暑假工協議書2025甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位詳細地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭詳細地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方為在校學生，利用暑假時間到甲方進行短期工作實踐，甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經平等、自愿、協商一致，達成如下協議，以資共同遵守。一、協議期限本協議自[起始日期]起至[結束日期]止。此期限為乙方的暑假工作期間，期滿后本協議自動終止。二、工作內容和工作地點（一）工作內容乙方同意根據甲方工作需要，擔任[具體崗位名稱]工作。具體工作任務包括但不限于：1.[詳細描述工作的具體任務和職責，例如，如果是在餐廳工作，可寫明負責點餐服務、餐廳清潔、餐具整理等工作；如果是在工廠工作，寫明具體的生產工序和操作要求等]。2.甲方可根據工作需要和乙方的工作表現，對乙方的工作內容進行合理調整，但應提前[X]天書面通知乙方。（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如因工作需要，甲方需臨時調整乙方工作地點的，應提前告知乙方，并給予必要的協助和補償。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方的工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時，具體工作時間為[具體時間段，例如上午9:0012:00，下午14:0018:00]。甲方因生產經營需要安排乙方加班的，應按照本協議的約定支付加班報酬。（二）休息休假乙方享有每周[X]天的休息日，具體休息時間由甲方根據工作安排確定。乙方在協議期間享有國家法定節(jié)假日的休息權利，但甲方因工作需要可安排乙方在法定節(jié)假日工作，并按照本協議的約定支付加班報酬。四、勞動報酬（一）正常工作報酬甲方按照[具體計酬方式，如計時工資、計件工資等]支付乙方勞動報酬。乙方的正常工作報酬為每[單位，如小時、件][具體金額]元。甲方應在每月[具體日期]以[支付方式，如銀行轉賬、現金等]支付乙方上月的勞動報酬。（二）加班報酬甲方安排乙方在工作日延長工作時間的，應按照不低于乙方正常工作報酬150%的標準支付加班報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應按照不低于乙方正常工作報酬200%的標準支付加班報酬；安排乙方在法定節(jié)假日工作的，應按照不低于乙方正常工作報酬300%的標準支付加班報酬。五、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利（1）按照本協議的約定對乙方進行管理和工作安排，檢查乙方的工作情況。（2）對乙方違反甲方規(guī)章制度和工作紀律的行為進行批評教育和處理。（3）根據工作需要和乙方的工作表現，決定是否繼續(xù)使用乙方或提前解除本協議。2.義務（1）按照本協議的約定向乙方支付勞動報酬和加班報酬。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。（3）對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓和安全教育。（4）按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理必要的保險手續(xù)（如有）。（二）乙方權利和義務1.權利（1）按照本協議的約定獲得勞動報酬和加班報酬。（2）享有休息休假的權利。（3）獲得甲方提供的必要的工作條件和勞動保護用品。（4）對甲方違反本協議的行為提出異議和要求賠償的權利。2.義務（1）遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的工作安排和管理。（2）認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。（4）愛護甲方的財產和設備，不得故意損壞或浪費。六、保密條款（一）保密內容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息、經營信息等均屬于保密內容。（二）保密期限乙方在本協議有效期內及協議終止后[X]年內，均應承擔保密義務。（三）違約責任乙方違反保密條款的約定，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本協議的約定支付乙方勞動報酬和加班報酬的，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并在乙方提出要求后的[X]日內支付拖欠的報酬和違約金。2.甲方未按照本協議的約定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，導致乙方人身受到傷害或財產受到損失的，應承擔相應的賠償責任。3.甲方違反本協議的其他約定，給乙方造成損失的，應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.乙方未按照本協議的約定履行工作職責，導致工作任務未按時、按質、按量完成的，甲方有權扣除乙方相應的勞動報酬。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度和工作紀律，經甲方批評教育仍不改正的，甲方有權提前解除本協議，且不支付經濟補償。3.乙方違反本協議的其他約定，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發(fā)生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民