版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
電子商務(wù)企業(yè)廠(chǎng)長(zhǎng)市場(chǎng)拓展聘用協(xié)議甲方(電子商務(wù)企業(yè)):甲方名稱(chēng):______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(廠(chǎng)長(zhǎng)):乙方名稱(chēng):______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、市場(chǎng)拓展職責(zé)1.職責(zé)描述乙方被聘用為甲方電子商務(wù)企業(yè)廠(chǎng)長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展工作,包括但不限于市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售渠道拓展、品牌推廣等。2.工作目標(biāo)乙方應(yīng)在聘用期間,根據(jù)甲方要求,制定并實(shí)施市場(chǎng)拓展計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)占有率、銷(xiāo)售額等目標(biāo)的增長(zhǎng)。二、工作內(nèi)容與要求1.市場(chǎng)調(diào)研乙方需定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、消費(fèi)者需求等,為市場(chǎng)拓展提供數(shù)據(jù)支持。2.客戶(hù)開(kāi)發(fā)乙方需積極拓展客戶(hù)資源,包括但不限于線(xiàn)上推廣、線(xiàn)下活動(dòng)、合作伙伴關(guān)系建立等,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。3.銷(xiāo)售渠道拓展乙方需積極拓展銷(xiāo)售渠道,包括但不限于電商平臺(tái)、實(shí)體店、分銷(xiāo)商等,擴(kuò)大銷(xiāo)售范圍。4.品牌推廣乙方需制定并實(shí)施品牌推廣策略,提升品牌知名度和美譽(yù)度。三、薪酬待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等,具體數(shù)額根據(jù)甲方薪酬制度及乙方工作表現(xiàn)確定。2.績(jī)效考核甲方將根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效考核,績(jī)效考核結(jié)果將作為薪酬調(diào)整、晉升等依據(jù)。四、合同期限與解除1.合同期限本協(xié)議期限為_(kāi)_____年,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同解除1)任何一方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),有權(quán)解除本協(xié)議;2)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),雙方均可解除本協(xié)議;3)乙方提出離職,需提前______個(gè)工作日書(shū)面通知甲方;4)甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方工作表現(xiàn)不符合要求,可提前______個(gè)工作日通知乙方解除本協(xié)議。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方市場(chǎng)拓展工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,如發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)拓展策略不當(dāng),有權(quán)提出調(diào)整意見(jiàn)。有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)拓展情況調(diào)整市場(chǎng)拓展目標(biāo)和計(jì)劃,但應(yīng)與乙方充分溝通。義務(wù):為乙方提供必要的工作條件和資源支持,確保乙方能夠有效開(kāi)展市場(chǎng)拓展工作。保障乙方的合法權(quán)益,按照協(xié)議約定支付薪酬和獎(jiǎng)金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)拓展情況提出意見(jiàn)和建議。有權(quán)在市場(chǎng)拓展過(guò)程中獲得甲方提供的市場(chǎng)信息和技術(shù)支持。義務(wù):忠誠(chéng)履行職責(zé),保守商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。嚴(yán)格按照市場(chǎng)拓展計(jì)劃和策略執(zhí)行工作任務(wù),確保市場(chǎng)拓展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。六、績(jī)效考核與激勵(lì)1.績(jī)效考核甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核,考核內(nèi)容主要包括市場(chǎng)拓展成果、工作效率、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。2.激勵(lì)措施根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果,甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),包括但不限于績(jī)效獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)等。七、合同終止與解除1.合同終止本協(xié)議期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致,本協(xié)議終止。2.合同解除1)任何一方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),有權(quán)解除本協(xié)議;2)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),雙方均可解除本協(xié)議;3)乙方提出離職,需提前______個(gè)工作日書(shū)面通知甲方;4)甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方工作表現(xiàn)不符合要求,可提前______個(gè)工作日通知乙方解除本協(xié)議。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為_(kāi)_____(具體地點(diǎn))。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于市場(chǎng)拓展策略、客戶(hù)信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 術(shù)后退行性變護(hù)理查房
- 控制體重的營(yíng)養(yǎng)食譜
- 2025年高純高碳鉻軸承鋼及滲碳軸承鋼項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃
- 護(hù)理記錄的規(guī)范與護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)
- 護(hù)理分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的國(guó)際比較
- 護(hù)理法律法規(guī)知識(shí)普及視頻
- 員工懲處課件
- 人衛(wèi)護(hù)理實(shí)踐指南與案例分析
- 基礎(chǔ)護(hù)理體位角色扮演
- 產(chǎn)婦產(chǎn)后身心康復(fù)全攻略
- 《積極心理學(xué)(第3版)》教學(xué)大綱
- 五年級(jí)上冊(cè)小數(shù)除法豎式計(jì)算100道及答案
- G-T 42582-2023 信息安全技術(shù) 移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用程序(App)個(gè)人信息安全測(cè)評(píng)規(guī)范
- 國(guó)外慣性技術(shù)發(fā)展與回顧
- 國(guó)開(kāi)2023秋《幼兒園教育質(zhì)量評(píng)價(jià)》形考任務(wù)123 大作業(yè)參考答案
- 課本劇西門(mén)豹治鄴劇本
- 中華人民共和國(guó)簡(jiǎn)史學(xué)習(xí)通超星課后章節(jié)答案期末考試題庫(kù)2023年
- 成都空港產(chǎn)業(yè)興城投資發(fā)展有限公司空中客車(chē)飛機(jī)全生命周期服務(wù)項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告
- 回族上墳怎么念
- 繩結(jié)的各種打法
- 大眾滑雪智慧樹(shù)知到答案章節(jié)測(cè)試2023年沈陽(yáng)體育學(xué)院
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論