)要求其立即履行義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.本協(xié)議項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決機(jī)制不排除雙方在必要時(shí)尋求其他法律救濟(jì)途徑。

附則：

編號(hào)：__________

一、生效條件

1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后，任何一方不得擅自變更或解除，除非雙方另行達(dá)成書面協(xié)議。

二、有效期

1.本協(xié)議自生效之日起至乙方離職后一年止。

2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定，履行各自的義務(wù)。

三、變更與終止條款

1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.本協(xié)議的終止條件如下：

a.本協(xié)議約定的有效期屆滿；

b.雙方經(jīng)協(xié)商一致書面同意終止本協(xié)議；

c.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方確認(rèn)后終止；

d.一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即終止與本協(xié)議相關(guān)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

四、通知

1.本協(xié)議項(xiàng)下的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方約定的地址或電子郵箱。

2.通知自發(fā)出之日起視為送達(dá)，但以對(duì)方實(shí)際收到通知之日為準(zhǔn)。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切必要的措施減少損失。

3.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可終止本協(xié)議。

六、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

編號(hào)：__________

1.乙方離職證明復(fù)印件

2.乙方工作交接清單

3.乙方離職前工資條及獎(jiǎng)金明細(xì)

4.乙方社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)清單

5.乙方離職前工作總結(jié)及項(xiàng)目完成情況報(bào)告

6.甲方提供的乙方離職后競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

7.乙方簽署的保密協(xié)議

8.乙方離職后社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移相關(guān)文件

9.乙方離職前與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件

10.乙方離職前所在部門的工作職責(zé)說明書

11.乙方離職前參與項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)文檔及設(shè)計(jì)方案

12.乙方離職前參與項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)規(guī)格說明書

13.乙方離職前參與項(xiàng)目的相關(guān)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告及測(cè)試報(bào)告

14.乙方離職前參與項(xiàng)