退役軍人崗位協(xié)議書(shū)范本甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（退役軍人）：姓名：[退役軍人姓名]身份證號(hào)：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方有崗位需求，乙方為符合崗位要求的退役軍人，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就乙方在甲方處工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期為[X]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、工作崗位及工作內(nèi)容（一）工作崗位甲方安排乙方在[具體崗位名稱]崗位工作，該崗位屬于[崗位類別]。（二）工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成以下工作內(nèi)容：1.[具體工作任務(wù)1]，包括但不限于[詳細(xì)描述工作任務(wù)1的操作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等]。2.[具體工作任務(wù)2]，需達(dá)到[明確的工作成果要求]。3.……甲方可根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位及工作內(nèi)容進(jìn)行合理調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因工作需要，甲方需安排乙方到其他地點(diǎn)工作，應(yīng)提前[X]天通知乙方，乙方應(yīng)予以配合。四、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.若實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間為[詳細(xì)工作時(shí)間安排]。2.若實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定報(bào)勞動(dòng)行政部門審批，并告知乙方。（二）休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體休息休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬（一）試用期工資乙方在試用期內(nèi)的工資為每月[具體金額]元，甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付給乙方。（二）試用期滿后工資試用期滿后，乙方的工資由以下幾部分組成：1.基本工資：每月[具體金額]元。2.績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等因素確定，具體計(jì)算方式按照甲方的績(jī)效考核制度執(zhí)行。3.其他補(bǔ)貼：如[列出其他補(bǔ)貼項(xiàng)目及金額]。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，按照甲方的薪酬調(diào)整制度對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。（三）工資支付方式甲方應(yīng)以法定貨幣形式支付乙方工資，通過(guò)[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，自本協(xié)議生效之日起為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，并按時(shí)足額為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1.[列出具體福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、健康體檢等]。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作過(guò)程中的安全和健康。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定和甲方的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。（2）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。（3）要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。（3）按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（4）對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受福利待遇。（2）享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。（3）獲得必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)。（4）對(duì)甲方侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)向有關(guān)部門投訴和申訴。2.義務(wù)（1）遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理和工作安排。（2）按照本協(xié)議的約定和甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露給任何第三方。（4）愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞。八、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作過(guò)程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營(yíng)信息等屬于保密內(nèi)容。具體包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案等技術(shù)信息。2.甲方的客戶名單、銷售渠道、營(yíng)銷策略等經(jīng)營(yíng)信息。3.甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算計(jì)劃、成本核算等財(cái)務(wù)信息。（二）保密期限乙方的保密期限自本協(xié)議生效之日起至保密內(nèi)容成為公開(kāi)信息之日止。（三）保密義務(wù)乙方不得向任何第三方披露保密內(nèi)容，不得將保密內(nèi)容用于本協(xié)議約定以外的任何目的。在本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)將涉及保密內(nèi)容的所有文件、資料、物品等歸還給甲方，并不得繼續(xù)使用保密內(nèi)容。九、競(jìng)業(yè)限制條款（如有需要）（一）競(jìng)業(yè)限制范圍在本協(xié)議終止或解除后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。具體競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系單位和業(yè)務(wù)范圍包括但不限于[詳細(xì)列出競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系單位和業(yè)務(wù)范圍]。（二）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月[具體金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。支付方式為[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]，支付時(shí)間為每月[具體日期]。（三）違約責(zé)任若乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。十、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。變更協(xié)議應(yīng)采用書(shū)面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。（二）協(xié)議的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，甲方提前30日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方1個(gè)月工資后，可以解除本協(xié)議：（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更協(xié)議內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi)，乙方提前3日通知甲方，可以解除本協(xié)議。5.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）甲方未按照本協(xié)議的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）協(xié)議的終止有下列情形之一的，本協(xié)議終止：1.本協(xié)議期滿的；2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、提供福利待遇、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金[具體金額]元，并賠償乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議的約定，如違反保密條款、競(jìng)業(yè)限制條款、擅自解除協(xié)議等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。十二、爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有