公司端午線上活動方案一、活動主題“粽情端午，云端相聚”二、活動目的通過舉辦端午線上活動，增強員工之間的溝通與交流，提高團隊凝聚力和員工歸屬感，營造濃厚的節(jié)日氛圍，豐富員工的業(yè)余文化生活，緩解工作壓力，同時弘揚中華民族傳統(tǒng)文化。三、活動時間[具體活動時間，涵蓋端午節(jié)假期內的合適時間段]四、參與人員公司全體員工五、活動內容及形式（一）端午知識線上競賽1.競賽規(guī)則活動前通過公司內部郵件、微信群等渠道發(fā)布競賽通知，告知員工競賽時間、規(guī)則和題目范圍。競賽題目圍繞端午節(jié)的歷史淵源、文化習俗、傳統(tǒng)美食等方面設置，題型包括選擇題、填空題、判斷題等。員工在規(guī)定時間內通過線上答題平臺參與競賽，答題結束后系統(tǒng)自動評分，根據(jù)得分高低評選出一、二、三等獎及優(yōu)秀獎若干名。2.獎項設置一等獎[X]名，獎品為[具體獎品1]。二等獎[X]名，獎品為[具體獎品2]。三等獎[X]名，獎品為[具體獎品3]。優(yōu)秀獎若干名，獎品為[具體獎品4]。（二）云端包粽子大賽1.準備工作提前準備好包粽子所需的材料，如糯米、粽葉、餡料等，并將這些材料配送到員工家中（可根據(jù)實際情況協(xié)商配送方式）。邀請專業(yè)的包粽子師傅錄制詳細的包粽子教學視頻，包括粽葉的折疊、糯米和餡料的填充、捆綁等步驟，在活動前通過線上平臺發(fā)布給員工。2.競賽方式員工在規(guī)定時間內觀看教學視頻后，在家中自行包粽子，并將包好的粽子拍照上傳至線上平臺。由評委根據(jù)粽子的外觀、緊實度、創(chuàng)意等方面進行評選，評選出一、二、三等獎及優(yōu)秀獎若干名。3.獎項設置一等獎[X]名，獎品為[具體獎品5]。二等獎[X]名，獎品為[具體獎品6]。三等獎[X]名，獎品為[具體獎品7]。優(yōu)秀獎若干名，獎品為[具體獎品8]。（三）端午文化展覽1.展覽內容收集整理與端午節(jié)相關的圖片、文字、視頻資料，制作成線上展覽。展覽內容包括端午節(jié)的起源、發(fā)展歷程、各地習俗、詩詞歌賦、傳統(tǒng)手工藝等方面。鼓勵員工提供自己拍攝的與端午節(jié)有關的照片或視頻，以及撰寫的關于端午節(jié)的心得體會、文化感悟等內容，擇優(yōu)展示在展覽中。2.展覽形式搭建線上展覽平臺，如公司內部網(wǎng)站的專題頁面或專門的線上展覽APP，將展覽內容分類展示。在展覽平臺上設置互動環(huán)節(jié)，如留言評論、投票評選等，增強員工的參與度和互動性。（四）線上端午文藝匯演1.節(jié)目征集通過公司內部郵件、微信群等渠道發(fā)布文藝匯演通知，向員工征集各類節(jié)目，節(jié)目形式包括歌曲、舞蹈、小品、相聲、詩歌朗誦等，主題圍繞端午節(jié)或傳統(tǒng)文化。員工將節(jié)目視頻發(fā)送至指定郵箱，注明節(jié)目名稱、表演者姓名、部門等信息。2.匯演安排對征集到的節(jié)目進行篩選和編排，確定匯演節(jié)目單。在活動當天，通過線上直播平臺進行文藝匯演，員工可在線觀看并實時互動，為自己喜歡的節(jié)目點贊、留言。3.獎項設置最佳表演獎[X]名，獎品為[具體獎品9]。最具創(chuàng)意獎[X]名，獎品為[具體獎品10]。優(yōu)秀獎若干名，獎品為[具體獎品11]。六、活動流程（一）活動預熱階段（活動前[X]天）1.通過公司內部郵件、微信群、公眾號等渠道發(fā)布活動通知，介紹活動主題、目的、內容、時間、參與方式及獎項設置等信息，吸引員工關注和參與。2.推送端午知識小文章、圖片等，營造節(jié)日氛圍，激發(fā)員工興趣。（二）活動實施階段1.端午知識線上競賽活動當天，在規(guī)定時間開啟答題平臺，員工登錄平臺參與競賽。競賽結束后，系統(tǒng)自動統(tǒng)計成績，公布獲獎名單。2.云端包粽子大賽在活動前將包粽子材料配送至員工家中，并發(fā)布教學視頻。員工在規(guī)定時間內完成包粽子并拍照上傳，評委進行評選，公布獲獎名單。3.端午文化展覽活動期間，線上展覽平臺持續(xù)開放，員工可隨時瀏覽展覽內容并參與互動。4.線上端午文藝匯演按照預定節(jié)目單進行線上直播匯演，員工在線觀看并互動。匯演結束后，根據(jù)觀眾投票和評委評選結果，公布獲獎名單。（三）活動總結階段（活動結束后[X]天）1.收集員工對活動的反饋意見和建議，通過問卷調查、線上留言等方式進行。2.對活動進行總結，分析活動效果，總結經(jīng)驗教訓，為今后類似活動提供參考。3.在公司內部網(wǎng)站、微信群等平臺發(fā)布活動總結文章和照片、視頻等資料，展示活動成果。七、活動宣傳1.在公司內部郵件、微信群、公眾號等平臺發(fā)布活動通知和宣傳海報，介紹活動詳情，吸引員工參與。2.鼓勵員工在朋友圈分享活動信息，擴大活動影響力。3.邀請公司內部的宣傳團隊或員工志愿者制作活動短視頻，在公司內部及社交媒體平臺上進行傳播。八、活動預算活動預算主要包括以下幾個方面：（一）競賽獎品費用1.端午知識線上競賽獎品：[X]元2.云端包粽子大賽獎品：[X]元3.線上端午文藝匯演獎品：[X]元（二）包粽子材料及配送費用1.包粽子材料采購費用：[X]元2.材料配送費用：[X]元（三）宣傳費用1.活動通知海報制作費用：[X]元2.活動短視頻制作費用：[X]元（四）其他費用1.線上平臺使用費用：[X]元2.不可預見費用：[X]元總預算：[具體金額]元九、活動組織與分工1.活動策劃組負責活動方案的策劃與制定。協(xié)調各部門工作，確?；顒禹樌M行。2.競賽組織組負責端午知識線上競賽的題目準備、平臺搭建、競賽組織及成績統(tǒng)計等工作。設計競賽規(guī)則和獎項設置。3.包粽子活動組負責云端包粽子大賽的材料準備、配送協(xié)調、教學視頻制作及評選工作。與供應商溝通，確保材料質量和配送服務。4.文化展覽組負責端午文化展覽的內容收集、整理、編輯及線上平臺搭建工作。鼓勵員工參與展覽內容創(chuàng)作，并進行審核篩選。5.文藝匯演組負責線上端午文藝匯演的節(jié)目征集、篩選、編排及直播工作。與表演員工溝通協(xié)調，確保節(jié)目質量和演出效果。6.宣傳推廣組負責活動的宣傳策劃與執(zhí)行。制作活動宣傳海報、短視頻等資料，發(fā)布活動通知和信息。收集活動反饋信息，及時調整宣傳策略。7.后勤保障組負責活動所需物資的采購、保管和發(fā)放。保障線上平臺的穩(wěn)定運行，及時解決技術問題。處理活動期間的突發(fā)情況，確?；顒影踩行蜻M行。十、活動效果評估1.參與度評估通過統(tǒng)計各活動環(huán)節(jié)的參與人數(shù)，評估活動的吸引力和員工的參與熱情。分析參與人員的部門分布、崗位類型等，了解活動在不同群體中的參與情況。2.滿意度評估活動結束后，通過問卷調查的方式收集員工對活動內容、組織安排、獎品設置等方面的滿意度評價。對員工的反饋意見進行整理和分析，了解活動存在的不足之處及改進方向。3.文化傳播效果評估觀察端午知識線上競賽、文化展覽等活動的參與情況和互動數(shù)據(jù)，評估員工對端午